2024船员雇佣与管理服务合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024船员雇佣与管理服务合同本合同目录一览第一条定义与解释1.1定义1.2解释第二条雇佣条件2.1雇佣岗位2.2雇佣期限2.3工作内容第三条薪资与福利3.1薪资待遇3.2奖金与补贴3.3福利待遇第四条工作时间和休息休假4.1工作时间4.2休息休假第五条劳动保护和劳动条件5.1劳动保护5.2劳动条件第六条培训与发展6.1培训6.2发展机会第七条保密协议7.1保密内容7.2保密期限第八条违约责任8.1违约行为8.2违约责任第九条争议解决9.1争议类型9.2解决方式第十条解除和终止合同10.1解除合同的情形10.2终止合同的情形第十一条合同的变更和解除11.1变更情形11.2解除方式第十二条合同的终止条件12.1终止条件12.2终止程序第十三条合同的续签13.1续签条件13.2续签程序第十四条其他约定14.1其他内容14.2附加条款第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义为本合同所述，“甲方”是指雇佣与管理服务合同的提供方，即船员雇佣与管理服务的责任主体。为本合同所述，“乙方”是指雇佣与管理服务合同的接受方，即甲方提供船员服务的接收主体。为本合同所述，“船员”是指在甲方雇佣下，为乙方提供服务的海员。为本合同所述，“雇佣期限”是指甲方根据实际业务需求，与乙方约定的船员服务期限。为本合同所述，“工作日”是指甲乙双方根据实际情况，约定船员的工作日。为本合同所述，“薪资”是指甲方按照约定向乙方支付的报酬，包括基本工资、奖金、补贴等。1.2解释为本合同所述，“船员”包括但不限于船长、驾驶员、轮机员、厨师等。为本合同所述，“雇佣期限”以双方签订的雇佣合同为准。为本合同所述，“工作日”以双方签订的雇佣合同为准。为本合同所述，“薪资”根据双方签订的雇佣合同及甲方公司的薪酬体系确定。为本合同所述，“保密协议”是指双方在合同中约定的，对船员个人信息、业务秘密等进行保密的协议。为本合同所述，“违约行为”是指甲乙双方在合同履行过程中，违反合同约定、违反法律法规的行为。为本合同所述，“争议解决”是指甲乙双方在合同履行过程中，发生的合同争议、劳动争议等，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。第二条雇佣条件2.1雇佣岗位甲方根据乙方业务需求，雇佣船员在乙方船上担任相应的职务。具体岗位、职责及要求，详见附件。2.2雇佣期限甲乙双方约定船员的雇佣期限为____年，自船员登船之日起计算。2.3工作内容船员在雇佣期限内，应按照甲方的指示和要求，完成在船上的各项工作。具体工作内容详见附件。第三条薪资与福利3.1薪资待遇船员的薪资待遇包括基本工资、奖金、补贴等。具体薪资标准及计算方式，详见附件。3.2奖金与补贴甲方根据船员的实际工作表现、船员服务期间的船舶运行状况等因素，给予船员相应的奖金与补贴。具体奖金与补贴标准，详见附件。3.3福利待遇（1）船员在合同期内，享有法定节假日加班工资、带薪年假等福利待遇；（2）甲方为船员提供必要的劳动保护用品和培训；（3）船员在船期间，享有医疗保险、意外伤害保险等社会保障；（4）船员下船休假期间，享有相应的休假待遇；（5）其他双方约定的福利待遇。第四条工作时间和休息休假4.1工作时间船员的工作时间按照甲乙双方约定的工作时间执行，包括但不限于航行、停泊、装卸货等。具体工作时间及休息安排，详见附件。4.2休息休假船员在雇佣期限内，享有法定的休息休假权利。具体休假安排及休假期间的工作交接等事项，详见附件。第五条劳动保护和劳动条件5.1劳动保护甲方应按照相关法律法规和标准，为船员提供必要的劳动保护用品，确保船员的劳动安全。5.2劳动条件甲方应确保船员的劳动条件符合国家法律法规和行业标准，保障船员的人权尊严和生活品质。第六条培训与发展6.1培训甲方应根据船员的实际情况和业务需求，定期组织船员进行业务技能和安全培训。6.2发展机会甲方应为船员提供职业发展和晋升的机会，鼓励船员提高自身素质和业务能力。第八条违约责任8.1违约行为（1）未按约定履行合同义务的；（2）违反法律法规和合同约定的；（3）损害对方合法权益的；（4）其他双方约定的违约行为。8.2违约责任（1）违约方应支付对方合同金额一定比例的违约金；（2）违约方应赔偿对方因违约所造成的直接经济损失；（3）违约方应承担因违约所产生的相关费用；（4）其他双方约定的违约责任。第九条争议解决9.1争议类型甲乙双方在履行合同过程中，如发生合同争议、劳动争议等，应通过友好协商解决。9.2解决方式（1）提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决；（2）提交乙方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决；（3）提交双方约定的仲裁机构仲裁解决。第十条解除和终止合同10.1解除合同的情形（1）双方协商一致解除合同；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）一方违反合同约定，严重损害对方合法权益；（4）其他法律、法规规定的解除合同情形。10.2终止合同的情形（1）合同到期，双方未续签；（2）一方提前解除合同；（3）其他法律、法规规定的终止合同情形。第十一条合同的变更和解除11.1变更情形（1）双方协商一致变更合同；（2）因法律法规变化，需要变更合同；（3）其他双方约定的变更情形。11.2解除方式（1）双方协商一致解除合同；（2）甲方解除合同，应提前____天通知乙方；（3）乙方解除合同，应提前____天通知甲方；（4）其他双方约定的解除方式。第十二条合同的终止条件12.1终止条件（1）合同到期，双方未续签；（2）一方提前解除合同；（3）不可抗力导致合同无法履行；（4）其他法律、法规规定的终止条件。12.2终止程序（1）双方协商一致终止合同；（2）甲方终止合同，应提前____天通知乙方；（3）乙方终止合同，应提前____天通知甲方；（4）其他双方约定的终止程序。第十三条合同的续签13.1续签条件（1）双方协商一致续签合同；（2）合同到期，双方同意继续履行；（3）其他双方约定的续签条件。13.2续签程序（1）双方协商一致续签合同；（2）甲方提出续签申请，应提前____天向乙方提出；（3）乙方同意续签后，双方签订新的合同文件；（4）其他双方约定的续签程序。第十四条其他约定14.1其他内容甲乙双方在履行合同过程中，如有其他约定，可在合同附件中进行明确。14.2附加条款甲乙双方在履行合同过程中，如有附加条款，需在合同附件中进行明确。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与责任1.1第三方定义为本合同所述，“第三方”是指在甲乙双方履行合同过程中，除甲乙双方以外的其他主体，包括但不限于中介方、保险公司、监管机构等。1.2第三方责任第三方在合同履行过程中，如因其行为导致甲乙双方产生纠纷或损失，第三方应承担相应的法律责任。第二条第三方介入情形2.1中介方介入甲乙双方在合同履行过程中，如需中介方提供服务，中介方应按照甲乙双方的约定，提供相应的服务。中介方的服务质量和服务态度，应符合行业标准和甲乙双方的合理期待。2.2保险公司介入甲乙双方在合同履行过程中，如需保险公司提供保险服务，保险公司应按照保险合同的约定，承担相应的保险责任。保险公司的保险责任包括但不限于船员的人身安全、船舶的安全等。2.3监管机构介入甲乙双方在合同履行过程中，如涉及到监管机构的审查、检查等，监管机构应按照法律法规的规定，公正、公平、公开地进行审查、检查。第三条第三方责任限额3.1第三方责任限额的确定甲乙双方根据合同的履行情况，可以与第三方约定责任限额。责任限额可以根据第三方提供的服务内容、服务质量、服务态度等因素进行确定。3.2第三方责任限额的变更甲乙双方与第三方协商一致，可以根据实际情况变更第三方责任限额。变更责任限额应当采用书面形式，并由甲乙双方和第三方签字或者盖章确认。第四条第三方义务与责任4.1第三方义务（1）按照甲乙双方的约定，提供相应的服务；（2）保证服务质量和服务态度，符合行业标准和甲乙双方的合理期待；（3）遵守相关法律法规，不得有违法行为；（4）按照约定承担相应的保险责任；（5）接受甲乙双方的监督和检查。4.2第三方责任第三方在介入甲乙双方合同履行过程中，如因违反法律法规、合同约定或存在过错导致甲乙双方产生纠纷或损失，第三方应承担相应的法律责任。第五条第三方与甲乙双方的权利义务划分5.1第三方与甲方权利义务划分第三方在提供服务过程中，应向甲方履行服务义务。如第三方未按照约定提供服务或存在过错，导致甲乙双方产生纠纷或损失，甲方有权要求第三方承担相应的法律责任。5.2第三方与乙方权利义务划分第三方在提供服务过程中，应向乙方履行服务义务。如第三方未按照约定提供服务或存在过错，导致甲乙双方产生纠纷或损失，乙方有权要求第三方承担相应的法律责任。第六条第三方介入后的争议解决6.1争议类型甲乙双方在履行合同过程中，如发生与第三方有关的争议，应通过友好协商解决。6.2解决方式（1）提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决；（2）提交乙方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决；（3）提交双方约定的仲裁机构仲裁解决。第七条第三方介入后的合同变更与解除7.1变更情形（1）双方协商一致变更合同；（2）因法律法规变化，需要变更合同；（3）其他双方约定的变更情形。7.2解除方式（1）双方协商一致解除合同；（2）甲方解除合同，应提前____天通知乙方；（3）乙方解除合同，应提前____天通知甲方；（4）其他双方约定的解除方式。第八条第三方介入后的合同终止条件与程序8.1终止条件（1）合同到期，双方未续签；（2）一方提前解除合同；（3）不可抗力导致合同无法履行；（4）其他法律、法规规定的终止条件。8.2终止程序（1）双方协商一致终止合同；（2）甲方终止合同，应提前____天通知乙方；（3）乙方终止合同，应提前____天通知甲方；（4）其他双方约定的终止程序。第九条第三方介入后的合同续签第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.船员基本信息表2.雇佣合同3.薪资待遇及奖金补贴标准4.工作时间及休息休假安排5.劳动保护用品及培训计划6.保密协议7.船员职责说明书8.保险合同9.船员岗位说明书10.法律法规及行业标准11.第三方服务协议12.争议解决机制13.合同变更、解除及终止条件14.合同续签申请说明二：违约行为及责任认定：1.未按约定履行合同义务责任认定：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.违反法律法规和合同约定责任认定：违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于罚款、赔偿损失等。3.损害对方合法权益责任认定：违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、恢复原状等。4.泄露商业秘密责任认定：违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、承担保密费用等。5.未履行劳动保护义务责任认定：违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于支付赔偿金、恢复原状等。6.未履行培训和发展义务责任认定：违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于支付赔偿金、恢复原状等。说明三：法律名词及解释：1.雇佣合同解释：雇佣合同是指甲乙双方约定船员在雇佣期限内为乙方提供服务的合同。2.薪资待遇解释：薪资待遇是指甲方向乙方支付的报酬，包括基本工资、奖金、补贴等。3.工作时间解释：工作时间是指船员在雇佣期限内，按照甲乙双方约定的工作时间提供服务的时间段。4.休息休假解释：休息休假是指船员在雇佣期限内，按照甲乙双方约定的休息休假安排，享有休息和休假的权利。5.劳动保护解释：劳动保护是指甲方向船员提供必要的劳动保护用品，确保船员的劳动安全。6.培训与发展解释：培训与发展是指甲方向船员提供业务技能和安全培训，以及职业