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文档简介

2025年典范月嫂雇佣合同样本甲方（雇主）：____身份证号：____乙方（月嫂）：____身份证号：____鉴于甲方家庭需要，乙方具备相应的专业技能和经验，双方本着平等自愿的原则，经友好协商，达成以下协议：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。二、工作内容1.乙方在合同期内，主要负责甲方新生儿及产妇的护理工作，具体工作内容包括：（1）新生儿的喂养、洗澡、换尿布、护理等日常照顾；（2）产妇的产后恢复、母乳喂养指导、心理疏导等；（3）家庭卫生清洁、衣物洗涤等。2.乙方应按照甲方的要求，严格遵守新生儿及产妇的护理规范，确保服务质量。三、工资待遇1.乙方工资为月薪制，月工资为人民币____元整（大写：____元整），每月____日发放上个月工资。2.甲方提供乙方住宿，住宿条件为____室____厅____卫，住宿费用由甲方承担。3.甲方提供乙方饮食，饮食标准为____元/月。四、工作时间及休息1.乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时，每周休息____天。2.乙方享有国家法定节假日休息，休息期间甲方不支付工资。五、保险及福利1.甲方为乙方购买____元的人身意外伤害保险。2.乙方享有甲方提供的____元/月通讯补贴。3.乙方享有甲方提供的____元/月交通补贴。六、双方权利与义务1.甲方权利：（1）对乙方的工作进行监督、指导、考核；（2）对乙方的不当行为进行纠正；（3）在合同期内，甲方有权根据实际情况调整乙方的工作内容。2.甲方义务：（1）按时支付乙方工资及约定的各项补贴；（2）为乙方提供良好的工作环境和生活条件；（3）尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的个人隐私。3.乙方权利：（1）享有甲方提供的工资待遇及福利；（2）享有国家法定节假日的休息；（3）对甲方的不当行为进行拒绝。4.乙方义务：（1）严格遵守甲方制定的各项规章制度；（2）认真履行工作职责，确保服务质量；（3）尊重甲方家庭其他成员，维护家庭和谐。七、合同的变更、解除和终止1.双方同意，在合同期内，如乙方因特殊情况需要解除合同，应提前____天通知甲方，甲方应予以同意。2.如甲方违反本合同规定，乙方有权解除合同。3.合同期满后，双方如愿意继续合作，应签订新的合同。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同

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