短期教师聘用合同协议

短期教师聘用合同协议甲方（聘用单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（受聘教师）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方需要聘用教师提供短期教学服务，乙方具备相应的教学能力和资质，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方聘用乙方担任短期教师事宜达成如下协议：一、聘用期限及工作内容（一）聘用期限本合同聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。（二）工作内容1.乙方应按照甲方的教学安排，承担[具体课程名称]的教学工作，授课对象为[学生年级或群体]。2.乙方需依据教学大纲和甲方要求，精心备课，认真编写教案，确保教学内容的系统性、科学性和趣味性。3.乙方应采用多样化的教学方法，激发学生的学习兴趣，提高学生的学习效果，保证教学质量达到[具体质量标准]。4.乙方需根据教学进度，定期布置和批改作业，认真解答学生的疑问，做好课后辅导工作。5.乙方应积极参与甲方组织的教学研讨活动，分享教学经验和心得，提出改进教学的建议和意见。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方的教学工作进行监督、检查和指导，提出改进意见和建议。有权根据教学实际情况，对教学安排进行调整，但应提前通知乙方。有权按照本合同约定，对乙方的工作表现进行考核评价。2.义务按照本合同约定，按时向乙方支付报酬。为乙方提供必要的教学条件，包括教学场地、教学设备等。协助乙方解决教学过程中遇到的困难和问题。向乙方提供教学所需的教材、资料等。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本合同约定，获得相应的报酬。有权要求甲方提供必要的教学条件和支持。有权对甲方的教学管理工作提出意见和建议。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，诚实守信，勤勉尽责。严格履行本合同约定的工作职责，保证教学质量，不得擅自离岗或减少授课时间。尊重学生的人格尊严，不得歧视、体罚或变相体罚学生。保守甲方的商业秘密和教学资料等信息，不得泄露给第三方。在教学过程中，如发现学生存在异常情况或安全隐患，应及时向甲方报告。三、报酬及支付方式（一）报酬标准甲方按照每课时[x]元的标准向乙方支付报酬，本合同期内预计授课总课时为[x]课时，预计报酬总额为[x]元。实际报酬根据乙方的实际授课课时计算。（二）支付方式甲方于每月[具体支付日期]前，将上月乙方的授课报酬支付至乙方指定的银行账户。四、保密条款1.双方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、教学资料、学生信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[x]年。五、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定按时支付乙方报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本合同约定提供必要的教学条件，导致乙方无法正常开展教学工作，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定履行工作职责，擅自离岗或减少授课时间，甲方有权扣除相应的报酬，并要求乙方承担违约责任。违约金按照未履行部分报酬的[x%]计算。2.若乙方教学质量未达到本合同约定的标准，甲方有权要求乙方进行整改。如经整改后仍不符合要求，甲方有权解除本合同，并要求乙方退还已支付的部分报酬。3.若乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密或教学资料等信息，乙方应向甲方支付违约金[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。4.若乙方在教学过程中存在歧视、体罚或变相体罚学生等行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的法律责任。六、合同解除与终止（一）合同解除1.经双方协商一致，可以提前解除本合同。2.若一方违反本合同约定，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担违约责任。3.在合同履行期间，若出现不可抗力等不可预见、不可避免的因素，导致本合同无法继续履行的，双方均可解除本合同，互不承担违约责任。（二）合同终止1.本合同期满，双方未续签的，本合同自动终止。2.本合同约定的工作任务完成，本合同终止。七、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_____