库管劳动合同

库管劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事库管工作，达成以下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，甲乙双方应协商续签。如乙方在合同期满前一个月向甲方提出书面续签申请，甲方未在合同期满前一个月内提出终止或者续签意见的，视为同意续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方指定的仓库从事库管工作，负责仓库的日常管理、物资的收发、整理、盘点、维护等工作。

2.乙方的工作地点为：____________________

三、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作8小时，每周休息两天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的加班费、津贴、补贴等。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳住房公积金。

六、劳动保护及职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。

2.甲方应采取有效措施，防止职业危害，保障乙方身体健康。

七、劳动合同的解除和终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照国家规定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动；

（4）甲方未履行合同约定的其他义务。

八、其他

1.乙方在劳动合同期间，不得同时与其他单位建立劳动关系。

2.乙方应严格遵守国家法律法规和甲方规章制度，保守甲方商业秘密。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年____月____日库管劳动合同（二）库管劳动合同

甲方（用人单位）：________________________

乙方（库管员）：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事库管工作事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

乙方在甲方处担任库管员，负责以下工作：

1.负责仓库的日常管理，确保仓库的安全、整洁、有序；

2.负责仓库货物的收发、盘点、储存等工作；

3.负责仓库设备、工具的维护和管理；

4.完成甲方交办的其他工作任务。

第二条工作地点

乙方的工作地点为：________________________

第三条工作时间

1.工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时；

2.乙方需遵守甲方规定的作息时间，并按时完成工作任务；

3.如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作时间。

第四条工资待遇

1.乙方工资标准为：人民币_________元/月；

2.甲方按月支付乙方工资，具体支付日期为每月_________日；

3.乙方工资包含以下部分：基本工资、岗位工资、加班费等；

4.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

第五条休息休假

1.乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假；

2.乙方因工作需要加班的，甲方应按照国家规定支付加班费。

第六条保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应遵守甲方保密制度，不得泄露甲方商业秘密；

2.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第七条劳动合同期限

1.本劳动合同期限为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止；

2.合同期满后，甲乙双方均可提出续签合同。

第八条违约责任

1.乙方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任；

2.甲方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。

第九条劳动合同的解除与终止

1.本劳动合同的解除和终止，按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行；

2.甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。

第十条争议解决

1.甲乙双方因履行本劳动合同发生争议的，应协商解决；

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份；