新版劳动合同保密条款

合同编号：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方的保密事项达成一致，为确保双方的合法权益，经甲乙双方协商，特订立本保密条款：第一条保密义务1.1乙方在甲方工作期间及解除或终止劳动合同后_______年内，对甲方在商业秘密、技术秘密、经营秘密等领域的所有信息承担保密义务。1.2乙方承诺，在保密期限内，不得向任何第三方披露、透露、泄露或允许第三方使用甲方的任何保密信息。1.3乙方承诺，在保密期限内，不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相似的经营活动，以避免与甲方产生竞争关系。第二条保密信息的范围2.1乙方应当保守的保密信息包括但不限于：客户信息、商业模式、战略规划、研发资料、财务数据、人事安排等。2.2乙方明确知道甲方有保密信息，且甲方已采取合理措施保密的信息，均属于本保密条款所称的保密信息。第三条保密措施3.1乙方应按照甲方的要求，签订《保密协议》并严格遵守《保密协议》的约定。3.2乙方应妥善保管甲方的保密信息，不得泄露给任何无关人员。3.3乙方不得复制、摘录、泄露、销毁或以其他任何方式非法使用甲方的保密信息。第四条违约责任4.1如乙方违反本保密条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。4.2乙方同意，如因其违约行为给甲方造成经济损失的，乙方应承担甲方经济损失的赔偿责任。4.3乙方同意，甲方有权向仲裁机关申请仲裁或向人民法院提起诉讼，要求乙方承担违约责任。第五条争议解决5.1本保密条款的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2凡因本保密条款引起的或与本保密条款有关的一切争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本保密条款一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本保密条款自双方签字（或盖章）之日起生效，至保密期限届满之日终止。甲方（盖章）：__________日期：_______年_______月_______日乙方（签字）：__________日期：_______年_______月_______日注意事项：1.保密信息的范围：明确保密信息的范围，包括商业秘密、技术秘密、经营秘密等，以及具体的保密信息内容。2.保密期限：确定保密期限的长度，以及从何时开始计算保密期限。3.保密措施：制定保密措施，包括签订保密协议、妥善保管保密信息、不得泄露给无关人员等。4.违约责任：明确违约行为，包括停止违约行为、承担违约责任、赔偿经济损失等。5.争议解决：约定争议解决的方式，包括友好协商解决、向有管辖权的人民法院提起诉讼等。解决办法：1.对于保密信息的范围有争议，可以由甲乙双方另行协商补充，明确具体的保密信息内容。2.对于保密期限有争议，可以由甲乙双方协商确定保密期限的长度和计算方式。3.对于保密措施有争议，可以由甲乙双方协商制定保密协议，明确保密措施的具体内容。4.对于违约行为有争议，可以由甲乙双方协商确定违约行为的界定和违约责任的承担方式。5.对于争议解决有争议，可以由甲乙双方协商选择合适的争议解决方式，如友好协商解决或向有管辖权的人民法院提起诉讼等。特殊应用场合：1.技术研发型公司：对于技术研发型公司，保密信息可能主要包括专利技术、研发计划、试验数据等。在这种情况下，可以在保密条款中增加对技术资料的保护，要求员工不得泄露技术参数、研发进度等敏感信息。2.销售型公司：对于销售型公司，客户信息和销售策略可能是最重要的保密信息。在这种情况下，可以在保密条款中增加对客户列表、销售计划、市场策略等的保护，要求员工不得泄露给竞争对手。3.高级管理人员：对于高级管理人员，他们可能掌握公司的核心商业秘密和战略规划。在这种情况下，可以在保密条款中增加对他们职责范围内的保密信息保护，要求他们在离职后不得加入与公司竞争的企业。4.实习生：对于实习生，他们可能接触到公司的核心保密信息，但实习时间较短。在这种情况下，可以在保密条款中增加对实习生保密信息的保护，要求他们在实习期间和离职后一定期限内不得泄露公司保密信息。附件列表：1.保密协议：详细列出保密信息的范围、保密期限、保密措施等。2.保密信息清单：列出具体的保密信息内容，如专利证书、研发计划、客户列表等。3.保密措施实施指南：详细说明如何实施保密措施，如加密存储、访问控制等。4.违约责任认定标准：明确违约行为的界定和违约责任的承担方式。5.争议解决