院内树木管理制度

院内树木管理制度一、总则（一）目的为加强公司院内树木的管理与维护，保护绿化成果，营造优美、舒适、安全的工作环境，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司办公区域内所有树木的管理与维护。（三）管理原则1.统一规划，合理布局，确保树木与整体环境相协调。2.科学养护，注重树木生长规律，保证树木健康生长。3.安全第一，及时消除安全隐患，保障人员和财产安全。二、管理职责（一）行政部门1.负责制定和完善院内树木管理制度，并监督执行。2.统筹安排树木的日常养护、修剪、病虫害防治等工作，协调相关资源。3.组织对树木养护工作的检查、考核，对发现的问题及时督促整改。4.负责与专业绿化养护单位签订合同，明确双方权利义务，监督合同执行情况。（二）使用部门1.负责本部门责任区域内树木的日常保护，教育引导员工爱护树木。2.发现树木损坏、异常情况及时向行政部门报告。3.配合行政部门做好树木养护、修剪等相关工作。（三）员工个人1.自觉爱护院内树木，不得随意攀折、刻划、砍伐、破坏树木及附属设施。2.发现他人有破坏树木行为应及时制止，并向行政部门报告。三、树木规划与种植（一）规划原则1.根据公司整体规划和功能布局，结合绿化美学要求，合理规划树木种植区域。2.注重植物多样性，选择适宜本地生长、观赏价值高、抗病虫害能力强的树种。（二）种植流程1.行政部门根据规划制定树木种植计划，明确树种、数量、种植位置等。2.采购符合质量要求的树苗，确保树苗根系发达、无病虫害。3.组织专业人员进行种植，严格按照种植规范操作，保证种植质量。4.做好种植后的浇水、施肥、支撑等养护工作，确保树苗成活率。四、日常养护管理（一）浇水1.根据季节、天气和树木生长情况，合理确定浇水频率和浇水量。2.春季干旱时，增加浇水次数，确保树木发芽、展叶所需水分；夏季高温时，早晚各浇一次水，避免中午浇水；秋季适当控制浇水，促进树木木质化；冬季根据土壤墒情适时浇水，防止冻害。3.浇水应浇足浇透，避免积水，确保土壤湿润但不涝渍。（二）施肥1.每年春季和秋季各施一次基肥，以有机肥为主，如腐熟的厩肥、堆肥等，改善土壤结构和肥力。2.根据树木生长情况，适时追施化肥，如氮肥、磷肥、钾肥等，促进树木生长。3.施肥应在树冠投影边缘处开沟或挖穴施入，深度和宽度根据肥料种类和树木大小确定，施肥后及时覆土浇水。（三）修剪1.定期对树木进行修剪，保持树木的形态美观，促进通风透光，减少病虫害发生。2.修剪时间一般在冬季树木休眠期进行，主要修剪枯枝、病枝、交叉枝、下垂枝等；夏季可进行适当的整形修剪，控制树木生长高度和冠幅。3.修剪应遵循修剪原则，尽量减少对树木的损伤，切口应平滑，不得撕裂树皮。4.修剪下的树枝应及时清理，保持院内环境整洁。（四）病虫害防治1.建立病虫害监测制度，定期巡查树木，及时发现病虫害迹象。2.采取综合防治措施，优先采用生物防治、物理防治方法，如保护和利用天敌、悬挂诱虫灯等；必要时使用化学药剂防治，但应严格按照农药使用安全操作规程进行，避免环境污染和人员中毒。3.对病虫害发生情况进行详细记录，分析原因，总结经验教训，采取针对性的防治措施。（五）支撑与扶正1.对新种植的树木或易倒伏的树木，及时进行支撑，确保树木稳固。2.定期检查支撑情况，发现松动、损坏及时更换或加固。3.对倾斜的树木进行扶正，采取相应的支撑措施，促进树木恢复正常生长。五、安全管理（一）定期检查1.行政部门定期组织对院内树木进行安全检查，重点检查树木的生长状况、树干是否有腐朽空洞、树枝是否有断裂危险等。2.对高大乔木、靠近建筑物和人员活动频繁区域的树木进行重点排查，及时发现并消除安全隐患。（二）灾害防范1.在大风、暴雨、暴雪等恶劣天气来临前，做好树木的防护工作，如加固支撑、修剪枯枝等。2.灾害发生后，及时对受损树木进行清理和修复，确保人员和财产安全。（三）警示标识1.在危险树木周围设置明显的警示标识，提醒人员注意安全。2.对因施工等原因可能影响树木安全的区域，提前采取防护措施，并设置警示标识。六、保护与监督（一）宣传教育1.通过内部培训、宣传栏、公告等形式，宣传树木保护知识，提高员工的环保意识和爱护树木的自觉性。2.组织开展植树造林、树木认养等活动，增强员工对绿化工作的参与感和责任感。（二）保护措施1.严禁任何单位和个人未经许可砍伐、移植院内树木。2.不得在树木上晾晒衣物、悬挂物品、钉钉、刻划等，不得损坏树木的附属设施。3.施工过程中，如需临时占用树木种植区域或可能影响树木生长的，必须提前向行政部门申请，经批准并采取相应保护措施后方可进行。（三）监督考核1.行政部门负责对各部门树木保护工作进行监督检查，对违反本制度的行为及时制止并纠正。2.将树木保护工作纳入部门绩效考核内容，对保护工作成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励；对因工作不力导致树木损坏或安全事故的部门和个人，进行批评教育，并视情节轻重给予相应处罚。七、更新与改造（一）更新计划1.行政部门根据树木生长情况和公司发展需要，定期制定树木更新计划，明确更新的树种、数量、位置等。2.树木更新计划应充分考虑树木的生态功能、观赏价值和经济效益，确保更新后的绿化效果更好。（二）改造方案1.对于因老化、病虫害严重等原因需要改造的树木种植区域，制定详细的改造方案，包括改造目标、改造措施、施工进度等。2.改造方案应广泛征求意见，经公司领导批准后组织实施。（三）实施与验收1.按照