2025年度航空航天实习人员劳动合同

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2025年度航空航天实习人员劳动合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________出生日期：____________________住址：____________________联系电话：____________________一、劳动合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方在合同期内因工作需要，经双方协商一致，可以延长合同期限。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方处从事航空航天实习工作，具体工作内容为：____________________。2.乙方的工作地点为：____________________。三、工作时间和休息休假1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方工资按月支付，每月工资为人民币____元。2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴等。3.甲方应在每月____日前支付乙方上月工资。五、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应保证乙方在符合国家安全标准的工作环境中工作。2.甲方应提供必要的安全防护用品，并确保乙方正确使用。3.甲方应定期对乙方进行职业健康检查。七、劳动合同的解除和终止1.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。2.甲方在下列情况下，可以提前三十日以书面形式通知乙方解除劳动合同：（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。3.乙方在下列情况下，可以解除劳动合同：（1）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（3）甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的；（4）法律、行政法规规定的其他情形。4.除上述规定外，双方协商一致，可以解除劳动合同。八、争议解决1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中，第三方是指为甲方提供航空航天实习岗位、为乙方提供实习机会或为合同履行提供相关服务的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介机构、实习基地、教育机构等。二、第三方介入的目的1.甲方通过第三方获取航空航天实习岗位，为乙方提供实习机会。2.第三方为合同履行提供必要的服务，如实习指导、技能培训等。三、第三方责任1.第三方应对其提供的服务质量、实习岗位的合法性、安全性负责。2.第三方应确保乙方在实习过程中的人身安全和合法权益。3.第三方应按照约定，为乙方提供必要的实习指导、技能培训等服务。四、第三方权利1.第三方有权要求甲方按照约定支付相关费用。2.第三方有权根据合同约定，对实习岗位进行调整或变更。3.第三方有权对乙方在实习过程中的表现进行评价。五、第三方与其他各方的划分说明1.甲方与乙方之间的劳动合同关系不受第三方介入的影响。3.第三方在合同履行过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。六、第三方责任限额1.第三方因自身原因导致乙方在实习过程中发生人身伤害或财产损失的，应承担相应的赔偿责任。（1）根据第三方提供的服务类型和内容，确定相应的责任限额；（2）根据乙方在实习过程中的实际损失，确定相应的责任限额；（3）根据国家法律法规和相关政策，确定相应的责任限额。3.第三方责任限额不得超过甲方与乙方约定的赔偿总额。七、第三方变更1.第三方变更需经甲方和乙方同意，并签订补充协议。2.第三方变更不影响甲乙双方的权利义务。3.第三方变更后，甲方应将变更情况通知乙方。八、违约责任1.第三方未履行合同约定的义务，导致甲方或乙方损失的，应承担相应的违约责任。2.第三方违约责任包括但不限于：（1）赔偿甲方或乙方的经济损失；（2）支付违约金；（3）承担其他违约责任。3.违约责任的具体数额由双方协商确定。九、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，第三方留存一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：第三方（盖章）：签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：要求：乙方需提供真实、完整的信息，并由甲方留存备查。说明：此附件用于证明乙方的身份和基本信息。2.实习岗位信息表：包括岗位名称、工作内容、工作地点、工作时间、工作条件等。要求：甲方需提供真实、准确的岗位信息，并由乙方查阅确认。说明：此附件用于明确乙方的实习岗位信息。3.实习协议书：包括甲乙双方的权利义务、实习期限、劳动报酬、社会保险等。要求：甲乙双方需按照本合同约定，签订实习协议书。说明：此附件用于明确甲乙双方在实习期间的约定。4.实习计划书：包括实习目标、实习内容、实习时间安排等。要求：甲方需制定详细的实习计划书，并由乙方查阅确认。说明：此附件用于明确实习期间的各项工作安排。5.实习考核表：包括考核内容、考核标准、考核时间等。要求：甲方需在实习结束后，对乙方进行考核，并填写考核表。说明：此附件用于评估乙方的实习成果。6.第三方服务协议：包括第三方服务内容、服务期限、服务费用等。要求：若第三方介入，需签订第三方服务协议。说明：此附件用于明确第三方在合同履行过程中的职责。7.保密协议：包括保密内容、保密期限、违约责任等。要求：甲乙双方需签订保密协议，确保实习过程中的保密事项。说明：此附件用于保护甲乙双方的商业秘密。8.其他相关文件：根据合同履行需要，双方可能需要签订的其他协议或文件。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：（1）未按约定支付乙方工资：甲方应支付违约金，违约金按应支付工资的____%计算。示例：若甲方未支付乙方一个月工资，则应支付违约金____元。（2）未按约定提供实习岗位：甲方应承担乙方因此造成的经济损失，并支付违约金____元。（3）泄露乙方个人信息：甲方应承担相应法律责任，并支付乙方赔偿金____元。2.乙方违约行为及责任认定：（1）未按约定完成实习任务：乙方应承担相应责任，并赔偿甲方经济损失____元。（2）泄露甲方商