工厂人力采购合同协议

工厂人力采购合同协议甲方（采购方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（供应方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方工厂生产经营需要，乙方具备提供人力服务的能力和资质，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方采购乙方人力服务事宜达成如下协议：一、标的物或服务具体描述人力服务内容乙方按照甲方要求，为甲方工厂提供符合岗位需求的人力资源，具体包括但不限于[具体岗位名称1]、[具体岗位名称2]、[具体岗位名称3]等岗位的劳务人员。劳务人员应具备相应的专业技能、工作经验和职业素养，能够按照甲方的工作流程和标准完成各项工作任务。服务期限本合同服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。服务期限届满前，双方如无异议，则本合同自动延续____年。如需终止合同，双方应提前____天书面通知对方。工作地点乙方提供的劳务人员工作地点为甲方工厂所在地，即____________________。工作时间劳务人员的工作时间按照甲方工厂的正常工作时间执行，即每周工作____天，每天工作____小时。如有加班需求，甲方应按照法律法规的规定支付相应的加班费用。二、双方权利义务甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本合同约定提供符合质量要求的人力服务。有权对乙方提供的劳务人员进行工作安排、监督和考核。有权根据工厂生产经营情况调整劳务人员的工作岗位和工作任务，但应提前通知乙方。2.义务按照本合同约定的时间和方式向乙方支付人力服务费用。为劳务人员提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障劳务人员的人身安全和健康。对乙方提供的劳务人员进行必要的培训和指导，使其熟悉甲方的工作流程和标准。协助乙方处理劳务人员在工作过程中出现的纠纷和问题。乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定支付人力服务费用。有权对甲方的工作安排和管理提出合理建议和意见。在甲方未按照本合同约定履行义务时，有权解除本合同并要求甲方承担相应的违约责任。2.义务按照本合同约定的时间、数量和质量要求向甲方提供符合岗位需求的劳务人员。与劳务人员签订劳动合同，建立劳动关系，并承担相应的法律责任。负责劳务人员的工资、福利、社会保险等费用的支付和缴纳。对劳务人员进行日常管理和培训，确保劳务人员遵守甲方的工作纪律和规章制度。定期向甲方反馈劳务人员的工作情况和表现，及时处理甲方提出的问题和要求。负责处理劳务人员在工作过程中发生的工伤、职业病等事故，并承担相应的法律责任。三、费用及支付方式人力服务费用甲方应向乙方支付的人力服务费用为每人每月人民币____元，此费用为含税价。具体费用根据实际使用的劳务人员数量和服务期限进行结算。支付方式甲方应在每月____日前将上月的人力服务费用支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到款项后的____个工作日内开具合法有效的发票给甲方。四、保密条款1.双方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、业务信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起____年。五、违约责任甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定的时间和方式支付人力服务费用，每逾期一天，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。逾期超过____天的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付已完成服务对应的费用及违约金。2.若甲方违反本合同约定，擅自变更劳务人员的工作岗位、工作任务或工作时间，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定的时间、数量和质量要求向甲方提供劳务人员，每逾期一天，应按照人力服务费用总额的____%向甲方支付违约金。逾期超过____天的，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的费用及承担相应的赔偿责任。2.若乙方提供的劳务人员不符合岗位要求或存在严重违反甲方工作纪律和规章制度的行为，乙方应负责更换合格的劳务人员，并承担因此给甲方造成的损失。3.若乙方违反本合同约定的保密义务，应向甲方支付违约金人民币____元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。六、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。如补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：____________________法定代表人