农村打工劳动合同范例

农村打工劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方从事农村打工业务，乙方自愿加入甲方工作，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方提供的农村打工岗位上从事相关工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

二、工作时间及休息休假

1.工作时间：乙方按照甲方规定的作息时间，实行标准工作时间。

2.休息休假：乙方享有国家规定的休息休假待遇，包括法定节假日、年休假、探亲假等。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家规定，支付乙方工资，工资数额为____________________元/月。

2.工资支付方式：甲方每月____________________日前，以现金或银行转账形式支付乙方工资。

四、社会保险

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。

五、劳动保护与职业危害防护

1.甲方应保证乙方的工作环境符合国家规定，保障乙方的人身安全。

2.甲方应按照国家规定，为乙方提供必要的劳动保护用品和职业危害防护设施。

六、劳动合同期限

1.本合同期限自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

2.合同期满前，甲方和乙方均可提出续订劳动合同的意向。

七、劳动合同的解除与终止

1.双方在合同期内，未经对方同意，不得擅自解除或终止劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

八、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应向乙方支付违约金：

（1）未按约定支付工资的；

（2）未按时足额缴纳社会保险费的；

（3）违反国家规定解除劳动合同的。

2.乙方有下列情形之一的，应向甲方支付违约金：

（1）违反合同约定，给甲方造成损失的；

（2）泄露甲方商业秘密的；

（3）擅自离职的。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方与甲方签订的社会保险缴纳协议

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方从事农村打工业务，乙方自愿加入甲方工作，丙方作为第三方主体，为乙方的就业提供保障服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方提供的农村打工岗位上从事相关工作。

2.丙方负责对乙方进行职业培训、就业指导、社会保险缴纳等服务。

二、工作时间及休息休假

1.乙方按照甲方规定的作息时间，实行标准工作时间。

2.丙方应确保乙方享有国家规定的休息休假待遇。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家规定，支付乙方工资，工资数额为____________________元/月。

2.工资支付方式：甲方每月____________________日前，以现金或银行转账形式支付乙方工资。

四、社会保险

1.丙方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。

五、劳动保护与职业危害防护

1.甲方应保证乙方的工作环境符合国家规定，保障乙方的人身安全。

2.丙方应协助甲方提供必要的劳动保护用品和职业危害防护设施。

六、劳动合同期限

1.本合同期限自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

2.合同期满前，甲方和乙方均可提出续订劳动合同的意向。

七、甲方权益保障条款

1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照要求完成工作任务。

3.甲方有权对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖惩。

八、甲方利益条款

1.甲方享有乙方在工作期间所创造的经济效益。

2.甲方享有乙方在工作期间所获取的知识产权。

3.甲方享有乙方在工作期间所积累的工作经验和技能。

九、乙方违约及限制条款

1.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方未经甲方同意，不得擅自离职或转岗。

3.乙方不得泄露甲方商业秘密，否则承担法律责任。

4.乙方不得从事与甲方业务相竞争的活动。

十、丙方责任条款

1.丙方应确保乙方在就业过程中获得合法权益保障。

2.丙方应协助甲方对乙方进行职业培训，提高乙方的工作技能。

3.丙方应协助甲方处理乙方在工作中发生的劳动争议。

十一、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.丙方营业执照复印件

4.乙方与丙方签订的社会保障服务协议

第三方介入的意义和目的在于为乙方提供就业保障服务，协助甲方降低招聘和培训成本，提高乙方的工作技能，促进农村打工业务的稳定发展。甲方为主导的目的和意义在于确保自身权益，实现经济效益最大化，同时为乙方提供良好的工作环境和发展机会。通过本合同的签订，甲乙丙三方共同维护合法权益，实现合作共赢。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方从事农业技术服务，乙方自愿加入甲方工作，丙方作为第三方主体，为乙方的职业发展提供咨询和支持服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方提供的农业技术服务岗位上从事相关工作。

2.丙方负责为乙方提供职业发展规划、技能培训、行业信息等服务。

二、工作时间及休息休假

1.乙方按照甲方规定的作息时间，实行标准工作时间。

2.丙方应协助甲方确保乙方享有国家规定的休息休假待遇。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家规定，支付乙方工资，工资数额为____________________元/月。

2.工资支付方式：甲方每月____________________日前，以现金或银行转账形式支付乙方工资。

四、社会保险

1.丙方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。

五、劳动保护与职业危害防护

1.甲方应保证乙方的工作环境符合国家规定，保障乙方的人身安全。

2.丙方应协助甲方提供必要的劳动保护用品和职业危害防护设施。

六、劳动合同期限

1.本合同期限自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

2.合同期满前，甲方和乙方均可提出续订劳动合同的意向。

七、乙方权益保障条款

1.乙方有权要求甲方提供与其岗位相关的技能培训和发展机会。

2.乙方有权了解其工作表现，并就职业发展提出建议。

3.乙方有权参与公司决策，对工作环境和条件提出改进意见。

八、乙方利益条款

1.乙方享有在甲方工作期间因技术创新或工作成果而获得的奖励。

2.乙方享有因甲方业务发展而带来的晋升机会和薪资增长。

3.乙方享有因工作表现优异而获得的额外福利和补贴。

九、甲方违约及限制条款

1.甲方违反合同约定，未按时足额支付工资的，应向乙方支付违约金。

2.甲方违反合同约定，未提供必要培训或发展机会的，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方不得因乙方参与丙方的咨询服务而限制乙方的职业发展。

4.甲方不得无故解除劳动合同，否则应承担相应的法律责任。

十、丙方责任条款

1.丙方应确保乙方的职业发展规划得到实施，并提供必要的咨询服务。

2.丙方应协助乙方与甲方保持良好沟通，解决工作中遇到的问题。

3.丙方应保护乙方的个人信息和职业隐私。

十一、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自