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文档简介

急危重患者抢救制度及流程一、制定目的及范围急危重患者的抢救制度旨在针对急危重症患者的救治，确保医疗团队能够高效、迅速地开展抢救工作，最大程度地挽救患者生命。本制度适用于所有医疗机构，涵盖急诊科、重症监护室及相关科室的抢救流程。二、抢救原则1.抢救工作应以患者生命安全为首要目标，遵循“及时、有效、规范”的原则。2.抢救过程中应确保团队合作，明确分工，确保各环节顺畅衔接。3.所有抢救措施需遵循科学依据和临床指南，避免盲目施救。三、抢救流程1.患者识别与初步评估1.1医护人员在接到急危重患者信息后，应迅速确认患者身份，特别是在急诊情况下，确保信息无误。1.2进行初步评估，包括患者意识、呼吸、心率、血压等生命体征，迅速判断患者危重程度。1.3根据初步评估结果，决定是否启动抢救程序。2.启动抢救程序2.1在确认患者为急危重症后，立即通知急救团队，并启动“急危重患者抢救绿色通道”。2.2抢救团队应迅速到达现场，团队成员包括医生、护士及必要的其他专业人员。2.3由值班医生负责指挥，护士协助准备抢救设备及药品。3.实施抢救措施3.1基础生命支持：根据患者具体情况进行心肺复苏（CPR）、开放气道、提供氧气等基础生命支持措施。3.2高级生命支持：若患者心电监护显示心律失常，需立即进行电复律或药物治疗。3.3紧急检查：实施必要的检查，如心电图、血液检查等，以迅速确定病因并指导后续治疗。3.4药物治疗：根据患者情况，迅速给予急需药物，如肾上腺素、抗凝药等，确保药物使用符合临床指引。4.抢救过程中的信息记录4.1抢救过程中，护士应实时记录患者生命体征变化、施救措施及用药情况，确保信息的完整性与准确性。4.2记录应包括每次药物使用的时间、剂量及效果评估，便于后续分析与总结。5.评估与转运5.1在抢救措施实施后，需对患者进行再次评估，判断抢救效果及患者状况变化。5.2若患者情况稳定，应考虑转运至重症监护室或其他适合的科室继续治疗。5.3转运过程中需保持监护，确保患者生命体征平稳，随时准备应对突发情况。6.抢救后的总结与反馈6.1抢救结束后，由抢救团队进行病例讨论，总结抢救过程中的成功经验与不足之处。6.2收集相关数据，包括抢救成功率、患者转归情况等，以便后续改进工作流程。6.3定期开展培训及演练，提高医护人员的抢救技能与团队协作能力，降低医疗差错发生率。四、备案与文书管理所有急危重患者的抢救记录必须保存，文件应包括患者基本信息、抢救经过、用药情况及抢救效果评估等。文书管理应遵循医院的信息化管理规定，确保信息安全及可追溯性。五、抢救纪律与责任1.医护人员职责：各参与抢救的医护人员应明确分工、互相协作，确保抢救措施的及时实施。2.行为规范：急救团队成员不得因个人原因延误抢救措施，必须遵循院内抢救制度，确保患者利益优先。六、流程优化与改进机制为确保急危重患者抢救流程的科学性与适应性，需定期对流程进行评估与优化。应建立反馈机制，鼓励医护人员提出意见与建议，及时调整流程以适应临床实际需求。

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