危废现场5s管理制度_第1页
危废现场5s管理制度_第2页
危废现场5s管理制度_第3页
危废现场5s管理制度_第4页
危废现场5s管理制度_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

危废现场5s管理制度一、总则(一)目的为加强危险废物现场管理,确保危险废物的储存、处理等环节符合环保要求,保障人员安全与健康,提高工作效率,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有涉及危险废物产生、储存、转移、处置的场所及相关作业活动。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将人员安全放在首位,预防危险废物引发的安全事故。2.环保合规原则:严格遵守国家及地方有关危险废物管理的法律法规和标准规范。3.科学管理原则:运用科学的方法和手段,实现危险废物现场的规范化、标准化管理。4.持续改进原则:不断总结经验,持续优化5S管理措施,提高管理水平。二、5S定义及内容(一)整理(SEIRI)1.定义:将工作场所的物品区分为必要的与不必要的,必要的留下,不必要的清除。2.实施要点:全面检查危险废物储存区域、处理设备等场所,列出所有物品清单。依据使用频率、必要性等标准,判断物品是否必要。例如,已过期且无使用价值的危险废物标识牌、损坏无法修复且不再使用的盛装容器等应列为不必要物品。对于不必要的物品,及时清理出工作现场,如废弃的危险废物包装材料应按规定进行妥善处理,不得随意丢弃。(二)整顿(SEITON)1.定义:把留下来的必要用的物品依规定位置摆放,并放置整齐,加以标识。2.实施要点:确定各类危险废物的储存位置,如不同种类的危险废物应分区存放,并设置明显的标识牌,注明废物名称、类别、特性等信息。为危险废物处理设备、工具等确定固定放置点,并划线定位。例如,危险废物转运车辆应停放在指定区域,车辆上的工具应整齐摆放在固定位置。对每个存放位置进行标识,标识应清晰、准确、不易褪色。如危险废物储存库的货架应标明所存放危险废物的名称、批次等。(三)清扫(SEISO)1.定义:将工作场所清扫干净,保持环境整洁。2.实施要点:制定详细的清扫计划,明确清扫区域、周期、责任人等。例如,危险废物储存区域每天进行清扫,处理设备每周进行全面清扫。清扫过程中要注意对危险废物的妥善处理,避免二次污染。如清扫地面时,对于洒落的少量危险废物,应使用专用工具收集后放入相应容器。对清扫工具进行定期清洁和维护,确保其正常使用。如用于清扫危险废物的扫帚、拖把等,使用后要及时清洗干净,防止残留危险废物。(四)清洁(SEIKETSU)1.定义:将整理、整顿、清扫进行到底,且维持其成果。2.实施要点:建立清洁检查制度,定期对5S实施情况进行检查,如每周进行一次全面检查。对检查中发现的问题及时整改,并跟踪整改效果。例如,若发现危险废物标识牌模糊不清,应立即更换新的标识牌,并记录整改情况。通过培训、宣传等方式,提高员工对5S管理的认识,使5S成为员工的自觉行为。如定期组织5S知识培训,在工作场所张贴5S宣传海报。(五)素养(SHITSUKE)1.定义:人人依规定行事,养成良好的习惯。2.实施要点:开展5S培训教育活动,使员工熟悉5S管理的内容和要求,理解其重要性。例如,新员工入职时必须接受5S专项培训。制定员工行为规范,明确在危险废物现场的操作流程、纪律要求等。如规定员工在搬运危险废物时必须佩戴防护用品,严格按照操作规程进行操作。通过激励机制,鼓励员工积极参与5S管理,对表现优秀的员工给予表彰和奖励。如设立5S之星奖项,每月评选出在5S管理方面表现突出的员工进行奖励。三、危废现场5S管理具体要求(一)储存场所管理1.选址与布局危险废物储存场所应选择在地质结构稳定、地震烈度不超过7度的区域,且应远离居民区、水源地、重要交通干线等环境敏感区域。储存场所应根据危险废物的种类、特性等进行合理布局,设置明显的分区标识。不同类别的危险废物应分开存放,相互之间保持一定的安全距离。2.设施建设储存场所应具备良好的防雨、防晒、防风、防火、防盗等设施。例如,储存库应设置雨棚,防止雨水进入;设置防晒遮阳设施,避免阳光直射危险废物;配备消防器材,确保消防安全。应设置泄漏液体收集装置,防止危险废物泄漏后污染地面和地下水。如在储存库地面设置导流沟和收集池,以便及时收集泄漏的危险废物。3.标识与警示在危险废物储存场所的显著位置设置标识牌,标明危险废物的名称、类别、数量、来源、去向等信息。标识牌应符合国家相关标准要求,字迹清晰、持久。储存场所周围应设置明显的警示标志,如"危险区域,禁止入内"等,提醒人员注意安全。(二)危废转移管理1.转移计划产生危险废物的部门应提前制定危险废物转移计划,明确转移的危险废物种类、数量、转移时间、接收单位等信息。转移计划应报公司环保部门审核,经批准后方可实施。2.联单制度严格执行危险废物转移联单制度,如实填写联单内容。联单应包括危险废物的名称、数量、来源、去向、转移时间等信息。联单保存期限不得少于5年,以备环保部门检查。3.运输管理委托有资质的运输单位进行危险废物运输,签订运输合同,明确双方的责任和义务。运输车辆应符合危险货物运输要求,具备相应的资质证书和标识。运输过程中要采取必要的防泄漏、防扬散、防流失等措施,确保危险废物安全运输。(三)危废处理过程管理1.处理工艺选择根据危险废物的特性,选择合适的处理工艺和设备。处理工艺应符合国家环保要求,确保处理效果达标。对新采用的处理工艺或设备,应进行充分的可行性研究和试验,确保其安全可靠。2.操作规程制定详细的危险废物处理操作规程,明确操作步骤、安全注意事项、应急处置措施等。操作人员应严格按照操作规程进行操作,不得擅自更改操作流程。例如,在危险废物焚烧处理过程中,应严格控制焚烧温度、停留时间等参数。3.运行记录建立危险废物处理运行记录档案,如实记录处理过程中的各项数据,如处理危险废物的种类、数量、处理时间、处理效果等。运行记录应妥善保存,保存期限不得少于5年。四、人员职责(一)公司管理层1.提供支持:为危废现场5S管理提供必要的人力、物力、财力支持。2.监督决策:监督5S管理工作的开展情况,对重大问题进行决策。(二)环保部门1.制度制定:负责制定危废现场5S管理制度,并监督制度的执行情况。2.培训指导:组织开展5S管理培训,对各部门进行指导。3.检查考核:定期对危废现场进行检查考核,提出整改意见并跟踪整改效果。(三)各部门负责人1.组织实施:负责本部门危废现场5S管理工作的组织实施。2.人员培训:对本部门员工进行5S管理培训,提高员工的意识和能力。3.现场管理:确保本部门危废现场符合5S管理要求,及时解决现场存在的问题。(四)一线员工1.执行规定:严格按照5S管理制度和操作规程进行操作。2.保持现场:做好本岗位的整理、整顿、清扫等工作,保持工作现场的整洁。3.反馈问题:及时向部门负责人反馈5S管理工作中存在的问题。五、培训与教育(一)培训计划1.制定年度5S管理培训计划,明确培训内容、培训时间、培训对象等。2.培训计划应根据不同岗位的需求和5S管理的进展情况进行调整。(二)培训内容1.5S基础知识:包括5S的定义、内容、作用等。2.危废管理法规:国家及地方有关危险废物管理的法律法规和标准规范。3.操作技能:危险废物的储存、转移、处理等操作技能和安全注意事项。(三)培训方式1.内部培训:由公司内部的环保专家或经验丰富的员工进行培训。2.外部培训:邀请专业机构的专家进行培训,提高培训的专业性和权威性。3.现场演示:在危废现场进行实际操作演示,让员工直观地了解正确的操作方法。(四)培训效果评估1.通过考试、实际操作考核、现场观察等方式对培训效果进行评估。2.根据评估结果,对培训内容和方式进行改进,确保培训质量。六、检查与考核(一)检查制度1.建立定期检查制度,环保部门每周至少进行一次全面检查,各部门每天进行自查。2.检查内容包括5S管理的各个方面,如储存场所的标识、物品摆放、环境卫生等。(二)考核标准1.制定详细的5S管理考核标准,明确各项考核指标的分值和评分方法。2.考核指标应包括整理、整顿、清扫、清洁、素养等方面的内容。(三)考核结果应用1.将考核结果与员工的绩效挂钩,对表现优秀的部门和个人进行奖励。2.对考核不达标或存在严重问题的部门,责令限期整改,并进行跟踪复查。3.连续多次考核不达标或整改不力的部门,对部门负责人进行问责。七、应急管理(一)应急预案制定1.制定危废现场5S管理应急预案,明确应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等。2.应急预案应根据危险废物的种类、特性和可能发生的事故类型进行编制。(二)应急演练1.定期

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论