2025兼职从业人员劳动合同书模板

2025兼职从业人员劳动合同书模板本合同由以下双方于年月日在（市/县）签订：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联络方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份码：住址：联络方式：鉴于乙方同意为甲方提供兼职劳动服务，甲方愿意接受乙方提供的劳动服务，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同，期限自年月日起至年月日止。1.2合同期满后，双方可协商续签合同，续签事宜应在合同期满前日以书面形式通知对方。第二条工作内容与工作时间2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务，主要负责（工作内容）。乙方应认真履行岗位职责，按时完成工作任务。2.2乙方的工作时间为：（a）每周工作天，每天工作小时；（b）按项目制或任务制安排，具体时间由甲乙双方另行约定。2.3甲方应合理安排乙方的工作任务，确保乙方的工作强度与健康状况相适应，并符合国家劳动安全卫生标准。第三条劳动报酬3.1甲方每月以货币形式支付乙方劳动报酬，支付时间为每月日。基本劳动报酬为人民币元/月（大写：），另有绩效奖金、提成或其他奖励，具体标准以双方另行约定为准。3.2乙方在甲方工作期间，享有国家法律法规规定的加班费、节假日工资等相关待遇，具体计算方式按国家规定执行。3.3甲方应按时足额支付劳动报酬，不得无故拖欠或克扣。第四条劳动条件与劳动保护4.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和必要的劳动工具、设备，确保乙方在安全的环境中工作。4.2乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护规定，避免因自身疏忽造成的人身伤害。4.3甲方应定期为乙方提供岗前培训和必要的职业培训，提升乙方的业务能力和安全意识。第五条合同的变更、解除与终止5.1在合同期内，双方协商一致，可以变更或解除合同。5.2如果出现以下情形之一，甲方可以解除合同：（a）乙方严重违反甲方的规章制度；（b）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；（c）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本职工作造成严重影响；（d）乙方因违法犯罪行为被依法追究刑事责任。5.3如果出现以下情形之一，乙方可以解除合同：（a）甲方未按合同约定支付劳动报酬；（b）甲方未为乙方提供必要的劳动条件或劳动保护；（c）乙方因健康原因无法继续履行合同义务。5.4合同期满或双方协商一致终止合同的，双方应依法办理解除或终止劳动合同的相关手续。第六条劳动纪律6.1乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理安排。6.2乙方不得利用工作之便谋取私利，不得泄露甲方的商业秘密或技术秘密。6.3乙方在合同期内不得擅自离职，不得从事与甲方有竞争关系的兼职工作。第七条劳动争议的处理7.1因履行本合同发生劳动争议的，双方应协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议调解委员会申请调解。7.2调解不成的，任何一方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：