职业健康企业行政合规指导清单

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

《工作场所职业卫生管理规定》

中华人民共和国国家卫生健康

委员会令危害等级严重，设置管理机构，配备专

第5号职。

《工作场所职业卫生管理规定》中华

2021年2月1日起施行

人民共和国国家卫生健康委员会令

第5号

第八条职业病危害严重的用

2021年2月1日起施行

人单位，应当设置或者指定职业

企业需设立管理

卫生管理机构或者组织，配备专

1机构、配备管理危害等级一般，一百人以上，设置管理第四十八条：未按照规定设置或者指

职职业卫生管理人员。

人员吗？机构，配备专职。定职业卫生管理机构或者组织，或者

其他存在职业病危害的用人单

未配备专职或者兼职的职业卫生管

位，劳动者超过一百人的，应当

理人员的，责令限期改正，给予警告；

设置或者指定职业卫生管理机

逾期未改正的，处十万元以下的罚

构或者组织，配备专职职业卫生

款。

管理人员；劳动者在一百人以下

危害等级一般，一百人以下，配备专职

的，应当配备专职或者兼职的职

或兼职管理人员。

业卫生管理人员，负责本单位的

职业病防治工作。

企业都需要办理《工作场所职业卫生管理规定》中华人《中华人民共和国职业病防治法》中

2哪些职业卫生手职业病危害预评价民共和国国家卫生健康委员会令华人民共和国主席令

续？第5号第二十四号

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

2021年2月1日起施行2018年12月29日修正并施行

职业病防护设施设计第十四条：新建、改建、扩建的工程建第六十九条建设单位违反本法规

设项目和技术改造、技术引进项目（以定，有下列行为之一的，由卫生行政

下统称建设项目）可能产生职业病危害部门给予警告，责令限期改正；逾期

的，建设单位应当按照国家有关建设项不改正的，处十万元以上五十万元以

目职业病防护设施“三同时”监督管理下的罚款；情节严重的，责令停止产

的规定，进行职业病危害预评价、职业生职业病危害的作业，或者提请有关

病防护设施设计、职业病危害控制效果人民政府按照国务院规定的权限责

评价及相应的评审，组织职业病防护设令停建、关闭：

施验收。（一）未按照规定进行职业病

危害预评价的；

（二）医疗机构可能产生放射

职业病危害控制效果评价性职业病危害的建设项目未按照规

定提交放射性职业病危害预评价报

告，或者放射性职业病危害预评价报

告未经卫生行政部门审核同意，开工

建设的；

（三）建设项目的职业病防护

设施未按照规定与主体工程同时设

计、同时施工、同时投入生产和使用

的；

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

（四）建设项目的职业病防护

设施设计不符合国家职业卫生标准

和卫生要求，或者医疗机构放射性职

业病危害严重的建设项目的防护设

施设计未经卫生行政部门审查同意

擅自施工的；

（五）未按照规定对职业病防

护设施进行职业病危害控制效果评

价的；

（六）建设项目竣工投入生产

和使用前，职业病防护设施未按照规

定验收合格的。

《工作场所职业卫生管理规定》中华人《中华人民共和国职业病防治法》中

民共和国国家卫生健康委员会令华人民共和国主席令

第5号第二十四号

职业病危害现状评价2021年2月1日起施行2018年12月29日修正并施行

第二十条职业病危害严重的用人单第七十二条用人单位违反本法规

位，应当委托具有相应资质的职业卫生定，有下列行为之一的，由卫生行政

技术服务机构，每年至少进行一次职业部门给予警告，责令限期改正，逾期

职业病危害因素定期检测病危害因素检测，每三年至少进行一次不改正的，处五万元以上二十万元以

职业病危害现状评价。下的罚款；情节严重的，责令停止产

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

职业病危害一般的用人单位，应当委托生职业病危害的作业，或者提请有关

具有相应资质的职业卫生技术服务机人民政府按照国务院规定的权限责

构，每三年至少进行一次职业病危害因令关闭：

素检测。（四）未按照规定对工作场所

检测、评价结果应当存入本单位职业卫职业病危害因素进行检测、评价的；

生档案，并向卫生健康主管部门报告和

劳动者公布。

《建设项目职业病防护设施“三同时”《中华人民共和国职业病防治法》

监督管理办法》中华人民共和国主席令

国家安全生产监督管理总局令第二十四号

第90号2018年12月29日修正并施行

2017年5月1日起施行。

第六十九条建设单位违反本法规

什么样的企业需第十七条新建、扩建、改建建设项定，有下列行为之一的，由卫生行政

3要开展三同时？职业病危害预评价目和技术改造、技术引进项目（以下统部门给予警告，责令限期改正；逾期

称建设项目）可能产生职业病危害的，不改正的，处十万元以上五十万元以

建设单位在可行性论证阶段应当进行下的罚款；情节严重的，责令停止产

职业病危害预评价。生职业病危害的作业，或者提请有关

《建设项目职业病防护设施“三同时”人民政府按照国务院规定的权限责

监督管理办法》令停建、关闭：

国家安全生产监督管理总局令（一）未按照规定进行职业病

第90号危害预评价的；

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

2017年5月1日起施行。（二）医疗机构可能产生放射

性职业病危害的建设项目未按照规

第九条对可能产生职业病危害的建定提交放射性职业病危害预评价报

设项目，建设单位应当在建设项目可行告，或者放射性职业病危害预评价报

性论证阶段进行职业病危害预评价，编告未经卫生行政部门审核同意，开工

制预评价报告。建设的；

《建设项目职业病防护设施“三同时”（三）建设项目的职业病防护

监督管理办法》设施未按照规定与主体工程同时设

国家安全生产监督管理总局令计、同时施工、同时投入生产和使用

第90号的；

2017年5月1日起施行。（五）未按照规定对职业病防

职业病防护设施设计

护设施进行职业病危害控制效果评

第十五条存在职业病危害的建设项价的；

目，建设单位应当在施工前按照职业病

防治有关法律、法规、规章和标准的要

求，进行职业病防护设施设计。

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

《中华人民共和国职业病防治法》中华

人民共和国主席令

第二十四号

2018年12月29日修正并施行

第十八条建设项目在竣工验收前，

建设单位应当进行职业病危害控制效

果评价。

职业病危害控制效果评价《中华人民共和国职业病防治法》中华试运行时间

人民共和国主席令应当不少于

第二十四号30日，最长不

2018年12月29日修正并施行得超过180

日，国家有关

第二十四条建设项目在竣工验收部门另有规

前或者试运行期间，建设单位应当进行定或者特殊

职业病危害控制效果评价，编制评价报要求的行业

告。除外。

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

《工作场所职业卫生管理规定》中华人

民共和国国家卫生健康委员会令《中华人民共和国职业病防治法》中

第5号华人民共和国主席令

2021年2月1日起施行第二十四号

职业病危害现状评价2018年12月29日修正并施行

第二十条职业病危害严重的用人单

多长时间开展一位，应当委托具有相应资质的职业卫生第七十二条用人单位违反本法规

次职业卫生检测技术服务机构，每年至少进行一次职业定，有下列行为之一的，由卫生行政

4与评价、有什么病危害因素检测，每三年至少进行一次部门给予警告，责令限期改正，逾期

类型的检测与评职业病危害现状评价。不改正的，处五万元以上二十万元以

价？职业病危害一般的用人单位，应当委托下的罚款；情节严重的，责令停止产

具有相应资质的职业卫生技术服务机生职业病危害的作业，或者提请有关

构，每三年至少进行一次职业病危害因人民政府按照国务院规定的权限责

职业病危害因素定期检测

素检测。令关闭：

检测、评价结果应当存入本单位职业卫（四）未按照规定对工作场所

生档案，并向卫生健康主管部门报告和职业病危害因素进行检测、评价的；

劳动者公布。

《工作场所职业卫生管理规定》《工作场所职业卫生管理规定》中华

主要负责人和职业卫生管理人员需进

中华人民共和国国家卫生健康人民共和国国家卫生健康委员会令

所有人员都需要行职业卫生培训。

5委员会令第5号

培训吗？（寻求当地培训机构，培训合格后，获

第5号2021年2月1日起施行

取职业卫生相关管理证书）

2021年2月1日起施行

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

第四十七条用人单位的主要负责

第九条用人单位的主要负责人、职业卫生管理人员未接受职业卫

人和职业卫生管理人员应当具生培训的；

备与本单位所从事的生产经营责令限期改正，给予警告，可以并处

活动相适应的职业卫生知识和五千元以上二万元以下的罚款。

管理能力，并接受职业卫生培

训。

对用人单位主要负责人、职业卫

生管理人员的职业卫生培训，应

当包括下列主要内容：

（一）职业卫生相关法律、法规、

规章和国家职业卫生标准；

（二）职业病危害预防和控制的

基本知识；

（三）职业卫生管理相关知识；

（四）国家卫生健康委规定的其

他内容。

《工作场所职业卫生管理规定》《工作场所职业卫生管理规定》中华

新入职人员需进行上岗培训；

中华人民共和国国家卫生健康人民共和国国家卫生健康委员会令

在岗人员需定期进行在岗培训；

委员会令第5号

劳动者接触的职业病危害因素发生变

第5号2021年2月1日起施行

化的需重新进行上岗培训。

2021年2月1日起施行

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

第四十八条：未按照规定组织劳动者

第十条用人单位应当对劳动进行职业卫生培训1,或者未对劳动者

者进行上岗前的职业卫生培训个体防护采取有效的指导、督促措施

和在岗期间的定期职业卫生培的，责令限期改正，给予警告；逾期

训，普及职业卫生知识，督促劳未改正的，处十万元以下的罚款。

动者遵守职业病防治的法律、法

规、规章、国家职业卫生标准和

操作规程。

用人单位应当对职业病危害严

重的岗位的劳动者，进行专门的

职业卫生培训，经培训合格后方

可上岗作业。

因变更工艺、技术、设备、材料，

或者岗位调整导致劳动者接触

的职业病危害因素发生变化的，

用人单位应当重新对劳动者进

行上岗前的职业卫生培训。

国家安全监管总局办公厅《工作场所职业卫生管理规定》中

关于加强用人单位职业卫生培华人民共和国国家卫生健康委员会

各类人员培训有

6训工作的通知—令

学时要求吗？

（安监总厅安健〔2015）121号）第5号

2021年2月1日起施行

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

第六条

用人单位主要负责人：第四十七条用人单位有下列情形

初次培训不得少于16学时，继之一的，责令限期改正，给予警告，

续教育不得少于8学时。可以并处五千元以上二万元以下的

国家安全监管总局办公厅罚款：

关于加强用人单位职业卫生培（二）用人单位的主要负责人、职业

训工作的通知卫生管理人员未接受职业卫生培训

（安监总厅安健〔2015）121号）的；

-

第六条

职业卫生管理人员：

初次培训不得少于16学时，继

续教育不得少于8学时。

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

《中华人民共和国职业病防治法》中

华人民共和国主席令

第二十四号

国家安全监管总局办公厅

2018年12月29日修正并施行

关于加强用人单位职业卫生培

训工作的通知

第七十条违反本法规定，有下列行

（安监总厅安健〔2015）121号）

为之一的，由卫生行政部门给予警

—

告，责令限期改正；逾期不改正的，

第六条

处十万元以下的罚款：

接触职业病危害的劳动者：

（四）未按照规定组织劳动者

初次培训时间不得少于8学时，

进行职业卫生培训1,或者未对劳动者

继续教育不得少于4课时。

个人职业病防护采取指导、督促措施

的；

职业健康监护技术规范

GBZ188-2014

2014-10-01实施

职业健康检查有

7上岗前体检I-

什么类型？上岗前健康检查的主要目的是发现有

无职业禁忌证，建立接触职业病危害因

素人员的基础健康档案。上岗前健康检

查均为强制性职业健康检查，应在开始

企业在开展职业

卫生工作时遇到

序号内容及要求解答及解释处罚备注

的问题与容易忽

略的事项

从事有害作业前完成。下列人员应进行

上岗前健康检查：

a）拟从事接触职业病危害因素作业的

新录用人员，包括转岗到该种作业岗位

的人员；

b）拟从事有特殊健康要求作业的人员，

如高处作业、电工作业、职业机动车驾

驶作业等。

职业健康监护技术规范

GBZ188-2014

2014-10-01实施

长期从事规定的需要开展健康监护的

职业病危害因素作业的劳动者，应进行

在岗期间的定期健康检查。定期健康检

在岗体检—

查的目的主要是早期发现职业病病人

或疑似职业病病人或劳动者的其他健

康异常改变；及时发现有职业禁忌的劳

动者；通过动态观察劳动者群体健康变