下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
建筑工程可持续发展合同模板合同编号:__________鉴于甲方为实施建筑工程,拟与乙方签订建筑工程可持续发展合同,双方经友好协商,达成如下协议:第一条合同标的1.1本合同标的为甲方建筑工程的可持续发展工作,包括但不限于绿色建筑、节能减排、环保材料、生态景观等方面的设计、施工、监理及后期运营管理。1.2乙方应按照本合同约定的条款、时间和质量要求完成相关工作。第二条合同价格2.1本合同的价格为人民币(大写):__________元整(小写):__________元。2.2乙方完成合同约定的工作后,甲方应按合同约定及时支付合同价款。第三条合同履行3.1乙方应按照甲方的要求,提供相关设计、施工、监理等服务,并确保工程质量、安全、进度等满足甲方的要求。3.2乙方应指派具有相应资格和经验的项目负责人负责本合同项目的日常管理工作,并确保项目负责人全面了解和遵守本合同的各项规定。3.3甲方应按照合同约定提供乙方所需的工作条件,包括但不限于施工场地、施工图纸、施工材料等。3.4甲方应按照合同约定支付乙方合同价款,并按乙方要求提供相关支付凭证。第四条合同的变更和解除4.1合同履行过程中,如甲乙双方同意变更或解除合同,应签订书面变更协议或解除协议,经双方签字盖章后生效。4.2合同履行过程中,如发生不可抗力等特殊情况,导致合同无法履行,双方应立即协商解决,可以变更或解除合同。4.3合同变更或解除后,乙方应按照变更协议或解除协议的约定,承担相应的责任。第五条违约责任5.1乙方未按照本合同约定完成工作,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为合同价款的____%。5.2甲方未按照本合同约定支付乙方价款,乙方有权要求甲方支付滞纳金,滞纳金为应付款项的日万分之____。5.3双方违反本合同其他约定的,应承担相应的违约责任。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。6.2双方在解决争议时,应保持克制、公平、公正的态度,不得损害对方合法权益。第七条其他约定7.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:__________一、附件列表:1.建筑工程设计图纸2.施工方案及施工组织设计3.监理计划及监理大纲4.工程量清单及报价单5.支付凭证及支付明细6.绿色建筑及环保材料相关证书7.生态景观设计方案8.工程验收标准及验收报告9.运营管理方案及维护保养手册二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定完成工作,包括但不限于设计、施工、监理等。2.乙方未按照合同约定时间完成工作。3.乙方工程质量、安全、进度等不符合甲方要求。4.甲方未按照合同约定支付乙方价款。5.甲方未按照合同约定提供乙方所需工作条件。6.双方未按照合同约定履行其他义务。三、法律名词及解释:1.甲方:指合同中的委托方,负责提供工程项目的相关条件和要求。2.乙方:指合同中的受托方,负责完成工程项目的相关设计和施工等工作。3.合同价款:指双方约定的完成工程项目所需支付的金额。4.违约金:指违约方应支付给对方的一种经济赔偿。5.滞纳金:指未按约定时间支付价款的一方应支付给对方的一种经济赔偿。6.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.设计变更:如遇设计变更,双方应及时沟通,签订设计变更协议,明确变更内容和价款。2.工程延期:如遇工程延期,双方应协商解决,根据实际情况调整工期和价款。3.工程质量问题:发现质量问题,乙方应及时整改,直至符合甲方要求。4.支付问题:如甲方未按约定时间支付价款,乙方有权催告,甲方应及时支付。5.争议解决:双方应保持克制、公平、公正的态度,通过友好协商解决争议;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。五、所有应
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 山东省青岛市第二十一中学2027届九年级物理第一学期期末质量检测模拟试题含解析
- 2027届浙江省仙居县化学九上期中检测模拟试题含解析
- 2026中国物业管理行业竞争分析当前市场格局投资评估规划研究报告
- 2026中国有机农产品种植行业现状供需问题研究投资发展前景规划报告
- 2026中国触控芯片车载显示大屏化趋势与抗干扰技术要求
- 2027届江苏省无锡市东林中学化学九上期末学业水平测试模拟试题含解析
- 湖南省长沙市雅实、北雅、长雅三校2027届化学九年级第一学期期中达标检测试题含解析
- 2026中国健身俱乐部防护设备采购偏好与决策因素报告
- 2026新疆和田都玉客运有限责任公司面向社会招聘工作人员2人考前冲刺密卷带答案详解(培优B卷)
- 2026浙江衢州市第三医院招聘第四批编外人员2人笔试题库含答案详解【满分必刷】
- 住院期间病人发热处置流程发热患者应急预案
- 人工智能算力平台服务管理规范
- 2026广东江门市台山博达企业管理有限公司招聘8人笔试备考试题及答案详解
- 2026人教版三年级上册数学暑假预习每日一练(30天)
- 2026年甘肃省中小学教师招聘考试试卷含答案
- 人形机器人与具身智能标准体系2026版标准化组织运作模式解读
- T∕AOPA 0085-2025 T∕CMSA 0057-2025 低空飞行管理运行平台气象信息服务指南
- 2026年4月自考08680欧洲文化入门试题试题及答案
- (2026年)如何早期识别儿童危重症
- 雨课堂学堂在线学堂云《人工智能与创新(南开)》单元测试考核答案
- 2026上半年四川成都职业技术学院编制外(考试)招聘30人笔试参考试题及答案解析
评论
0/150
提交评论