协议解除劳动合同补偿

协议解除劳动合同补偿甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了劳动合同（合同编号：______），现经双方友好协商，就协议解除劳动合同事宜达成如下协议：一、协议解除劳动合同的原因双方一致同意，由于[具体原因]，甲乙双方协商一致解除劳动合同。二、协议解除劳动合同的时间本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，劳动合同于____年__月__日解除。三、经济补偿及支付方式1.经济补偿标准：根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，甲方应向乙方支付经济补偿。经双方协商确定，甲方支付乙方经济补偿的金额为人民币______元（大写______元整）。2.支付方式：甲方应在本协议生效后的____个工作日内，将上述经济补偿款项一次性支付至乙方以下指定银行账户：开户银行：____________________银行账号：____________________户名：____________________四、工作交接1.乙方应在本协议生效后的____个工作日内，按照甲方的要求完成工作交接手续。工作交接的具体内容包括但不限于：向甲方指定的人员交接工作任务、工作资料、客户信息等；归还甲方提供的办公用品、设备、工具等；结清与工作相关的费用、款项等。2.甲方应在乙方完成工作交接后，向乙方出具工作交接证明。五、双方权利义务1.甲方权利义务有权要求乙方按照本协议的约定完成工作交接。按照本协议的约定向乙方支付经济补偿。在乙方完成工作交接后，为乙方办理社会保险减员等相关手续。向乙方提供解除劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。2.乙方权利义务有权要求甲方按照本协议的约定支付经济补偿。按照本协议的约定完成工作交接，确保工作的顺利过渡。向甲方提供真实、准确的个人信息和工作情况等相关资料。在离职后，保守甲方的商业秘密和知识产权等相关信息，不得泄露给任何第三方。六、保密条款1.乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起____年。七、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定按时足额支付经济补偿，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议的约定完成工作交接，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。3.若一方违反本协议的保密条款，应向对方支付违约金人民币______元（大写______元整），并赔偿对方因此遭受的全部损失。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：________________签订日期：____年__月__日乙方（签字）：____________________签订日期：____年__月__日以上