大学毕业三方就业协议书

大学毕业三方就业协议书精选本合同目录一览第一条：协议定义与主体1.1定义1.2主体第二条：就业岗位与职责2.1岗位2.2职责第三条：合同期限3.1期限3.2试用期第四条：劳动报酬4.1基本工资4.2奖金与补贴4.3薪资支付第五条：工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假第六条：社会保险与福利待遇6.1社会保险6.2福利待遇第七条：劳动保护与劳动条件7.1劳动保护7.2劳动条件第八条：合同的变更、解除与终止8.1变更8.2解除8.3终止第九条：违约责任9.1违约行为9.2责任承担第十条：争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3法律途径第十一条：合同的生效、修改与解除11.1生效条件11.2修改11.3解除第十二条：保密条款12.1保密内容12.2泄露后果第十三条：知识产权与商业秘密13.1知识产权13.2商业秘密第十四条：其他条款14.1不可抗力14.2合同的份数与保管14.3法律适用14.4合同的签订日期与地点第一部分：合同如下：第一条：协议定义与主体1.1定义1.2主体甲方为即将毕业的大学生，乙方为提供就业岗位的单位，丙方为甲方的母校。第二条：就业岗位与职责2.1岗位乙方根据甲方的专业背景、能力和乙方的需求，同意聘用甲方担任职位：（具体职位名称），主要工作职责为：（具体工作职责）。2.2职责甲方在此岗位上应履行的工作职责包括但不限于：（具体工作职责列表）。第三条：合同期限3.1期限本协议自双方签订之日起生效，有效期为：（具体年限），至：（具体终止日期）。3.2试用期本协议生效后，甲方将进入试用期，试用期为：（具体试用期时长）。试用期内，甲方享有劳动报酬，乙方对甲方的考核合格后，本协议正式转为劳动合同。第四条：劳动报酬4.1基本工资甲方的基本工资为：（具体金额），每月支付一次。4.2奖金与补贴甲方根据乙方的绩效考核结果，有可能获得奖金：（具体奖金描述）。甲方享受如下补贴：（具体补贴列表）。4.3薪资支付甲方薪资支付方式为：（支付方式，如银行转账、现金等）。薪资支付时间为：（支付时间，如每月5日之前）。第五条：工作时间与休息休假5.1工作时间甲方的工作时间为：（具体工作时间，如每周工作5天，每天8小时）。5.2休息休假甲方享有国家法定的节假日休假权利，以及年假、病假等其他休假权利。具体休假安排按照乙方的规章制度执行。第六条：社会保险与福利待遇6.1社会保险乙方依法为甲方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2福利待遇甲方享受乙方提供的福利待遇，包括但不限于：（具体福利待遇列表）。第八条：合同的变更、解除与终止8.1变更本协议任何一方提出变更要求，需书面形式通知其他双方，并经其他双方协商一致后方可进行变更。变更内容应为本协议附件，附件与本协议具有同等法律效力。8.2解除（1）甲方严重违反乙方的规章制度，乙方可立即解除本协议；（2）乙方因经营不善，依法进行破产清算，甲方同意解除本协议；（3）一方书面通知另一方解除本协议，且双方协商一致。8.3终止本协议有效期届满，本协议自动终止。如双方同意续签，应签订新的协议。第九条：违约责任9.1违约行为任何一方违反本协议的约定，均视为违约。违约方应承担相应的违约责任。9.2责任承担违约方应赔偿对方因此所遭受的损失，包括但不限于：（具体损失类型）。第十条：争议解决10.1协商解决双方应通过友好协商解决本协议履行过程中发生的任何争议。10.2调解解决如协商不成，任何一方均可向乙方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。10.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条：合同的生效、修改与解除11.1生效条件本协议自各方签字（或盖章）之日起生效。11.2修改本协议的修改或补充，应由各方以书面形式签订，并经各方签字（或盖章）后生效。11.3解除本协议的解除应遵循第八条的约定。第十二条：保密条款12.1保密内容各方应对在签订和履行本协议过程中获得的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息予以保密。12.2泄露后果如任何一方违反保密义务，导致保密信息泄露，泄露方应承担相应的法律责任。第十三条：知识产权与商业秘密13.1知识产权双方应尊重彼此在签订和履行本协议过程中创造的知识产权，未经授权，不得使用对方的知识产权。13.2商业秘密如双方在签订和履行本协议过程中涉及商业秘密，各方应按照第十二条的约定予以保密。第十四条：其他条款14.1不可抗力因不可抗力导致本协议无法履行，各方均不承担违约责任。14.2合同的份数与保管本协议一式三份，各方各执一份，具有同等法律效力。14.3法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。14.4合同的签订日期与地点本协议于（签订日期）在（签订地点）签订。第二部分：第三方介入后的修正鉴于本合同可能涉及第三方介入的情况，本部分旨在明确第三方的概念、责任限额以及与其他各方的划分。第一条：第三方概念界定1.1第三方定义本合同所称“第三方”，是指除甲方、乙方以外的自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、政府部门、金融机构等。1.2第三方介入情形第三方介入本合同的情形包括但不限于：提供就业信息、推荐就业、提供担保、参与合同履行等。第二条：第三方责任限额2.1第三方责任第三方在本合同项下的责任限于其承诺的范围和合同约定的事项。第三方对甲方和乙方的任何承诺均应以书面形式作出，并经甲乙双方同意后生效。2.2第三方赔偿限额如第三方因履行本合同造成甲方或乙方损失，第三方应承担的赔偿金额不得超过其承诺的赔偿限额。赔偿限额应在第三方书面承诺中明确。第三条：第三方权利与义务3.1第三方权利第三方享有如下权利：（1）按照本合同约定参与合同履行；（2）要求甲方和乙方履行合同约定的义务；（3）请求甲方和乙方提供与合同履行相关的必要信息；（4）按照本合同约定获得报酬和赔偿。3.2第三方义务第三方应履行如下义务：（1）按照本合同约定履行其义务；（2）保证其提供的信息真实、准确、完整；（3）不得违反本合同约定的保密义务；（4）不得擅自变更或解除本合同。第四条：第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方关系第三方与甲方之间的权利义务关系，依照本合同及第三方书面承诺的约定为准。除本合同另有约定外，第三方对甲方不承担任何义务。4.2第三方与乙方关系第三方与乙方之间的权利义务关系，依照本合同及第三方书面承诺的约定为准。除本合同另有约定外，第三方对乙方不承担任何义务。第五条：第三方介入的程序与条件5.1第三方介入程序（1）第三方向甲方和乙方提交介入申请；（2）甲方和乙方协商一致，同意第三方介入；（3）甲方、乙方与第三方签订书面协议，明确双方权利义务；（4）第三方按照书面协议履行其义务。5.2第三方介入条件第三方介入本合同的条件如下：（1）第三方具备履行本合同的能力和资格；（2）甲方和乙方同意第三方介入；（3）第三方与甲方、乙方签订书面协议，明确双方权利义务。第六条：第三方违约处理6.1第三方违约行为第三方违反本合同或书面协议的约定，应承担相应的违约责任。6.2第三方违约责任第三方应赔偿因其违约给甲方和乙方造成的损失，包括但不限于：（具体损失类型）。第七条：争议解决7.1第三方争议解决第三方与甲方、乙方之间的争议，应通过友好协商解决。协商不成时，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。7.2第三方与甲方、乙方之间的争议解决不影响本合同其他条款的履行。第八条：其他条款8.1不可抗力如第三方因不可抗力导致无法履行本合同，各方均不承担违约责任。8.2合同份数与保管本合同及其附件一式三份，各方各执一份，具有同等法律效力。8.3法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.4合同签订日期与地点本合同于（签订日期）在（签订地点）签订。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方个人简历附件二：乙方单位简介附件三：职位描述与要求附件四：劳动报酬明细表附件五：工作时间与休息休假安排附件六：社会保险及福利待遇说明附件七：甲方所在学校推荐信附件八：第三方介入协议附件九：保密协议附件十：知识产权声明附件十一：合同变更、解除与终止协议附件十二：争议解决协议附件十三：违约行为及责任认定清单附件十四：其他相关文件和资料说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定甲方违约行为包括但不限于：（1）未按照约定时间到岗；（2）提供虚假个人信息；（3）未履行合同约定的工作职责；（4）违反保密义务，泄露乙方商业秘密。违约责任认定：（1）甲方违约导致合同无法履行，乙方有权解除合同；（2）甲方违约造成乙方经济损失，甲方应承担赔偿责任；（3）甲方违约行为涉及违法行为，甲方应承担相应的法律责任。示例说明：如果甲方未按照约定时间到岗，乙方可以解除合同，并要求甲方赔偿因此造成的损失，如招聘费用、培训费用等。2.乙方违约行为及责任认定乙方违约行为包括但不限于：（1）未按照约定提供劳动条件；（2）未按时支付劳动报酬；（3）未履行合同约定的福利待遇；（4）违法解除或终止合同。违约责任认定：（1）乙方违约导致合同无法履行，甲方有权解除合同；（2）乙方违约造成甲方经济损失，乙方应承担赔偿责任；（3）乙方违约行为涉及违法行为，乙方应承担相应的法律责任。示例说明：如果乙方未按时支付劳动报酬，甲方可以解除合同，并要求乙方支付迟延付款的利息、违约金等。3.第三方违约行为及责任认定第三方违约行为包括但不限于：（1）未按照约定提供就业信息；（2）未履行