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文档简介
解释就业协议书甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(毕业生):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于乙方即将毕业并寻求就业机会,甲方愿意接收乙方就业,双方经平等、自愿、协商一致,就乙方到甲方就业事宜达成如下协议:一、协议标的及服务内容1.就业岗位甲方同意录用乙方为______部门______岗位,从事______工作。该岗位的职责和要求应符合甲方的相关规定和行业标准,具体工作内容由甲方根据实际业务需求安排。2.工作地点乙方工作地点为______省______市______区(县)______路______号。甲方有权根据业务发展需要,在合理范围内调整乙方的工作地点,但应提前通知乙方。二、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利根据企业经营管理需要和乙方的工作表现,对乙方进行管理、考核和奖惩。在本协议约定的范围内,合理安排乙方的工作岗位、工作任务和工作时间。有权了解乙方的学习、工作和个人情况,要求乙方提供必要的证明和资料。2.义务按照国家法律法规和本协议约定,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护,保障乙方在工作期间的安全与健康。按照国家和地方有关规定,为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续,并按时足额缴纳费用。按照本协议约定的薪酬待遇和支付方式,按时足额支付乙方工资及福利待遇。在乙方毕业前,为乙方提供必要的就业指导和帮助,协助乙方完成就业手续。在乙方毕业后,按照本协议约定与乙方签订正式劳动合同,并办理相关入职手续。(二)乙方权利与义务1.权利要求甲方按照本协议约定提供工作条件、劳动保护和薪酬待遇。按照国家法律法规和甲方规章制度,享有休息休假、获得劳动报酬、参加社会保险和享受福利待遇等权利。在甲方工作期间,有权参加甲方组织的培训和学习活动,提升自身业务能力和综合素质。对甲方的工作安排、管理方式和薪酬待遇等提出意见和建议。2.义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度,诚实守信,勤勉尽责,认真履行工作职责。按照本协议约定,按时到甲方报到,并提交相关证明材料。如实向甲方提供个人信息和学习、工作经历等情况,保证所提供的信息真实、准确、完整。在毕业前完成学业,取得毕业证书和学位证书,并符合甲方要求的其他条件。在签订本协议后,未经甲方书面同意,不得与其他用人单位签订就业协议或建立劳动关系。三、薪酬待遇及支付方式1.薪酬待遇甲方承诺支付乙方的月工资为______元,试用期工资按照月工资的______%执行。乙方的工资待遇将根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。2.福利待遇甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)和住房公积金。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期,具体休假天数按照国家法律法规和甲方规章制度执行。甲方根据实际情况,为乙方提供其他福利待遇,如节日福利、培训机会、职业发展规划等。3.支付方式甲方于每月______日以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日,则提前至最近的工作日支付。工资发放方式为银行代发,甲方将工资发放至乙方指定的银行账户。四、协议的变更、解除和终止1.协议变更本协议的任何变更或补充需经双方协商一致,并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。2.协议解除经双方协商一致,可以解除本协议。乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本协议:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本协议:未按照本协议约定提供工作条件、劳动保护或劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费的;甲方的规章制度违反法律法规规定,损害乙方权益的;法律法规规定的其他情形。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行的,双方可以协商解除本协议。3.协议终止本协议期满,双方未续签的,本协议自动终止。乙方毕业并取得毕业证书和学位证书后,按照本协议约定到甲方报到并签订正式劳动合同的,本协议终止。乙方死亡、被人民法院宣告失踪或宣告死亡的,本协议终止。法律法规规定的其他情形导致本协议终止的。五、违约责任1.若甲方违反本协议约定,未按照约定提供工作条件、劳动保护、薪酬待遇或未按时办理相关手续,应承担违约责任。甲方应按照乙方的实际损失向乙方支付赔偿金,并承担乙方因此而产生的合理费用,如诉讼费、律师费等。2.若乙方违反本协议约定,未按时到甲方报到或擅自解除本协议,应承担违约责任。乙方应向甲方支付违约金,违约金的数额为乙方______个月的工资收入。如乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方还应承担赔偿责任。3.如因一方违约导致另一方提起诉讼或仲裁,违约方应承担对方因诉讼或仲裁而产生的全部费用,包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等。六、争议解决本协议的签订、履行、变更、解除和终止等事项,均适用中华人民共和国法律法规。双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充,并以书面形式作为本协议的附件,与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):______________________法定代表人(签字):________________签订日期:______年______月______日乙方(签字):_____
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