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文档简介
校园招聘服务合同范本合同目录第一章总则1.1定义与解释1.2合同双方的合法权益1.3合同的生效、变更和解除1.4合同的争议解决方式第二章服务内容2.1招聘信息发布2.2招聘会组织与实施2.3人才筛选与推荐2.4面试安排与协调2.5人才培训与成长计划第三章服务期限与地点3.1服务期限3.2服务地点第四章费用与支付4.1服务费用4.2支付方式与时间4.3费用退还与违约金第五章双方的权利与义务5.1招聘方的权利与义务5.2服务方的权利与义务第六章保密条款6.1保密信息的定义6.2保密信息的保护期限6.3保密信息的泄露后果第七章知识产权7.1服务过程中产生的知识产权归属7.2服务方的知识产权保护第八章不可抗力8.1不可抗力的定义与范围8.2不可抗力事件的影响与处理第九章违约责任9.1违约行为的认定9.2违约责任的具体承担方式第十章争议解决10.1争议的解决方式10.2仲裁或诉讼地点及适用法律第十一章合同的解除与终止11.1合同解除的条件11.2合同终止的条件第十二章附则12.1合同的生效条件12.2合同的修订与补充12.3合同的废止与替代第十三章其他约定13.1双方的其他特殊约定13.2对本合同的解释权第十四章签署页14.1合同签署日期14.2合同签署地点14.3合同双方签字盖章合同编号_________第一章总则1.1定义与解释1.1.1本合同是指甲方(校园)与乙方(招聘服务提供方)就乙方为甲方提供招聘服务,明确双方权利义务关系的协议。1.1.2本合同中的术语和定义,如有未尽事宜,双方可协商补充。1.2合同双方的合法权益1.2.1甲方应保证其提供的招聘信息的真实性和合法性。1.2.2乙方应按照约定提供专业的招聘服务,并保护甲方的商业秘密和知识产权。1.3合同的生效、变更和解除1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。1.3.2任何一方不得单方面变更或解除本合同,除非得到另一方的书面同意。1.3.3本合同的解除或终止,应按照约定或法律规定的程序进行。1.4合同的争议解决方式1.4.1对于因履行本合同而产生的任何争议,双方应通过友好协商解决。1.4.2若协商不成,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。第二章服务内容2.1招聘信息发布2.1.1乙方应在甲方指定的平台上发布招聘信息。2.1.2乙方应确保招聘信息的准确性和及时更新。2.2招聘会组织与实施2.2.1乙方应负责组织招聘会,并提供所需的场地、设备和服务人员。2.2.2甲方应协助乙方进行招聘会的筹备工作。2.3人才筛选与推荐2.3.1乙方应对应聘者进行初步筛选,并向甲方推荐合适的人选。2.3.2甲方应对乙方推荐的候选人进行最终面试和评估。2.4面试安排与协调2.4.1乙方应协助甲方安排面试时间和地点。2.4.2乙方应对面试过程进行协调,确保面试的顺利进行。2.5人才培训与成长计划2.5.1乙方应根据甲方的需求,提供相应的人才培训和成长计划。2.5.2甲方应对乙方提供的培训和计划进行评估和反馈。第三章服务期限与地点3.1服务期限3.1.1本合同的服务期限为____年,自合同生效之日起计算。3.1.2除非双方另有约定,服务期限届满后,本合同自行终止。3.2服务地点3.2.1本合同的服务地点为甲方指定的地点。3.2.2除非双方另有约定,乙方应在本合同服务期限内在服务地点提供服务。第四章费用与支付4.1服务费用4.1.1甲方应支付乙方提供的招聘服务费用,具体金额和支付方式见本合同附件。4.1.2乙方应提供正规发票,甲方应在收到发票后按约定时间支付。4.2支付方式与时间4.2.1甲方应通过银行转账的方式支付乙方服务费用。4.2.2甲方应在合同签订后____个工作日内支付首期服务费用,其余费用按双方约定的分期支付。4.3费用退还与违约金4.3.1若乙方未按照约定提供服务,甲方有权要求退还已支付的费用。4.3.2若乙方违反本合同的约定,应支付违约金,具体金额双方另行约定。第五章双方的权利与义务5.1招聘方的权利与义务5.1.1甲方有权要求乙方按照约定提供招聘服务。5.1.2甲方应按照约定支付乙方服务费用。5.2服务方的权利与义务5.2.1乙方有权要求甲方按照约定提供必要的招聘信息和支持。5.2.2乙方应按照约定提供专业的招聘服务,并保护甲方的商业秘密和知识产权。第六章保密条款6.1保密信息的定义6.1.1保密信息是指在本合同履行过程中,甲方提供给乙方或乙方获取的,未公开且具有商业价值的信息。6.2保密信息的保护期限6.2.1保密信息的保护期限为____年,自本合同终止之日起计算。6.3保密信息的泄露后果6.3.1若乙方泄露了保密信息,应承担相应的违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。第八章不可抗力8.1不可抗力的定义与范围8.1.1不可抗力是指合同履行过程中,发生的无法预见、无法避免且无法克服的客观事件。8.1.2不可抗力事件包括但不限于自然灾害、社会事件等。8.2不可抗力事件的影响与处理8.2.1若发生不可抗力事件,导致一方无法履行或部分履行本合同,该方应立即通知对方,并提供相关证明文件。8.2.2受不可抗力事件影响的一方应尽力克服不可抗力,减少损失,并在不可抗力事件结束后继续履行本合同。第九章违约责任9.1违约行为的认定9.1.2违约方应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。9.2违约责任的具体承担方式9.2.1违约方应按照实际损失金额赔偿对方。9.2.2违约方支付赔偿金后,不免除其继续履行本合同的责任。第十章争议解决10.1争议的解决方式10.1.1对于因履行本合同而产生的任何争议,双方应通过友好协商解决。10.1.2若协商不成,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。第十一章合同的解除与终止11.1合同解除的条件a)对方严重违约,无法继续履行本合同;b)不可抗力事件导致本合同无法履行。11.1.2合同解除后,双方应按照约定处理与合同解除相关的事宜。11.2合同终止的条件11.2.1本合同在履行期限届满后,如无续约,合同自然终止。11.2.2本合同在履行过程中,若双方达成终止协议,可提前终止合同。第十二章附则12.1合同的生效条件12.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.1.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。12.2合同的修订与补充12.2.1双方可通过书面协议修订或补充本合同。12.2.2修订或补充的内容与本合同具有同等法律效力。12.3合同的废止与替代12.3.1本合同在履行过程中,如双方达成废止协议,可废止本合同。12.3.2本合同废止后,双方应按照约定处理与合同废止相关的事宜。第十三章其他约定13.1双方的其他特殊约定13.1.1双方在本合同之外的其他特殊约定,应以书面形式附加本合同。13.1.2附加协议与本合同具有同等法律效力。13.2对本合同的解释权13.2.1本合同的解释权归双方共同所有。第十四章签署页14.1合同签署日期14.1.1本合同于____年____月____日签署。14.2合同签署地点14.2.1本合同于____省____市____区签署。14.3合同双方签字盖章14.3.1甲方(签字):____________盖章:____________14.3.2乙方(签字):____________盖章:____________多方为主导时的,附件条款及说明附加条款一:甲方为主导时的特殊约定1.1甲方指定的招聘信息发布平台应符合国家相关法律法规和行业标准,确保乙方合法合规地发布招聘信息。1.2甲方应对乙方提供的招聘服务进行监督和评价,确保服务质量和效果。1.3甲方有权根据实际情况调整招聘计划和招聘会时间,乙方应予以配合和支持。1.4甲方在合同履行过程中提出变更或解除合同的,应提前书面通知乙方,并说明变更或解除的原因和依据。1.5甲方应按照约定时间支付服务费用,如甲方延迟支付,应支付延迟期间的违约金,具体金额双方另行约定。附加条款二:乙方为主导时的特殊约定2.1乙方应根据甲方的招聘需求,制定详细的招聘计划和服务方案,并提交甲方审批。2.2乙方应保证招聘信息的真实性和合法性,不得发布虚假或违法的招聘信息。2.3乙方应按照约定提供专业的招聘服务,并保护甲方的商业秘密和知识产权。2.4乙方在合同履行过程中提出变更或解除合同的,应提前书面通知甲方,并说明变更或解除的原因和依据。2.5乙方应按照约定时间提供服务,如乙方延迟提供服务,应支付延迟期间的违约金,具体金额双方另行约定。附加条款三:第三方中介参与时的特殊约定3.1若本合同涉及第三方中介,甲方应与第三方中介签订单独的合同,明确双方的权利义务。3.3第三方中介应按照约定提供相关服务,并保证服务的质量和效果。3.4第三方中介如未按照约定提供服务,甲方有权向乙方提出投诉和索赔。3.5第三方中介应按照约定时间支付服务费用,如延迟支付,应支付延迟期间的违约金,具体金额双方另行约定。附件及其他补充说明一、附件列表:1.甲方招聘需求说明书2.乙方服务方案与计划3.招聘信息发布平台资质证明4.甲方提供的商业秘密和知识产权材料5.乙方招聘服务满意度调查表6.第三方中介服务合同7.招聘服务费用支付凭证8.违约金计算公式说明9.不可抗力事件证明文件10.合同变更和解除的书面协议二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付服务费用2.乙方未按约定提供招聘服务3.乙方发布虚假或违法的招聘信息4.乙方延迟提供服务或招聘会组织5.第三方中介未按约定提供服务6.双方未履行合同导致的损失赔偿7.合同解除或终止不符合约定程序三、法律名词及解释:1.合同履行:双方按照合同约定履行各自的权利和义务。2.违约行为:违反合同约定的一方行为。3.不可抗力:无法预见、无法避免且无法克服的客观事件。4.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值的信息。5.知识产权:著作权、专利权、商标权等法律保护的智力成果。6.违约金:违约方支付给守约方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按约定时间支付服务费用解决办法:乙方应提醒甲方按时支付,如甲方延迟支付,可协商解决或按违约金计算公式收取违约金。2.问题:乙方未按约定提供招聘服务解决办法:甲方有权要求乙方在规定时间内提供服务,如乙方持续不提供服务,可协商解决或解除合同。3.问题:乙方发布虚假或违法的招聘信息解决办法:甲方有权要求乙方立即删除虚假或违法信息,并可要求乙方支付违约金。4.问题:乙方延迟提供服务或招聘会组织解决办法:
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