防疫校园出入管理制度

防疫校园出入管理制度一、总则（一）目的为切实加强校园疫情防控工作，保障师生员工的生命安全和身体健康，维护校园正常的教学、生活秩序，根据国家和地方有关疫情防控要求，结合我校实际情况，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本校全体师生员工、临时入校人员（包括但不限于来访人员、施工人员、后勤服务人员等）以及校园内的各类场所。（三）基本原则1.预防为主：强化疫情监测、预警和防控措施，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，防患于未然。2.科学防控：依据科学知识和技术规范，精准实施防控策略，确保防控措施的有效性和科学性。3.依法依规：严格遵守国家和地方关于疫情防控的法律法规和政策要求，依法依规开展防控工作。4.统筹兼顾：将疫情防控与教育教学、校园安全稳定等工作统筹考虑，做到两不误、两促进。二、人员出入管理（一）本校师生员工1.日常出入师生员工应主动配合学校门岗的体温检测和身份验证，出示有效证件（如校园卡、工作证等），体温正常且无异常症状方可入校。实行错峰上下学（班）制度，避免人员聚集。各部门、各年级应根据实际情况合理安排师生员工的出入时间，错峰出行。2.请假外出师生员工因事请假外出，需提前向所在部门或年级提交请假申请，说明外出事由、时间和地点。经批准后，持请假条到门岗登记备案。请假条应注明批准人姓名、联系方式等信息。外出返回校园时，需再次接受体温检测，无异常症状方可入校。如因特殊情况未能按时返回，应提前向所在部门或年级报告。3.特殊情况师生员工如出现发热、咳嗽、乏力等疑似症状，应立即前往学校指定的临时隔离观察点，并第一时间报告学校疫情防控工作领导小组。待症状消失且经医院诊断排除新冠肺炎后，凭医院证明方可返校。返校时需向学校提交健康状况报告，经审核同意后入校。（二）临时入校人员1.来访人员校外人员因公务需要来访，需提前与校内接待部门或人员取得联系，经同意后填写《来访人员登记表》。登记表应详细记录来访人员姓名、单位、联系方式、来访事由、预计停留时间等信息。来访人员持有效身份证件和《来访人员登记表》到门岗接受体温检测和身份核实。体温正常且无异常症状，经学校相关部门或人员确认后，由接待人员带领入校，并全程陪同。来访人员离开校园时，应到门岗办理离校登记手续。2.施工人员施工单位应提前向学校后勤管理部门提交施工申请，经批准后办理施工人员入校手续。施工人员需提供个人健康信息和近期行程轨迹，进行体温检测和核酸检测（根据当地疫情防控要求），检测合格后方可领取临时出入证入校施工。施工人员应严格遵守学校的疫情防控规定，佩戴口罩，在指定区域作业，不得随意进入教学区、生活区等非施工区域。施工结束后，施工单位应及时清理施工现场，办理施工人员离校手续，交回临时出入证。3.后勤服务人员后勤服务人员（如保洁、保安、维修人员等）应持所在部门发放的工作证件和个人健康信息，每日接受体温检测后入校工作。工作期间应做好个人防护，按照规定的工作流程和区域开展服务，不得串岗、聚集。如因工作需要临时外出，需向所在部门报告，并在返回时接受体温检测。三、车辆出入管理（一）本校车辆1.教职工车辆教职工车辆凭学校发放的车辆通行证出入校园，在门岗接受车牌识别和体温检测。如车内人员超过通行证核定人数，需配合门岗进行人员登记和体温检测。严禁教职工将车辆借给校外人员使用，如因特殊情况需要借用，需提前向学校保卫部门报备。2.校内服务车辆校内服务车辆（如送餐车、物资配送车等）应在规定时间内、按照指定路线出入校园。车辆驾驶员需持有效证件，每日接受体温检测，车辆应保持清洁卫生。入校时，驾驶员应配合门岗做好车辆消毒和人员登记工作，不得随意下车。（二）外来车辆1.公务车辆校外公务车辆入校，需提前与校内接待部门或人员联系，经同意后在门岗登记车牌号码、来访人员信息、来访事由等。接受体温检测和身份核实后，由校内接待人员引导入校，并按指定地点停放。离开校园时，需到门岗办理离校登记手续。2.送货车辆送货车辆入校前，送货人员应与校内收货部门或人员取得联系，告知送货时间、货物清单等信息。车辆和人员在门岗接受体温检测、身份核实和货物清单查验后，由校内收货人员带领至指定卸货地点。卸货过程中，送货人员应全程佩戴口罩，不得与校内人员近距离接触。卸货完毕后，立即离开校园。3.其他外来车辆原则上校外其他车辆不得随意进入校园。如确因特殊情况需要入校，需经学校保卫部门批准，并按要求进行登记和体温检测。外来车辆入校后应严格按照指定路线行驶，在指定地点停放，不得在校园内随意穿行。四、体温检测与健康监测（一）体温检测1.学校在各出入口设置体温检测点，配备必要的体温检测设备（如红外热成像仪、手持体温枪等）。2.师生员工和临时入校人员每日入校时均需接受体温检测，体温正常（低于37.3℃）方可入校。3.体温检测人员应规范操作，确保检测结果准确可靠。对体温异常者，应使用水银体温计进行复测，并做好记录。（二）健康监测1.学校建立师生员工健康监测制度，每日对师生员工的健康状况进行监测。各班级、各部门应指定专人负责收集、统计师生员工的健康信息，包括体温、症状、活动轨迹等。2.如发现师生员工出现发热、咳嗽、乏力、呼吸困难等疑似症状，应立即启动应急处置程序，按照学校疫情防控应急预案进行处理。3.对来自中高风险地区的师生员工，应严格按照当地疫情防控要求进行健康监测和核酸检测，并做好跟踪管理工作。五、消毒与通风（一）校园环境消毒1.学校安排专人负责校园环境的日常消毒工作，制定详细的消毒计划，明确消毒区域、消毒频次和消毒方法。2.重点对学校大门、教学楼、办公楼、图书馆、食堂、宿舍、卫生间等人员密集场所进行消毒，每日至少消毒2次。对电梯按钮、门把手、楼梯扶手等高频接触部位，应增加消毒频次。3.消毒工作应严格按照卫生消毒标准和操作规范进行，使用符合国家标准的消毒剂，确保消毒效果。消毒人员应做好个人防护，防止发生职业暴露。（二）通风换气1.学校加强教室、办公室、图书馆、食堂、宿舍等场所的通风换气，保持空气流通。每日通风不少于3次，每次通风时间不少于30分钟。2.如遇天气条件不允许开窗通风时，应使用空气净化器等设备进行空气净化。六、宣传教育与培训（一）宣传教育1.学校通过多种渠道（如校园广播、宣传栏、微信公众号等）广泛宣传疫情防控知识和政策，提高师生员工的防控意识和自我保护能力。2.定期发布疫情防控工作动态和相关信息，引导师生员工正确对待疫情，不信谣、不传谣，积极配合学校做好防控工作。（二）培训1.学校组织开展疫情防控知识和技能培训，提高师生员工的防控水平。培训内容包括疫情防控政策法规、个人防护知识、消毒操作技能、应急处置流程等。2.对重点岗位人员（如门岗值班人员、医护人员、后勤服务人员等）进行专项培训，确保其熟悉防控要求和工作流程，能够熟练掌握相关防控技能。七、应急处置（一）应急响应机制1.学校成立疫情防控应急工作领导小组，负责统筹协调学校疫情防控应急处置工作。制定疫情防控应急预案，明确应急处置流程和各部门职责分工。2.一旦发现师生员工出现疑似新冠肺炎症状或确诊病例，学校应立即启动应急响应机制，按照应急预案迅速开展处置工作。（二）病例报告与隔离1.师生员工如出现发热、咳嗽、乏力等疑似症状，应立即报告所在部门或年级负责人，并前往学校指定的临时隔离观察点。2.学校疫情防控工作领导小组接到报告后，应立即安排专人将疑似病例送往当地定点医疗机构进行排查诊断。同时，及时向上级教育主管部门和当地疾控机构报告。3.对确诊病例和无症状感染者，学校应配合当地疾控机构做好流行病学调查、密切接触者追踪管理等工作。对密切接触者实施集中隔离医学观察或居家隔离医学观察，并做好健康监测和服务保障工作。（三）校园管控与消毒1.对确诊病例或无症状感染者所在班级、宿舍、办公室等场所实施临时管控措施，暂停相关区域的教学、活动等。2.对校园进行全面消毒，重点对确诊病例或无症状感染者活动轨迹涉及的区域进行消毒，消毒频次增加至每日3次以上。3.加强校园环境卫生管理，及时清理垃圾，保持校园环境整洁。（四）教学与生活安排调整1.根据疫情防控情况，适时调整教学方式，可采用线上教学、错峰教学等方式，确保教学工作有序进行。2.对学生的生活安排进行合理调整，如调整就餐时间、错峰洗漱等，避免人员聚集。3.加强对师生员工的心理疏导和人文关怀，关注师生员工的心理健康状况，及时提供必要的帮助和支持。八、监督与检查（一）监督检查机制1.学校建立疫情防控监督检查机制，定期对各部门、各年级的疫情防控工作进行监督检查。2.成立疫情防控工作督查组，采取明察暗访、随机抽查等方式，对校园出入管理、体温检测、消毒通风、健康监测等防控措施的落实情况进行检查。（二）问题整改1.对监督检查中发现的问题，督查组应及时下达整改通知书，要求责任部门限期整改。2.责任部门应针对问题制定详细的整改措施，明确整改责任