教育技术并购策略

教育技术并购策略合同编号：__________合同各方信息：甲方：（名称、地址、联系方式）乙方：（名称、地址、联系方式）鉴于：甲方拟对乙方进行并购，以共同拓展教育技术市场，提高双方的市场竞争力；双方为了明确并购过程中的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条并购标的1.1甲方并购乙方的股权，具体股权比例为：__________%。1.2乙方应保证其股权转让给甲方后，乙方企业的经营状况和财务状况符合国家相关法律法规的要求。第二条并购价格及支付方式2.1甲方应支付给乙方并购款项共计人民币__________元（大写：____________________元整），其中包括：（1）股权转让价款：人民币__________元；（2）标的公司现有债务承担：人民币__________元；（3）其他费用：人民币__________元。2.2甲方应按照本合同约定的付款期限和付款方式，将并购款项支付给乙方。第三条并购程序3.1双方应共同成立并购工作小组，负责并购过程中的具体事宜；3.2乙方应提供其包括但不限于公司章程、财务报表、业务合同、知识产权等在内的全部企业资料，以便甲方对乙方进行全面了解；3.3甲方应按照相关法律法规的要求，对乙方进行尽职调查，乙方应予以配合；3.4双方应共同办理股权转让手续，包括但不限于工商变更登记等；3.5并购完成后，甲方应保障乙方原有员工的合法权益，继续履行乙方与员工签订的劳动合同。第四条违约责任4.1任何一方违反本合同的约定，导致并购，应承担相应的违约责任；4.2因不可抗力导致并购，双方应友好协商解决。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；5.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份；6.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年；6.3本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方企业资料（包括但不限于公司章程、财务报表、业务合同、知识产权等）2.尽职调查报告3.股权转让证明文件4.工商变更登记文件5.员工劳动合同及相关福利政策二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定支付并购款项，或支付款项不符合约定的时间和方式。2.乙方未按照约定提供企业资料，或提供的资料不真实、不完整。3.甲方未按照约定完成尽职调查，或未对发现的问题及时告知乙方。4.乙方未按照约定配合甲方完成股权转让手续。5.甲方未按照约定保障乙方原有员工的合法权益。三、法律名词及解释：1.并购：指甲方购买乙方股权，以共同拓展市场、提高竞争力的行为。2.股权转让：指甲方购买乙方股权，使甲方成为乙方股东的过程。3.尽职调查：指甲方对乙方进行全面了解，以确认并购风险和价值的行为。4.违约责任：指合同一方未履行合同义务，应承担的法律责任。5.争议解决：指双方在履行合同过程中发生争议，通过协商或法律途径解决的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：并购款项支付不及时。解决办法：双方约定明确的付款期限和付款方式，确保按时支付。2.问题：乙方提供的企业资料不真实、不完整。解决办法：乙方应保证提供的资料真实、完整，否则承担违约责任。3.问题：尽职调查过程中发现重大问题。解决办法：双方协商解决，如协商不成，可按照合同约定向法院提起诉讼。4.问题：股权转让手续办理缓慢。解决办法：双方共同成立并购工作小组，加快办理进度。5.问题：并购完成后，员工权益保障问题。解决办法：甲方继续履行乙方与员工签订的劳动合同，保障员工权益。五、所有应用场景：1.甲方拟对乙方进行并购，以拓展教育