2024年企业人才招募合作合同

2024年企业人才招募合作合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及住所1.2乙方名称及住所1.3甲方和乙方的权利与义务第二条：人才招募目标2.1甲方提供的人才需求信息2.2乙方提供的人才推荐服务2.3人才筛选与面试安排第三条：合作期限3.1合作开始日期3.2合作结束日期3.3合作续约条款第四条：人才推荐数量与质量4.1乙方应提供的人才数量4.2乙方应保证的人才质量4.3甲方对人才的需求变更第五条：费用及支付方式5.1乙方向甲方支付的服务费用5.2服务费用的支付日期和方式5.3费用退还及违约金条款第六条：保密条款6.1双方对合作过程中获取的信息保密6.2保密信息的范围和期限6.3违约保密条款的后果第七条：违约责任7.1甲方未按约定提供需求的违约责任7.2乙方未按约定提供推荐服务的违约责任7.3不可抗力导致的违约责任第八条：争议解决8.1双方发生争议时的解决方式8.2争议解决的地点和法院第九条：合同的变更与解除9.1合同变更的条件和程序9.2合同解除的条件和程序第十条：附则10.1合同的生效条件10.2合同的附件和补充协议10.3合同的份数和保管第十一条：其他约定11.1双方认为需要约定的其他事项第十二条：甲方签字第十三条：乙方签字第十四条：合同签订日期第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及住所甲方全称为：×××有限公司，住所地为：××省××市××区××路××号。1.2乙方名称及住所乙方全称为：×××人力资源服务有限公司，住所地为：××省××市××区××路××号。1.3甲方和乙方的权利与义务甲方权利与义务：（1）甲方应向乙方提供真实、准确的人才需求信息，包括但不限于岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资待遇等。（2）甲方应对乙方推荐的人才进行公正、客观的评价，并按照约定时间完成面试及录用流程。（3）甲方应按照约定向乙方支付服务费用，并遵守保密条款。乙方权利与义务：（1）乙方应根据甲方提供的人才需求信息，积极寻找合适的人才进行推荐。（2）乙方应保证推荐人才的质量，确保推荐的人才符合甲方的需求。（3）乙方应对甲方提供的保密信息进行严格保密，并遵守合同约定的其他条款。第二条：人才招募目标2.1甲方提供的人才需求信息甲方应按照约定时间向乙方提供完整的人才需求信息，包括但不限于岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资待遇等。2.2乙方提供的人才推荐服务乙方根据甲方提供的人才需求信息，通过各种渠道寻找合适的人才，并向甲方推荐。2.3人才筛选与面试安排甲方应对乙方推荐的人才进行筛选，并安排面试。甲方应按照约定时间完成面试及录用流程。第三条：合作期限3.1合作开始日期本合同自双方签字之日起生效，合作期限为一年。3.2合作结束日期合作期限届满，双方如需续约，应提前一个月书面通知对方。3.3合作续约条款如需续约，双方应签订书面续约协议，并明确约定续约后的合作期限、服务费用等事项。第四条：人才推荐数量与质量4.1乙方应提供的人才数量乙方根据甲方提供的人才需求信息，每月至少向甲方推荐10名符合需求的人才。4.2乙方应保证的人才质量乙方应确保推荐的人才符合甲方的需求，如乙方推荐的人才在一个月内未被录用，乙方应重新推荐。4.3甲方对人才的需求变更如甲方对人才需求发生变更，甲方应提前通知乙方，乙方根据甲方的新需求进行推荐。第五条：费用及支付方式5.1乙方向甲方支付的服务费用乙方向甲方支付的服务费用为人民币万元整，按照年度一次性支付。5.2服务费用的支付日期和方式甲方应在合同签订之日起七个工作日内，向乙方支付服务费用。5.3费用退还及违约金条款如乙方未按约定提供推荐服务，甲方有权要求乙方退还部分或全部服务费用，并支付违约金。第六条：保密条款6.1双方对合作过程中获取的信息保密双方应对合作过程中获取的包括但不限于客户信息、商业秘密等信息保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。6.2保密信息的范围和期限保密信息范围包括本合同内容及双方在合作过程中获知的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。保密期限为合作期限结束后三年。6.3违约保密条款的后果如一方违反保密条款，泄露保密信息，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第七条：违约责任7.1甲方未按约定提供需求的违约责任如甲方未按约定提供人才需求信息，或未按约定时间完成面试及录用流程，甲方应向乙方支付违约金。7.2乙方未按约定提供推荐服务的违约责任如乙方未按约定提供推荐服务，或未保证推荐人才的质量，乙方应向甲方支付违约金。7.3不可抗力导致的违约责任因不可抗力导致一方无法履行合同义务的，该方不承担违约责任。但对方有证据证明不可抗力是可以预见、可以避免和克服的，造成损失的，双方应协商解决。第八条：争议解决8.1双方发生争议时的解决方式双方在履行本合同时发生争议的，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.2争议解决的地点和法院本合同纠纷的诉讼管辖法院为甲方所在地人民法院。第九条：合同的变更与解除9.1合同变更的条件和程序任何一方提出变更合同的，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议，作为本合同的附件。9.2合同解除的条件和程序在合同期限内，任何一方不得单方面解除合同。如一方因特殊情况需提前终止合作的，应书面通知对方，经双方协商一致后解除合同，并按照约定处理后续事项。第十条：附则10.1合同的生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同的附件和补充协议本合同附件包括：合同附件一《人才需求信息表》、合同附件二《保密协议》等。补充协议应视为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。10.3合同的份数和保管本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方均应妥善保管合同副本，以备不时之需。第十一条：其他约定11.1双方认为需要约定的其他事项双方在本合同之外的其他事项，认为需要约定的，可以另行签订补充协议，作为本合同的附件。第十二条：甲方签字第十三条：乙方签字第十四条：合同签订日期第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《人才需求信息表》详细要求和说明：本附件应详细列出甲方所需人才的岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资待遇等信息。乙方根据此附件提供的人才推荐服务。附件二：《保密协议》详细要求和说明：本附件明确了双方在合作过程中获取的信息保密的具体内容、范围、期限以及违约保密条款的后果。双方应严格遵守此保密协议。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定提供需求的违约行为。2.乙方未按约定提供推荐服务的违约行为。3.双方未按约定时间完成面试及录用流程的违约行为。4.双方未按约定支付服务费用及违约金的行为。5.违反保密条款，泄露保密信息的行为。违约责任认定标准：1.甲方未按约定提供需求的违约责任：向乙方支付违约金。2.乙方未按约定提供推荐服务的违约责任：向甲方支付违约金。3.双方未按约定时间完成面试及录用流程的违约责任：双方协商解决。4.双方未按约定支付服务费用及违约金的行为：按照约定支付违约金。5.违反保密条款，泄露保密信息的行为：承担赔偿责任。示例说明：如甲方未按约定时间向乙方提供人才需求信息，甲方应向乙方支付违约金。如乙方未按约定向甲方提供推荐服务，乙方应向甲方支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指×××有限公司，住所地为××省××市××区××路××号。2.乙方：指×××人力资源服务有限公司，住所地为××省××市××区××路××号。3.人才推荐服务：指乙方根据甲方提供的人才需求信息，寻找合适的人才，并向甲方推荐的行为。4.保密信息：指本合同内容及双方在合作过程中获知的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。5.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的金额。6.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。1.甲方、乙方：指本