临时销售用工合同范本

临时销售用工合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方因业务发展需要，现需聘请乙方担任临时销售岗位，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2甲方因业务需要，经与乙方协商一致，可以延长合同期限，但延长期限不得超过______个月。

二、工作内容与地点

2.1乙方在甲方指定的工作地点，从事销售岗位工作，具体工作内容如下：

（1）负责甲方产品的销售推广；

（2）与客户建立良好的关系，维护客户利益；

（3）完成甲方下达的销售任务；

（4）参加甲方组织的各项培训活动。

2.2乙方应按照甲方的要求，遵守工作纪律，服从工作安排。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为______小时，每周工作______天。

3.2乙方享有国家规定的休息休假权利，具体休假事宜按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

4.1乙方月工资为人民币______元，甲方按月支付工资。

4.2乙方在合同期内，享受国家规定的五险一金待遇。

4.3甲方根据乙方工作表现，给予相应的奖金和提成。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

5.3甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）违反国家有关劳动法律、法规，侵害乙方合法权益。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

6.2乙方在合同期内离职，应提前______天书面通知甲方，并按照甲方规定办理离职手续。

六、其他约定

7.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方提供的岗位说明书；

2.甲方提供的劳动规章制度；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（劳务派遣单位）：____________________

鉴于甲方因业务发展需要，特委托丙方派遣乙方至甲方处从事销售岗位工作，为明确各方权利义务，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2甲方因业务需要，经与丙方及乙方协商一致，可以延长合同期限，但延长期限不得超过______个月。

二、工作内容与地点

2.1乙方在甲方指定的工作地点，从事销售岗位工作，具体工作内容如下：

（1）负责甲方产品的销售推广；

（2）与客户建立良好的关系，维护客户利益；

（3）完成甲方下达的销售任务；

（4）参加甲方组织的各项培训活动。

2.2乙方应按照甲方的要求，遵守工作纪律，服从工作安排。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为______小时，每周工作______天。

3.2乙方享有国家规定的休息休假权利，具体休假事宜按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

4.1乙方月工资为人民币______元，甲方按月支付工资。

4.2乙方在合同期内，享受国家规定的五险一金待遇。

4.3甲方根据乙方工作表现，给予相应的奖金和提成。

五、丙方的责任与义务

5.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核等工作，并确保乙方符合甲方的工作要求。

5.2丙方应依法为乙方缴纳社会保险，并按时足额支付乙方工资。

5.3丙方应对乙方进行职业道德和业务技能培训，提高乙方的工作能力。

六、甲方的权利与义务

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

6.2甲方有权根据市场变化和业务需求调整乙方的销售目标和任务。

6.3甲方应按照合同约定支付乙方工资和福利待遇。

6.4甲方应提供必要的工作条件和培训机会，保障乙方的合法权益。

七、合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

7.3丙方有以下情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）未按照合同约定支付乙方工资和福利待遇；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）违反国家有关劳动法律、法规，侵害乙方合法权益。

八、乙方的违约及限制条款

8.1乙方违反合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿由此给甲方造成的损失。

8.2乙方在合同期内离职，应提前______天书面通知甲方，并按照甲方规定办理离职手续。

8.3乙方在离职后______年内，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相同或类似的经营活动。

九、争议解决

9.1因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方提供的岗位说明书；

2.甲方提供的劳动规章制度；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：______年______月______日

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方对乙方进行管理，降低甲方的人力资源管理成本，同时保证乙方的合法权益得到保障。甲方为主导的目的和意义在于，确保业务目标的实现，通过合同条款的制定，甲方在合同中拥有更多的权利和利益保障，同时通过限制条款的设置，保障了甲方的长期利益不受损害。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（劳务派遣单位）：____________________

鉴于甲方因业务拓展需要，特委托丙方派遣乙方至甲方处从事销售岗位工作，为保障乙方权益，明确各方权利义务，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2乙方在合同期内，甲方和丙方均应保障乙方权益，未经乙方同意，不得擅自缩短或延长合同期限。

二、工作内容与地点

2.1乙方在甲方指定的工作地点，从事销售岗位工作，具体工作内容如下：

（1）负责甲方产品的销售推广；

（2）与客户建立良好的关系，维护客户利益；

（3）完成甲方下达的销售任务；

（4）参加甲方组织的各项培训活动。

2.2乙方应按照甲方的要求，遵守工作纪律，服从工作安排。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为______小时，每周工作______天。

3.2乙方享有国家规定的休息休假权利，具体休假事宜按照甲方规定执行，并确保乙方休假期间工资待遇不受影响。

四、劳动报酬及福利待遇

4.1乙方月工资为人民币______元，甲方按月支付工资。

4.2乙方在合同期内，享受国家规定的五险一金待遇，丙方应依法为乙方缴纳。

4.3甲方根据乙方工作表现，给予相应的奖金和提成，具体标准由三方另行协商确定。

五、丙方的责任与义务

5.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核等工作，并确保乙方符合甲方的工作要求。

5.2丙方应依法为乙方缴纳社会保险，并按时足额支付乙方工资。

5.3丙方应对乙方进行职业道德和业务技能培训，提高乙方的工作能力。

六、甲方的权利与义务

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

6.2甲方应提供必要的工作条件和培训机会，保障乙方的合法权益。

6.3甲方应按照合同约定支付乙方工资和福利待遇，不得无故拖欠。

七、乙方的权利与义务

7.1乙方有权要求甲方提供合理的工作条件和环境，保障乙方的人身安全和健康。

7.2乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇，包括奖金和提成。

7.3乙方有权拒绝不合理的加班要求，甲方应保障乙方的休息休假权利。

八、合同解除与终止

8.1双方协商一致，可以解除本合同。

8.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

8.3丙方有以下情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照合同约定支付乙方工资和福利待遇；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）违反国家有关劳动法律、法规，侵害乙方合法权益。

九、违约责任

9.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

9.2甲方违反合同约定，乙方有权要求赔偿由此造成的损失，包括但不限于工资、福利待遇等。

十、争议解决

10.1因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

11.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方提供的岗位说明书；

2.甲方提供的劳动规章制度；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方相关资格证书复印件。

乙方（签字）：