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文档简介

2025年伤残员工离职协议模板甲方（公司）：____乙方（员工）：____鉴于甲乙双方在____年____月____日签订的劳动合同，现因乙方身体原因，双方经充分协商，达成以下离职协议：一、协议背景1.乙方因身体原因，经医疗机构诊断，已无法继续从事原岗位工作。2.甲乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的离职事宜达成如下协议。二、离职日期1.乙方离职日期为____年____月____日。2.乙方在离职前需完成交接工作，确保工作顺利进行。三、离职待遇1.甲方一次性支付乙方离职补偿金人民币____元（大写：____元整），作为乙方离职后的生活补助。2.甲方为乙方办理社会保险关系转移手续，乙方需协助提供相关材料。3.甲方为乙方办理公积金提取手续，乙方需按照规定提供相关材料。四、保密条款1.乙方在离职后应遵守甲方公司的保密规定，不得泄露公司商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方在离职后不得以任何方式损害甲方公司的声誉和利益。五、竞业限制1.乙方在离职后____年内不得在与甲方公司有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。2.甲方一次性支付乙方竞业限制补偿金人民币____元（大写：____元整）。六、其他事项1.乙方在离职后应按照甲方要求办理相关手续，包括但不限于离职手续、档案转移等。2.甲方为乙方提供必要的离职证明和推荐信，以利于乙方在求职过程中使用。七、争议解决1.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。2.若协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、协议效力1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（公司）：____签字/盖章：____签字日期：____年____月____日乙方（员工）：____签字/盖章：____签字日期：____年____月____日特此说明：1.本协议为甲乙双方的真实意愿，不存在欺诈、胁迫等情形。2.本协议内容真实、合法、有效，双方应严格按照协议约定履行各自的权利和义务。3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（公司）：____签字/盖章：____签字日期：____年__

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