驻店药师聘用合同协议

驻店药师聘用合同协议甲方（聘用单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方药房经营需要，拟聘用乙方担任驻店药师，为保障双方合法权益，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方担任驻店药师事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前，双方如无异议，则自动延续____年。二、工作内容及地点（一）工作内容1.乙方应按照国家药品管理法律法规及相关规定，履行驻店药师职责，负责甲方药房药品质量管理、处方审核调配、用药指导等工作。2.乙方需确保药房药品陈列符合规定，药品储存条件符合要求，防止药品变质、失效。3.对甲方采购的药品进行质量验收，检查药品的包装、标签、说明书及相关证明文件，对不合格药品有权拒绝验收，并及时报告甲方。4.认真审核处方，对处方的合法性、真实性、准确性进行严格把关，拒绝调配超剂量、有配伍禁忌等不符合规定的处方，并及时与医师沟通。5.为顾客提供专业的用药咨询服务，解答顾客关于药品使用、储存、不良反应等方面的疑问，指导顾客合理用药。6.协助甲方开展药品不良反应监测工作，及时收集、报告药品不良反应信息。7.参与甲方组织的药品质量管理培训及其他相关业务培训，不断提高自身业务水平和服务能力。（二）工作地点乙方工作地点为甲方药房，具体地址为____________________。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本合同约定及甲方药房管理制度履行驻店药师职责。对乙方的工作进行监督、检查和考核，根据考核结果决定是否发放绩效奖金及调整薪酬待遇。在乙方违反法律法规、职业道德或本合同约定时，有权解除本合同。2.义务按照国家法律法规及相关规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。按照本合同约定及时足额支付乙方工资及福利待遇。为乙方提供参加专业培训、学术交流等提升业务水平的机会。协助乙方办理执业药师注册变更等相关手续，并承担所需费用。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本合同约定获得劳动报酬及福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护，保障自身合法权益。对甲方违反法律法规、职业道德或本合同约定的行为，有权提出异议并要求纠正。2.义务严格遵守国家药品管理法律法规及相关规定，遵守甲方药房的各项规章制度，恪守职业道德，诚实守信，勤勉尽责。按照本合同约定的工作内容和要求，认真履行驻店药师职责，确保药房药品质量和药学服务水平。定期参加执业药师继续教育，保持良好的业务状态和专业素养，每年参加继续教育的学分不得低于规定要求。不得在其他单位兼职从事与本合同约定工作相冲突的业务。保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方泄露甲方的药品采购渠道、销售数据、顾客信息等相关信息。四、劳动报酬及福利待遇（一）劳动报酬甲方每月支付乙方工资____元，于每月____日前以货币形式支付。工资构成包括基本工资____元、绩效工资____元。绩效工资根据乙方的工作表现、考核结果等因素发放。（二）福利待遇1.甲方按照国家及地方有关规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），乙方应予以配合。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期，具体休假办法按照甲方相关规定执行。3.甲方根据经营情况及乙方工作表现，可给予乙方一定的年终奖金或其他福利。五、工作时间及休息休假（一）工作时间乙方实行____工时制度，具体工作时间为____________________。（二）休息休假乙方按照国家法律法规及甲方相关规定享受休息休假权利。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家法律法规的规定支付加班工资或安排调休。六、保密条款（一）保密范围乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他敏感信息予以保密，包括但不限于：1.药品采购渠道、供应商信息、采购价格等。2.药房销售数据、库存信息、顾客购买记录及偏好等。3.甲方的经营策略、营销计划、财务信息等。4.甲方拥有的知识产权，如商标、专利、著作权等相关信息。5.其他可能对甲方造成商业影响或损害的信息。（二）保密期限本保密条款自双方签订本合同之日起生效，至乙方离职后____年内持续有效。乙方离职后，仍应履行保密义务，不得利用甲方的商业秘密为自己或他人谋取利益。（三）违约责任若乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金____元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。损失赔偿范围包括但不限于甲方因乙方违约行为而遭受的直接经济损失、可得利益损失以及甲方为调查乙方违约行为而支付的合理费用（如律师费、诉讼费等）。如乙方的违约行为构成犯罪的，甲方将依法追究其刑事责任。七、培训与服务期（一）培训甲方根据乙方工作需要及业务发展情况，有权安排乙方参加各类培训，包括但不限于专业知识培训、技能培训、职业道德培训等。培训费用由甲方承担，但乙方参加培训后未按照本合同约定为甲方服务满规定期限的，应按照培训费用总额的一定比例向甲方支付违约金。（二）服务期若甲方为乙方提供了专项培训费用，对乙方进行了专业技术培训，双方可另行约定服务期。服务期内，乙方不得擅自离职。若乙方违反服务期约定，应按照尚未履行部分所应分摊的培训费用向甲方支付违约金。违约金数额按照以下公式计算：违约金=培训费用总额×（尚未履行的服务期限÷约定的服务期限）。八、合同的变更、解除与终止（一）合同变更1.本合同履行期间，如有下列情形之一，经双方协商一致，可以变更本合同：订立本合同所依据的法律法规、政策发生重大变化的。甲方经营状况发生重大变化，需要调整乙方工作岗位或工作内容的。乙方因健康原因不能继续履行本合同约定工作的。其他经双方协商一致认为需要变更合同的情形。2.变更合同应采用书面形式，双方签字（或盖章）确认后生效。变更后的合同条款作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。（二）合同解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.若乙方有下列情形之一，甲方有权解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的。严重违反甲方药房规章制度或职业道德的。严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的。被依法追究刑事责任的。法律法规规定的其他情形。3.若甲方有下列情形之一，乙方有权解除本合同：未按照本合同约定及时足额支付乙方劳动报酬的。未依法为乙方缴纳社会保险费的。甲方的规章制度违反法律法规规定，损害乙方权益的。甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的。法律法规规定的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满且双方未续签的。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。甲方被依法宣告破产的。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。法律法规规定的其他情形。（三）解除或终止合同的程序1.甲乙双方协商一致解除或终止本合同的，应提前____日以书面形式通知对方。2.若甲方因乙方过错而解除本合同或乙方因甲方过错而解除本合同的，应按照法律法规及本合同约定办理相关手续。3.合同解除或终止后，双方应按照法律法规及本合同约定办理工作交接手续。甲方应在乙方办理完工作交接手续后____日内，结清乙方的工资及福利待遇，并出具解除或终止劳动合同的证明。九、违约责任（一）甲方违约责任若甲方未按照本合同约定及时足额支付乙方劳动报酬、福利待遇或未依法为乙方缴纳社会保险费等，应按照法律法规规定向乙方支付经济补偿，并补足应支付的款项。给乙方造成其他损失的，还应承担赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方违反本合同约定的保密条款、服务期条款等，应按照本合同约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。2.若乙方未按照本合同约定的工作内容和要求履行驻店药师职责，导致甲方遭受行政处罚、顾客投诉或其他损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿责任范围包括但不限于甲方支付的罚款、赔偿金、为解决纠纷而支付的合理费用等。3.若乙方擅自离职或未按照本合同约定办理离职手续，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。损失赔偿范围包括但不限于甲方为重新招聘人员所支付的费用、因乙方离职导致的业务停滞或顾客流失所造成的损失等。十、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。十