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文档简介
2095-13-15-到期终止劳动合同协议书甲方(用人单位):_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方(劳动者):_________性别:_________身份证号码:_________地址:_________联系电话:_________鉴于甲乙双方于______年__月__日签订为期[X]年的劳动合同,该劳动合同将于______年__月__日到期。现双方经友好协商一致,决定提前终止该劳动合同,并达成如下协议:一、劳动合同的终止1.本协议生效之日起,双方签订的劳动合同即行终止。2.甲方应在本协议生效之日起[X]个工作日内,向乙方支付终止劳动合同的经济补偿金,经济补偿金的标准为[X]元。二、社会保险和福利待遇1.甲乙双方在劳动合同履行期间依法缴纳的社会保险费,甲方同意在本协议生效之日起[X]个工作日内,按照乙方的工作年限和缴费情况,向乙方支付终止劳动合同的社会保险待遇[X]元。2.甲乙双方在劳动合同履行期间依法享受的福利待遇,甲方同意按照国家和地方的有关规定,给予乙方相应的补偿。三、工作交接1.乙方应在本协议生效之日起[X]个工作日内,与甲方办理工作交接手续。2.乙方应将其保管和使用的甲方财物、文件、资料等,全部归还甲方,并填写《工作交接清单》。3.甲方应在乙方完成工作交接后,对乙方进行离职前的考核,并出具《离职证明》。四、保密条款1.乙方应对其在履行劳动合同期间所知悉的甲方商业秘密和机密信息,承担保密义务。2.本协议终止后,乙方仍应对其所知悉的甲方商业秘密和机密信息,承担保密义务,直至该信息被甲方公开或不再具有保密性为止。3.若乙方违反本协议的保密条款,应向甲方支付违约金[X]元,并赔偿甲方因此遭受的损失。五、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议的约定,任何一方违反本协议的约定,均应承担违约责任。2.若甲方违反本协议的约定,未按时足额支付经济补偿金和社会保险待遇,乙方有权要求甲方支付逾期利息。3.若乙方违反本协议的约定,未按时办理工作交接,甲方有权要求乙方支付违约金[X]元,并有权从乙方应得的经济补偿金和社会保险待遇中扣除。六、争议解决1.本协议的履行、解释和争议的解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他1.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行协商,并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):_________法定代表人(签字):_____
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