广东省外地职工劳动合同变更与终止

合同编号：__________广东省外地职工劳动合同变更与终止地址：_______联系电话：_______身份证号码：_______联系电话：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方的劳动合同变更与终止事项达成如下协议：第一条劳动合同变更1.1甲乙双方同意自_______年_______月_______日起，对乙方现有的劳动合同部分内容进行变更。1.2变更后的劳动合同内容如下：（1）劳动合同期限：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日；（2）工作地点：_______；（3）工作岗位：_______；（4）劳动合同类型：_______（固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同/以完成一定工作任务为期限的劳动合同）；（5）劳动报酬：_______元/月（或其他报酬形式）；（6）其他事项：_______。1.3甲乙双方应依法办理劳动合同变更手续，自变更之日起生效。第二条劳动合同终止2.1在劳动合同变更期限届满前，甲乙双方同意自_______年_______月_______日起终止劳动合同。2.2终止劳动合同的原因如下：（1）乙方因个人原因提出辞职；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方完全丧失劳动能力；（4）客观原因导致劳动合同无法履行；（5）其他法律法规规定的情形。2.3甲乙双方应依法办理劳动合同终止手续，支付乙方相应的经济补偿。第三条违约责任3.1甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反本合同，应承担相应的违约责任。3.2甲方违反本合同，造成乙方损失的，应承担赔偿责任。3.3乙方违反本合同，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金数额为_______元。第四条争议解决4.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.2甲乙双方均同意仲裁裁决为最终结果，不得向人民法院提起诉讼。第五条其他约定5.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：_______乙方（职工）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲方应按照法律法规和本合同的约定，按时足额支付乙方工资、加班费、社会保险和福利待遇等；（2）乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，遵守甲方制定的规章制度；（4）甲方不得擅自变更乙方的工作岗位、降低工资待遇等；（5）乙方不得违反法律法规和甲方的规章制度，不得损害甲方利益。2.解决办法：（1）如甲方违反本合同，乙方有权要求甲方履行合同义务，并要求甲方承担违约责任；（2）如乙方违反本合同，甲方有权要求乙方支付违约金，并要求乙方承担赔偿责任；（3）如甲乙双方发生劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（4）如甲乙双方对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：是指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.甲方：指用人单位，具有雇佣劳动者并为劳动者提供劳动条件的企业、个体经济组织、机关、事业组织、社会团体等。3.乙方：指劳动者，接受甲方的雇佣，按照甲方的工作要求提供劳动的人员。4.劳动合同变更：指在劳动合同有效期内，甲乙双方依法对劳动合同的部分内容进行修改、补充或调整。5.劳动合同终止：指劳动合同约定的期限届满，或者劳动合同约定的条件实现，劳动合同失效。6.经济补偿：指用人单位依法支付给劳动者的，因解除或者终止劳动合同而产生的补偿。7.违约责任：指违反合同约定，依法应当承担的民事责任。8.劳动争议：是指劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中，因劳动权利义务产生分歧而引发的争议。9.劳动争议仲裁委员会：是指依法设立的，独立行使仲裁职权，解决劳动争议的专门机构。10.仲裁裁决：是指劳动争议仲裁委员会对劳动争议作出的具有法律效力的裁决。特殊应用场合及补充条款：1.情景：乙方因家庭原因需要调整工作时间补充条款：甲方应尽可能根据乙方的实际情况，调整工作时间，确保乙方能够平衡工作与家庭生活。2.情景：甲方因业务发展需要调整乙方的工作岗位补充条款：甲方如因业务发展需要调整乙方的工作岗位，应提前通知乙方，并充分沟通解释调整的原因和目的。乙方应在甲方提供的合适岗位上继续履行劳动合同。3.情景：乙方因健康原因需要调整工作内容补充条款：甲方应根据乙方的健康状况，适当调整工作内容，为乙方提供合适的工作环境，确保乙方的人身安全。4.情景：合同期满，双方同意续约补充条款：本合同期满后，如甲乙双方同意续约，应签订新的劳动合同，并明确约定续约后的劳动合同期限