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文档简介

儿童体育机构雇佣教练员合同样本甲方（以下简称“机构”）：乙方（以下简称“教练员”）：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方担任教练员一职，达成以下协议：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。二、工作内容1.乙方在甲方担任儿童体育教练员，负责儿童体育训练、比赛及相关的教学活动。2.乙方应按照甲方制定的教学计划和课程安排，认真履行教练职责，提高儿童体育水平。3.乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动，不断提升自身专业素养。三、工作时间和休息时间1.乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。2.乙方享有国家法定节假日及甲方规定的休息日。四、劳动报酬1.乙方试用期工资为人民币____元/月，试用期为____个月。2.试用期满后，乙方工资调整为人民币____元/月。3.甲方按月支付乙方工资，每月____日前发放上月工资。4.乙方在合同期内享有甲方规定的各项福利待遇。五、社会保险和公积金1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方为乙方缴纳住房公积金，公积金缴纳比例和金额按照甲方相关规定执行。六、合同解除和终止1.在合同期限内，甲乙双方均可提前____天书面通知对方解除合同。2.合同期满后，如双方不再续约，本合同自动终止。3.乙方在合同期间严重违反甲方规章制度，或因个人原因无法履行职责，甲方有权立即解除合同。七、保密和竞业限制1.乙方在合同期间及解除合同后____年内，不得泄露甲方商业秘密。2.乙方在解除合同后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的职务。八、争议解决1.本合同履行过程中，如发生纠纷，甲乙双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本合同自双方

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