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文档简介

建材员工销售协议书甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于甲方从事建材销售业务,乙方具备相关销售能力及经验,愿意在甲方单位从事建材销售工作,经双方平等自愿、协商一致,达成如下协议:一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满,双方如无异议,则本协议自动延续____年。二、工作内容及工作地点1.工作内容乙方在甲方担任建材销售岗位,主要负责甲方所经营的各类建材产品的销售工作,包括但不限于向客户介绍产品特点、性能、优势,促成销售合同的签订,跟进客户订单的执行情况,维护客户关系等。具体销售的建材产品清单如下:陶瓷类:包括但不限于瓷砖、卫浴陶瓷洁具等。其中瓷砖涵盖不同规格、材质(如全抛釉、玻化砖、仿古砖等)的墙面砖和地面砖;卫浴陶瓷洁具包括马桶、洗手盆、浴室柜、淋浴花洒等。地板类:实木地板、强化复合地板、实木复合地板等,每种地板又有多种不同的颜色、纹理可供选择。门窗类:铝合金门窗、塑钢门窗、断桥铝门窗等,具备不同的开启方式(平开门、推拉门、折叠门等)和玻璃配置(普通玻璃、中空玻璃、LowE玻璃等)。油漆涂料类:墙面漆、木器漆等,按功能可分为防水漆、防霉漆、环保漆等,颜色多样,可根据客户需求调配。五金配件类:门锁、合页、把手、地漏、水龙头等,材质包括不锈钢、铜合金等,款式丰富。2.工作地点乙方的工作地点为甲方指定的经营场所及甲方业务涉及的相关区域,具体地址为____________________。因业务需要,甲方有权要求乙方在一定范围内进行工作地点的调整,乙方应予以配合。三、工作时间和休息休假1.工作时间甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。若实行标准工时制,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息1天。若实行不定时工作制,乙方应根据甲方工作需要,自行安排工作时间,但应确保完成工作任务。若实行综合计算工时工作制,乙方的工作时间按照甲方经劳动行政部门批准的计算周期(以周、月、季或年为周期)综合计算,平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。具体休假标准按照国家及地方相关法律法规执行。乙方如需休假,应提前[X]天向甲方提出书面申请,经甲方批准后方可休假。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照乙方的销售业绩向乙方支付劳动报酬,具体计算方式如下:乙方的月基本工资为人民币____元,在每月____日前支付。乙方的销售提成按照当月实际销售额的____%计算,于次月____日前与基本工资一并发放。销售额以乙方与客户签订的有效销售合同金额为准,扣除因质量问题、客户退货等原因导致的销售额减少部分。若乙方在一个销售季度内完成销售额达到人民币____元及以上,甲方给予乙方季度奖金人民币____元,于季度结束后的____个工作日内发放。若乙方在一年内完成销售额达到人民币____元及以上,甲方给予乙方年度奖金人民币____元,于次年____月____日前发放。2.支付方式甲方通过银行转账方式将乙方的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方应确保提供的银行账户信息准确无误,如因乙方原因导致支付失败或延误,责任由乙方自行承担。五、社会保险和福利待遇1.社会保险甲方按照国家及地方相关法律法规的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理参保手续,提供必要的个人信息资料。乙方个人应缴纳的社会保险费用,由甲方从乙方工资中代扣代缴。2.福利待遇甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障乙方在工作过程中的安全与健康。乙方享有甲方组织的培训、学习、团建等活动的参与权。甲方按照国家及地方规定,为乙方提供带薪病假,病假期间工资按照基本工资的____%发放。甲方根据经营状况及乙方表现,可给予乙方其他福利待遇,如节日福利、生日福利等。具体福利内容和标准由甲方制定并公布。六、双方权利和义务1.甲方权利和义务权利有权根据本单位的经营状况、规章制度及乙方的工作表现,对乙方进行管理、考核和奖惩。有权要求乙方按照本协议约定及甲方的工作安排,完成工作任务,并对乙方的工作进行监督和检查。有权根据业务需要,调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点,但应提前[X]天书面通知乙方。若乙方违反本协议约定或甲方的规章制度,甲方有权按照相关规定解除本协议,并要求乙方承担相应的法律责任。义务按照本协议约定向乙方支付劳动报酬及福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障乙方的合法权益。按照国家及地方相关法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险。为乙方提供培训和发展机会,帮助乙方提升业务能力和综合素质。保守乙方的商业秘密和个人隐私。未经乙方书面同意,不得向任何第三方披露乙方的相关信息。2.乙方权利和义务权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬及福利待遇。有权享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障自身的安全与健康。有权对甲方的工作安排、管理方式等提出意见和建议。有权在遵守甲方规章制度的前提下,自主安排工作时间和工作方式,但应确保完成工作任务。义务遵守国家法律法规及甲方的规章制度,诚实守信,勤勉尽责地完成工作任务。按照甲方的工作安排,积极开展建材销售工作,努力拓展客户资源,提高销售业绩。向客户如实介绍甲方产品的特点、性能、优势等信息,不得夸大或虚假宣传。妥善保管甲方的商业秘密和客户信息,不得泄露给任何第三方。在本协议终止或解除后,仍负有保密义务。积极配合甲方的管理和监督,接受甲方的考核和奖惩。如有违反甲方规章制度的行为,愿意接受甲方的处理。自行承担在工作过程中因自身原因导致的人身伤害和财产损失,但甲方存在过错的除外。七、保密条款1.商业秘密范围双方确认,本协议所称的商业秘密包括但不限于甲方的产品信息、客户资料、销售渠道、价格体系、经营策略、财务信息、技术秘密等一切不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。2.保密义务乙方应严格遵守甲方的保密制度,对上述商业秘密予以保密。未经甲方书面同意,乙方不得将商业秘密披露给任何第三方,不得用于与本协议约定工作无关的任何目的。在本协议终止或解除后,乙方仍应继续履行保密义务,保密期限为自本协议终止或解除之日起____年。3.违约责任若乙方违反保密条款,应向甲方支付违约金人民币____元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。损失包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、甲方为调查乙方违约行为所支付的合理费用等。若乙方的违约行为给甲方造成的损失难以计算的,违约金数额按照乙方因违约行为所获得的利益计算。八、培训与服务期1.培训内容甲方根据乙方的工作需要和个人发展,为乙方提供相关的培训,培训内容包括但不限于建材产品知识、销售技巧、客户关系管理、市场分析等。2.培训费用甲方为乙方提供培训所产生的费用,包括但不限于培训课程费用、培训教材费用、培训师资费用、差旅费等,由甲方承担。3.服务期约定乙方接受甲方提供的培训后,应按照甲方的要求在甲方单位服务[X]年。若乙方在服务期内提前离职,应按照未履行服务期的比例向甲方支付违约金。违约金的计算方式为:违约金数额=培训费用总额×(未履行服务期月数÷服务期总月数)。九、竞业限制条款1.竞业限制范围乙方在本协议履行期间及协议终止或解除后____年内,不得在与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作,也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。同类产品和同类业务的范围包括但不限于陶瓷、地板、门窗、油漆涂料、五金配件等建材产品。2.竞业限制补偿甲方在本协议终止或解除后,按照乙方离职前月平均工资的____%向乙方支付竞业限制经济补偿,按月支付,支付期限为竞业限制期限。3.违约责任若乙方违反竞业限制条款,应向甲方支付违约金人民币____元,并返还甲方已支付的竞业限制经济补偿。同时,乙方应停止违约行为,继续履行竞业限制义务。若乙方的违约行为给甲方造成损失的,还应赔偿甲方因此遭受的全部损失。十、协议的变更、解除和终止1.协议变更本协议的任何变更或补充需经双方协商一致,并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。2.协议解除协商解除:经双方协商一致,可以解除本协议。乙方解除:乙方提前[X]天书面通知甲方,可以解除本协议。但在试用期内,乙方应提前[X]天书面通知甲方。若乙方违反本协议约定或甲方的规章制度,甲方有权随时解除本协议,且无需支付经济补偿。甲方解除:若乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;或乙方严重违反甲方规章制度的;或因客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,经双方协商不能就变更协议达成一致的,甲方有权解除本协议。甲方按照相关法律法规的规定,向乙方支付经济补偿。3.协议终止本协议期满,双方未续签的,本协议自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的,本协议终止。本协议约定的终止条件出现的,本协议终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的,本协议终止。十一、违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付劳动报酬、福利待遇或缴纳社会保险等,应按照国家及地方相关法律法规的规定,向乙方支付赔偿金,并补足应支付的款项。2.若乙方未按照本协议约定完成工作任务、违反甲方规章制度、泄露甲方商业秘密、违反竞业限制条款等,应按照本协议约定向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.任何一方违反本协议约定,给对方造成其他损失的,应承担相应的赔偿责任。十二、争议解决本协议的签订、履行、变更、解除和终止等事项,均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向

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