燃气公司劳动合同管理办法（2025年版）

燃气公司劳动合同管理办法（2025年版）第一条总则1.1为规范燃气公司劳动合同管理，保障劳动者合法权益，维护公司稳定发展，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，制定本办法。1.2本办法适用于燃气公司所有劳动合同的管理。第二条劳动合同签订2.1劳动合同应当以书面形式订立，一式两份，甲乙双方各执一份。（1）劳动合同期限；（2）工作内容和工作地点；（3）工作时间和休息休假；（4）劳动报酬；（5）社会保险；（6）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（7）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。第三条劳动合同履行3.1劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行自己的义务。3.2用人单位应当按照劳动合同的约定，提供劳动条件，保障劳动者的合法权益。第四条劳动合同变更和解除4.1劳动合同变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则，并经双方书面同意。4.2有下列情形之一的，劳动合同可以解除：（1）劳动者提出解除劳动合同，并与用人单位协商一致；（2）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（3）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（4）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的；（5）用人单位依照企业破产法规定进行重整的；（6）用人单位生产经营发生严重困难的；（7）法律、行政法规规定的其他情形。第五条劳动争议处理5.1劳动者与用人单位发生劳动争议，可以通过协商、调解、仲裁和诉讼等途径解决。5.2劳动者申请仲裁的时效期间为一年。第六条附则6.1本办法由燃气公司人力资源部负责解释。6.2本办法自发布之日起施行。第十一条合同生效与解除1.11本合同自双方签字盖章之日起生效。1.12有下列情形之一的，合同解除：（1）劳动合同期限届满，双方不再续签；（2）劳动者符合法定退休年龄；（3）劳动者因健康原因不能胜任工作，经医疗机构鉴定确认；（4）劳动者死亡或者被宣告死亡；（5）用人单位因破产、解散、被吊销营业执照等原因无法继续经营；（6）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商一致解除的；（7）法律、行政法规规定的其他情形。第十二条劳动关系终止后的处理1.12.1劳动关系终止后，用人单位应当按照国家有关规定，为劳动者办理社会保险关系转移手续。1.12.2劳动关系终止后，用人单位应当为劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明，作为劳动者办理失业登记和社会保险待遇申领的依据。1.12.3劳动关系终止后，用人单位应当按照国家有关规定支付经济补偿。第十三条争议解决1.13.1劳动者与用人单位发生劳动争议，可以通过协商、调解、仲裁和诉讼等途径解决。1.13.2劳动争议发生后，劳动者可以向用人单位提出协商要求，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十四条附则1.14.1本办法由燃气公司人力资源部负责解释。1.14.2本办法自发布之日起施行。第十五条特别规定1.15.1对于国家有关法律法规及政策变动导致本办法需要调整的，燃气公司人力资源部应及时修订本办法。1.15.2本办法未尽事宜，按照国家有关法律法规及政策执行。第十一条合同的生效、变更、解除和终止1.本合同经各方的法定代表人或授权代表人签章并加盖公章后生效。2.在本合同履行期间，双方有一方破产、产权变更（被兼并、合并、解体、注销）或其他原因导致无继续履行本合同能力，则该方应立即书面通知另一方，另一方有权书面通知破产或产权变更方或破产清算管理人或受让人终止合同并追回损失，或在该破产管理人、受让人作出保证继续履行本合同的书面保证的情况下，继续履行本合同。3.本合同项下双方的权利、义务不因任何一方上级单位的任何指令或其自身地位、财务状况改变或任何一方与第三方签订任何合同、协议而免除。第十二条权利保留1.一方若未行使本合同下部分或全部权利，或未要求另一方履行、承担部分或全部义务、责任，均不构成该方对权利的放弃或对该义务、责任的豁免。2.一方对另一方的任何宽容、展期或者延缓行使本合同项下的权利，均不影响其根据本合同及法律、法规而享有的任何权利，亦不视为其对该权利的放弃。第十三条不可抗力1.不可抗力是指：严重的自然灾害和灾难（如台风、洪水、地震、火灾和爆炸等）。战争（不论是否宣战）。叛乱、动乱等等。合同双方中的任何一方，由于不可抗力事件而影响合同义务的执行时，则延迟履行合同义务的期限相当于不可抗力事件影响的时间，但是不能因为不可抗力的延迟而调整合同价格；2.本合同如因不可抗力必须作一定修改补充的，乙方保证任何改变将不会免除或减少乙方在本合同中所承担的责任和义务，不影响或侵犯甲方在本合同项下的所有权益。第十四条争议的解决1.凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的争议，应通过友好协商加以解决，若协商不能达成共识，任何一方可向乙方所在地人民法院提起诉讼。2.在争议解决过程中，除有争议部分外，本合同其他条款和内容的效力、履行及依法修订不受影响。第十五条保密未经对方书面许可，任何一方不得以任何方式向任何第三方透露本合同的内容，甲乙双方确认上述保密义务不受本合同有效期限的限制，在本合同终止或解除后仍然有效。第十六条附则1.本合同的任何修改或补充均应以书面形式做出并构成本合同组成部分。本合同的解释应当按照本合同的目的、所使用的词句、有关条款、交易习惯以及诚实信用原则，确定合同条款的真实意思。2.本合同所包括的附件，是本合同不可分割的一部分，具有同等的法律效力。主合同与附件发生冲突时，以主合同为准。3.合同双方承担的合同义务都不得超过合同的约定，合同任何一方也不得对另一方作出有约束力的声明、陈述、许诺或行动。4.本合同列明了双方的责任、义务、补偿和补救条款。任何一方不承担本合同约定以外的责任、义务、补偿和补救。5.双方任何一方未取得另一方事先同意前，不得将本合同项下的部分或全部义务转让给第三方。6.本合同正本一式______份，甲方、乙方各执______份，具有同等法律效力。在签署本合同时，甲方就本合同的全部条款已向乙方进行了详细地说明和解释，各方对合同的全部条款均无异议，并对各方当事人有关权利义务和责任限制或免除