个体商店聘用合同范例

个体商店聘用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（聘用方）：__________

乙方（被聘用方）：__________

鉴于甲方经营个体商店，需聘请乙方担任相关职务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意接受甲方的聘用，担任__________岗位。

2.乙方在任职期间，应遵守国家法律法规，恪守职业道德，认真履行岗位职责，服从甲方的管理。

3.乙方负责__________（具体工作内容），确保工作质量，按时完成工作任务。

二、聘用期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续聘，应在本合同期满前__________日内签订书面续聘合同。

三、工资及福利

1.乙方每月工资为人民币__________元，每月支付一次，具体支付日期为__________日。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

3.乙方在任职期间，甲方负责为其缴纳社会保险、住房公积金等法定费用。

四、保密条款

1.乙方在任职期间及合同终止后，应遵守甲方保密制度，对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成经济损失的，应承担相应的法律责任。

五、合同解除及违约责任

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照约定支付工资报酬的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险、住房公积金等法定费用的；

（3）违反合同约定，给乙方造成重大损失的。

4.合同解除后，双方应按照法律规定办理相关手续，并承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

3.本合同附件如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（聘用方）：__________

乙方（被聘用方）：__________

第三方（服务提供方）：__________

鉴于甲方经营个体商店，需聘请乙方担任相关职务，并委托第三方提供相关服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意接受甲方的聘用，担任__________岗位。

2.乙方在任职期间，应遵守国家法律法规，恪守职业道德，认真履行岗位职责，服从甲方的管理。

3.乙方负责__________（具体工作内容），确保工作质量，按时完成工作任务。

4.第三方负责提供__________（具体服务内容），确保服务质量，满足甲方需求。

二、聘用期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续聘，应在本合同期满前__________日内签订书面续聘合同。

三、工资及福利

1.乙方每月工资为人民币__________元，每月支付一次，具体支付日期为__________日。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

3.乙方在任职期间，甲方负责为其缴纳社会保险、住房公积金等法定费用。

4.第三方提供的服务费用按约定支付，具体支付方式为__________。

四、第三方责任与义务

1.第三方应按照合同约定提供优质服务，确保服务质量达到甲方要求。

2.第三方应遵守国家法律法规，不得泄露甲方商业秘密。

3.第三方如因自身原因导致服务质量不符合约定，应承担相应责任。

五、甲方权益保障

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方履行合同义务。

2.甲方有权要求乙方遵守职业道德，不得损害甲方利益。

3.甲方有权要求乙方提供相关证明材料，以证明其履行合同义务。

六、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任：

（1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职或从事与甲方业务相关的竞争活动。

七、合同解除及违约责任

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.甲方有权在以下情形下解除本合同：

（1）乙方严重违反合同约定，给甲方造成重大损失的；

（2）第三方严重违反合同约定，给甲方造成重大损失的；

（3）法律法规规定的其他情形。

3.合同解除后，双方应按照法律规定办理相关手续，并承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

十、第三方介入的意义和目的

1.第三方的介入有助于甲方更好地管理个体商店，提高经营效益。

2.第三方提供的服务有助于甲方降低运营成本，提高服务质量。

十一、甲方为主导的目的和意义

1.甲方作为合同主导方，有权对乙方和第三方进行监督和管理，确保合同履行。

2.甲方通过合同约定，保障自身权益，降低经营风险。

合同附件：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

第三方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（雇主）：__________

乙方（雇员）：__________

第三方（劳务派遣公司）：__________

鉴于甲方需要乙方担任特定岗位，并希望通过第三方劳务派遣公司派遣乙方至甲方工作，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、派遣岗位及职责

1.乙方同意接受甲方的工作安排，担任__________岗位。

2.乙方在派遣期间，应遵守国家法律法规，恪守职业道德，认真履行岗位职责，服从甲方及第三方派遣公司的管理。

3.乙方负责__________（具体工作内容），确保工作质量，按时完成工作任务。

4.第三方派遣公司负责乙方的招聘、培训、管理及解除劳动合同等事务。

二、派遣期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续签，应在本合同期满前__________日内签订书面续签合同。

三、工资及福利

1.乙方每月工资为人民币__________元，每月支付一次，具体支付日期为__________日。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

3.乙方在派遣期间，第三方派遣公司负责为其缴纳社会保险、住房公积金等法定费用。

四、第三方责任与义务

1.第三方派遣公司应按照合同约定派遣符合岗位要求的乙方至甲方。

2.第三方派遣公司负责乙方的日常管理，包括工作安排、考勤、培训等。

3.第三方派遣公司应保障乙方的合法权益，确保乙方在工作中不受不公平待遇。

五、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境。

2.乙方有权要求甲方遵守劳动法律法规，保障其劳动权益。

3.乙方有权要求甲方提供职业发展机会，包括培训、晋升等。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任：

（1）未按照约定支付工资报酬的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险、住房公积金等法定费用的；

（3）违反合同约定，给乙方造成重大损失的。

2.甲方不得无故解除乙方的派遣合同，如需解除，应提前__________日通知乙方，并按照法律规定支付经济补偿。

七、合同解除及违约责任

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在以下情形下有权解除合同：

（1）甲方未履行合同约定的义务；

（2）乙方因个人原因无法继续履行合同；

（3）法律法规规定的其他情形。

3.合同解除后，双方应按照法律规定办理相关手续，并承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

十、乙方为主导的目的和意义

乙方作为合同主导方，通过合同保障自身合法权益，确保在工作中得到公平待遇，以及获得职业发展的机会。

十