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文档简介

2025年专职护林员合同文本甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：根据《中华人民共和国森林法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方委托乙方从事护林工作事宜，达成如下合同：第一条合同主体一、甲方为具有合法经营资格的林业企事业单位或政府林业部门。二、乙方为具有完全民事行为能力的个人。第二条工作内容一、乙方的工作职责：1.负责____平方公里森林资源的保护、管理和防火工作；2.加强对森林资源的巡查，及时发现并报告火情、病虫害等情况；3.宣传普及森林防火、病虫害防治等知识；4.参与森林资源保护相关活动；5.完成甲方交办的其它工作。二、乙方应遵守以下规定：1.严格按照甲方制定的护林工作规程进行工作；2.不得擅离工作岗位，确保通讯畅通；3.不得损坏森林资源及设施；4.不得泄露甲方商业秘密。第三条合同期限一、本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。二、合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。第四条工资待遇一、甲方应按月支付乙方工资，每月工资为人民币____元。二、甲方应根据乙方的工作表现，适时调整工资待遇。三、甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。第五条工作时间一、乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天。二、乙方应遵守甲方的工作时间安排，如有特殊情况，应提前向甲方请假。第六条违约责任一、乙方有下列行为之一的，甲方有权解除本合同：1.严重违反甲方制定的护林工作规程；2.故意损坏森林资源及设施；3.泄露甲方商业秘密；4.擅离工作岗位，通讯不畅；5.违反法律法规，被追究刑事责任。二、甲方有下列行为之一的，乙方有权解除本合同：1.拖欠乙方工资；2.违反国家有关劳动保障法律法规，损害乙方合法权益；3.未按照合同约定为乙方缴纳社会保险。第七条争议解决一、本合同在履行过程中，如发生争议，双方应首先协商解决。二、如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定一、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。二、本合同一式两份，甲乙双

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