银行信贷专员聘用合同样本

银行信贷专员聘用合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（受聘人员）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，履行岗位职责，甲乙双方经过友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条岗位及工作内容1.1乙方在被聘用期间，担任甲方银行信贷专员岗位，负责__________工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成信贷业务的相关工作，包括但不限于客户接待、信贷申请、资料审核、信贷调查、信贷审批、信贷跟踪管理等。第二条聘用期限本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。第三条劳动报酬3.2乙方的工作业绩与绩效考核结果挂钩，绩效奖金根据乙方的实际业绩及甲方相关规定发放。3.3乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作__________天，每天工作__________小时。4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日休息等休假待遇。第五条甲方的权利和义务5.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全和身体健康。5.2甲方按照本合同的约定，按时足额支付乙方的工资及绩效奖金。5.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，保障乙方的社会保险权益。5.4甲方对乙方进行业务培训和职业指导，促进乙方的工作技能和职业发展。第六条乙方的权利和义务6.1乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，服从甲方的管理和指挥。6.2乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，不得从事违法违纪行为。6.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的客户资料、业务数据等敏感信息。6.4乙方应按时到岗，参加甲方组织的各项培训和活动，提升自身的工作能力。第七条合同的变更、解除和终止7.1本合同的变更、解除和终止，必须双方协商一致，并书面确认。7.2在合同期内，如有特殊情况，需要提前解除或终止合同的，应提前__________天通知对方。7.3乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币__________元。7.4本合同期满，双方未续签劳动合同的，合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（受聘人员）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.双方签订的劳动合同副本二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求履行岗位职责，视为违约。2.乙方未遵守国家法律法规和甲方规章制度，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。4.乙方提前解除合同未支付违约金，视为违约。5.甲方未按时足额支付乙方工资及绩效奖金，视为违约。6.甲方未为乙方缴纳社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.岗位职责：劳动者在用人单位从事的具体工作内容。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，强制用人单位为劳动者缴纳的保险。4.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，应当承担的民事责任。5.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照甲方要求履行岗位职责。解决办法：甲方应明确乙方的岗位职责，并提供必要的培训和指导。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方应加强商业秘密的保护，与乙方签订保密协议，加强内部管理。3.问题：甲方未按时足额支付乙方工资及绩效奖金。解决办法：甲方应按时支付乙方工资及绩效奖金，遵守国家法律法规。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，保障乙方的社会保险权益。5.问题：合同争议的解决。解决办法：双方应通过友