机构用电管理制度

机构用电管理制度一、总则1.目的为加强机构用电管理，保障用电安全，提高能源利用效率，确保机构各项工作的正常开展，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于机构内所有部门、场所及相关人员的用电管理。3.基本原则安全第一原则：确保用电安全，防止发生触电、火灾等安全事故。节约能源原则：倡导节约用电，降低能源消耗，实现能源的合理利用。规范管理原则：建立健全用电管理制度，规范用电行为，加强监督检查。二、用电管理职责1.管理部门职责负责制定和完善机构用电管理制度，并监督执行。统筹规划机构用电设施建设和改造，合理分配用电指标。定期组织用电安全检查，及时发现和消除用电安全隐患。协调处理用电过程中的各类问题，对违规用电行为进行纠正和处罚。2.使用部门职责负责本部门用电设备的日常管理和维护，确保设备正常运行。教育本部门人员遵守用电管理制度，节约用电，安全用电。配合管理部门开展用电安全检查和节能工作，及时反馈用电情况。3.电工职责负责机构内用电设施的安装、维修、保养等工作，确保设施安全可靠运行。定期对用电设施进行巡检，及时发现和处理电气故障，做好记录。协助管理部门开展用电安全检查，提供技术支持和建议。严格遵守电气操作规程，确保自身安全和他人安全。三、用电设备管理1.设备采购与安装各部门因工作需要新增用电设备时，应提前向管理部门提交申请，经审核批准后，由管理部门统一采购或指定采购渠道。用电设备的安装必须由专业电工按照相关标准和规范进行操作，确保安装质量和安全。安装完成后，需进行验收，验收合格后方可投入使用。2.设备登记与档案管理管理部门应对机构内所有用电设备进行详细登记，建立设备台账，记录设备名称、型号、规格、购置时间、使用部门等信息。为每台用电设备建立档案，档案内容包括设备说明书、安装图纸、维修记录、保养记录等。设备档案应妥善保管，便于查阅和维护。3.设备维护与保养使用部门应按照设备维护保养手册的要求，定期对用电设备进行维护保养，确保设备性能良好，运行安全。电工应定期对用电设备进行巡检，检查设备的运行状况、电气连接、绝缘性能等，及时发现和处理潜在问题。对设备的维修和保养情况应做好记录。对于老化、损坏严重或存在安全隐患的用电设备，应及时进行更新或改造，确保用电安全。4.设备报废管理用电设备达到报废条件时，使用部门应填写设备报废申请单，提交管理部门审核。管理部门组织相关人员对报废设备进行鉴定，确认符合报废条件后，报上级领导批准。经批准报废的设备，由管理部门统一处理，严禁私自处置。处理后的设备应在设备台账和档案中进行注销。四、用电安全管理1.安全制度与操作规程制定完善的用电安全制度，明确用电安全责任和操作规范。根据不同的用电设备和工作场所，制定相应的安全操作规程，并张贴在显眼位置。操作人员必须严格按照操作规程进行操作。2.人员培训与教育定期组织用电安全培训，提高全体员工的安全意识和操作技能。培训内容包括安全用电知识、操作规程、事故案例分析等。新员工入职时，必须进行用电安全培训，经考试合格后方可上岗。对特殊工种的电工，应按照国家有关规定进行专业培训，取得相应的资格证书后，方可从事电气作业。3.安全检查与隐患排查管理部门应定期组织用电安全检查，检查内容包括用电设备、线路、配电箱、接地系统等。对检查中发现的问题，应及时下达整改通知书，责令相关部门限期整改。使用部门应每天对本部门的用电情况进行自查，发现问题及时报告并处理。电工应加强日常巡检，重点检查电气设备的运行状况和安全防护措施，及时发现和消除安全隐患。对重大安全隐患，应立即停止相关设备的运行，并采取有效的防范措施。4.应急管理制定用电安全应急预案，明确应急处置流程和责任分工。应急预案应包括火灾、触电等事故的应急处置措施。定期组织应急演练，提高员工的应急处置能力。演练内容包括火灾报警、灭火操作、人员疏散等。配备必要的应急救援器材和设备，如灭火器、急救箱、应急照明等，并确保其处于良好的备用状态。五、用电计量与收费管理1.用电计量在机构内各部门、场所安装用电计量装置，如电表等，准确计量用电量。管理部门应定期抄录用电计量数据，并进行统计分析，掌握机构用电情况。2.收费管理根据用电计量数据，按照规定的电价标准计算各部门的电费，并按时向供电部门缴纳电费。制定内部电费分摊办法，按照各部门的实际用电量分摊电费。各部门应按时缴纳本部门应承担的电费。对用电大户或用电异常的部门，管理部门应进行重点监控和分析，采取相应的措施降低用电成本。六、节约用电管理1.节能宣传与教育开展节约用电宣传活动，通过宣传栏、内部刊物、会议等形式，向员工宣传节约用电的重要性和方法。教育员工养成随手关灯、关设备的好习惯，合理设置空调温度，减少不必要的用电浪费。2.节能措施与技术改造推广使用节能灯具、节能电器等节能设备，逐步淘汰高能耗设备。对机构内的照明系统、空调系统、电梯系统等进行节能改造，提高能源利用效率。优化用电设备的运行管理，根据工作需要合理安排设备的开启和关闭时间，避免设备空转。3.节能考核与奖励建立节能考核制度，对各部门的节能工作进行考核评价。考核指标包括用电量、单位能耗等。对节能工作成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励，对浪费电的行为进行批评教育和处罚。七、附则