员工参与决策机制

员工参与决策机制合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】联系人：【联系人】乙方（员工）：【全称】身份证号码：【身份证号码】联系电话：【联系电话】联系地址：【联系地址】鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方同意按照甲方的要求参与决策机制，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。第一条决策参与1.1乙方作为甲方的一员，有权利和义务参与甲方的决策过程，包括但不限于员工福利、培训、工作环境等方面的决策。1.2乙方应按照甲方的要求，参加相关会议和讨论，并提出建设性意见和建议。1.3乙方应遵守甲方的决策结果，并按照决策结果执行相关事务。第二条信息提供2.1甲方应向乙方提供与决策相关的信息，包括但不限于公司政策、财务状况、经营状况等。2.2甲方保证提供的信息真实、准确、完整，并确保乙方的信息安全。第三条保密条款3.1乙方应对在决策过程中获取的甲方商业秘密和机密信息予以保密。3.2保密期限自乙方知悉该等信息之日起算，除非法律明确规定或双方另有约定。第四条权利义务4.1甲方应保证乙方的决策参与权利，不得无故限制乙方的参与权利。4.2乙方应积极参与决策，并提出有建设性的意见和建议。4.3双方应尊重彼此的意见，共同为甲方的良好运营和发展努力。第五条违约责任5.1如甲方违反本合同的任何条款，乙方有权要求甲方承担违约责任。5.2如乙方违反本合同的任何条款，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条争议解决6.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为【有效期】。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：乙方（员工）：签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.员工个人信息表2.公司决策相关信息3.保密协议4.公司政策文档5.公司财务状况报告6.公司经营状况报告二、违约行为及认定：1.甲方未按合同约定提供决策相关信息，或提供信息不真实、不准确、不完整。2.甲方无故限制乙方决策参与权利。3.乙方未按合同约定积极参与决策，或未提出建设性意见和建议。4.乙方未按合同约定保密甲方商业秘密和机密信息。5.双方未按合同约定尊重彼此意见，影响甲方运营和发展。三、法律名词及解释：1.甲方：指提供工作机会的公司或组织。2.乙方：指接受工作机会的员工。3.决策参与：指乙方根据甲方要求，参与公司决策过程的权利和义务。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。5.机密信息：指对甲方运营和安全有重大影响的非公开信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未提供决策相关信息。解决办法：乙方应与甲方沟通，要求甲方按照合同约定提供相关信息。2.问题：甲方无故限制乙方决策参与权利。解决办法：乙方应与甲方沟通，要求甲方恢复乙方的参与权利。3.问题：乙方未积极参与决策或未提出建设性意见和建议。解决办法：乙方应主动参与决策，充分表达自己的意见和建议。4.问题：乙方未保密甲方商业秘密和机密信息。解决办法：乙方应加强保密意识，遵守保密协议，防止泄露甲方信息。5.问题：双方未尊重彼此意见，影响甲方运营和发展。解决办法：双方应加强沟通，尊重彼此的意见，共同为甲方的发展努力。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作机会。