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文档简介
大酒店厨师雇佣合同模板第一篇范文:合同编号:__________
甲方(雇主):
名称:__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(雇员):
姓名:__________
性别:__________
身份证号码:__________
住址:__________
鉴于甲方经营的大酒店(以下简称“酒店”)需要厨师岗位的专业人员,乙方愿意接受甲方提供的厨师职位,双方经友好协商,达成如下协议:
一、雇佣关系
1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2乙方在合同有效期内,应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排,认真履行厨师岗位职责。
二、工作内容
2.1乙方负责酒店的厨房烹饪工作,包括但不限于:
(1)根据酒店要求,负责制定和执行菜品烹饪计划;
(2)确保菜品的质量和卫生;
(3)负责厨房设备和用具的清洁和维护;
(4)参与厨房团队的工作协调和沟通。
2.2乙方应按照甲方的要求,完成其他与厨师岗位相关的工作。
三、工作时间和休息
3.1乙方的工作时间为____天/周,每天工作____小时。
3.2乙方有权享受国家法定节假日、年假、产假、婚假等假期。
四、工资和福利
4.1甲方同意支付乙方月薪人民币____元,具体支付方式为____。
4.2乙方在工作期间,甲方应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。
4.3甲方为乙方提供以下福利:
(1)提供符合国家规定的食宿条件;
(2)提供必要的职业培训和晋升机会;
(3)提供工作期间的人身意外伤害保险。
五、合同解除
5.1双方协商一致,可以解除本合同。
5.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反酒店规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给酒店造成重大损失;
(3)被依法追究刑事责任。
5.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照合同约定支付工资;
(2)未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金;
(3)严重侵犯乙方合法权益。
六、争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
7.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
附件:
1.甲方的营业执照副本;
2.乙方的身份证复印件;
3.乙方的工作证明;
4.其他双方认为需要约定的文件。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(雇主):
名称:__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(厨师):
姓名:__________
性别:__________
身份证号码:__________
住址:__________
丙方(第三方服务提供方):
名称:__________
地址:__________
法定代表人:__________
鉴于甲方经营的大酒店(以下简称“酒店”)需要厨师岗位的专业人员,乙方愿意接受甲方提供的厨师职位,丙方作为乙方服务的提供方,为乙方提供相关服务,双方经友好协商,达成如下协议:
一、雇佣关系
1.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2乙方在合同有效期内,应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排,认真履行厨师岗位职责。
1.3丙方作为乙方服务的提供方,负责为乙方提供工作环境、培训和日常服务,确保乙方在酒店正常工作。
二、工作内容
2.1乙方负责酒店的厨房烹饪工作,包括但不限于:
(1)根据酒店要求,负责制定和执行菜品烹饪计划;
(2)确保菜品的质量和卫生;
(3)负责厨房设备和用具的清洁和维护;
(4)参与厨房团队的工作协调和沟通。
三、工作时间和休息
3.1乙方的工作时间为____天/周,每天工作____小时。
3.2乙方有权享受国家法定节假日、年假、产假、婚假等假期。
四、工资和福利
4.1甲方同意支付乙方月薪人民币____元,具体支付方式为____。
4.2乙方在工作期间,甲方应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。
4.3甲方为乙方提供以下福利:
(1)提供符合国家规定的食宿条件;
(2)提供必要的职业培训和晋升机会;
(3)提供工作期间的人身意外伤害保险。
五、丙方的责任和义务
5.1丙方应确保乙方具备符合酒店要求的厨师技能和素质,为乙方提供必要的培训和指导。
5.2丙方应负责乙方的日常管理,包括但不限于考勤、请假、绩效考核等。
5.3丙方应保障乙方的合法权益,确保乙方在酒店正常工作。
六、甲方的权益和权利
6.1甲方有权要求乙方按照酒店要求提供高质量的烹饪服务。
6.2甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,对乙方的工作表现不满意时,有权要求丙方采取措施予以调整。
6.3甲方有权要求丙方对乙方进行培训,提高乙方的烹饪技能和综合素质。
6.4甲方有权要求丙方对乙方的工作环境进行改善,确保乙方在安全、舒适的环境中工作。
七、违约责任
7.1乙方违反本合同约定,甲方有权要求丙方承担相应的责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
7.2丙方违反本合同约定,甲方有权要求乙方承担相应的责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
7.3任何一方违约,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
9.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
第三方介入的意义和目的在于,通过丙方作为乙方服务的提供方,可以更好地保证乙方在酒店的工作质量,同时降低甲方的招聘和管理成本。甲方为主导的目的和意义在于,确保酒店厨师岗位的专业性和稳定性,提高酒店的整体服务质量,从而提升酒店的品牌形象和经济效益。
附件:
1.甲方的营业执照副本;
2.乙方的身份证复印件;
3.丙方的营业执照副本;
4.乙方的工作证明;
5.其他双方认为需要约定的文件。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(雇主):
名称:__________
地址:__________
法定代表人:__________
乙方(厨师):
姓名:__________
性别:__________
身份证号码:__________
住址:__________
丙方(第三方服务提供方):
名称:__________
地址:__________
法定代表人:__________
鉴于乙方具备专业厨师技能,希望加入甲方经营的大酒店(以下简称“酒店”)工作,甲方同意提供厨师职位,丙方作为乙方服务的提供方,将协助乙方与甲方达成合作,双方经友好协商,达成如下协议:
一、雇佣关系
1.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2乙方在合同有效期内,应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排,认真履行厨师岗位职责。
1.3丙方作为乙方服务的提供方,负责为乙方提供职业规划、技能提升和日常服务,协助乙方与甲方建立良好的合作关系。
二、工作内容
2.1乙方负责酒店的厨房烹饪工作,包括但不限于:
(1)根据酒店要求,负责制定和执行菜品烹饪计划;
(2)确保菜品的质量和卫生;
(3)负责厨房设备和用具的清洁和维护;
(4)参与厨房团队的工作协调和沟通。
三、工作时间和休息
3.1乙方的工作时间为____天/周,每天工作____小时。
3.2乙方有权享受国家法定节假日、年假、产假、婚假等假期。
四、工资和福利
4.1甲方同意支付乙方月薪人民币____元,具体支付方式为____。
4.2乙方在工作期间,甲方应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。
4.3甲方为乙方提供以下福利:
(1)提供符合国家规定的食宿条件;
(2)提供必要的职业培训和晋升机会;
(3)提供工作期间的人身意外伤害保险。
五、丙方的责任和义务
5.1丙方应协助乙方与甲方建立良好的合作关系,确保乙方的工作环境符合其专业发展需求。
5.2丙方应定期对乙方进行职业规划咨询,帮助乙方提升烹饪技能和综合素质。
5.3丙方应负责乙方的日常管理,包括但不限于考勤、请假、绩效考核等。
六、乙方的权益和权利
6.1乙方有权要求甲方提供符合行业标准的厨房设备和工作环境。
6.2乙方有权要求甲方提供与其技能水平相匹配的工作岗位和薪酬待遇。
6.3乙方有权要求甲方提供必要的培训和晋升机会,以提升其职业竞争力。
6.4乙方有权要求丙方提供专业的职业咨询和技能提升服务。
七、甲方的违约及限制条款
7.1甲方若未按时支付乙方工资,应向乙方支付____%的违约金。
7.2甲方若未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金,应向乙方支付____%的违约金。
7.3甲方若未提供符合行业标准的厨房设备和工作环境,乙方有权要求丙方协助解决,或要求甲方承担相应的责任。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
9.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
乙方为
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