返聘人员口头协议书

返聘人员口头协议书甲方（聘用单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（受聘人员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方因工作需要，拟返聘乙方为甲方提供劳务服务，甲乙双方经友好协商，达成如下口头协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止。协议期满，双方如无异议，则自动延续____年。二、工作内容及要求（一）工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任____________________岗位（工种）工作，具体工作内容为：1.____________________2.____________________3.......（二）工作要求1.乙方应按照甲方的工作安排，按时、按质、按量完成工作任务。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和工作机密。3.乙方在工作过程中应严格遵守安全操作规程，确保工作安全。三、工作时间及休息休假（一）工作时间甲方实行______工作制。1.标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。2.不定时工作制，乙方的工作时间根据甲方的工作需要灵活安排，但乙方应确保完成工作任务。3.综合计算工时工作制，乙方的工作时间按照甲方批准的计算周期计算，平均日工作时间和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。（二）休息休假1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假、产假等假期。2.乙方因工作需要不能享受法定节假日的，甲方应按照国家规定支付加班工资。四、劳动报酬及支付方式（一）劳动报酬甲方按照以下标准支付乙方劳动报酬：1.乙方的月工资为人民币______元。2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予乙方年终奖金，年终奖金的具体数额由甲方根据乙方的工作表现和公司业绩情况确定。（二）支付方式1.甲方于每月______日前以货币形式支付乙方上月工资。2.甲方支付乙方劳动报酬时，应向乙方提供工资清单，工资清单应包括工资组成部分、扣款项目及金额等内容。五、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方不再为乙方缴纳社会保险，乙方应自行缴纳其个人应缴纳的社会保险费用。（二）福利待遇1.乙方享有甲方规定的其他福利待遇，如节日福利、生日福利等。2.乙方在工作期间发生工伤事故的，甲方应按照国家有关规定承担相应的赔偿责任。六、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1.甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作内容。2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核和评价，并根据考核结果决定是否继续聘用乙方。3.甲方应按照本协议约定，按时支付乙方劳动报酬。4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。5.甲方应依法保障乙方的合法权益，不得歧视、虐待乙方。（二）乙方的权利和义务1.乙方有权按照本协议约定，获得劳动报酬和福利待遇。2.乙方有权拒绝甲方安排的违法、违规工作任务。3.乙方应按照本协议约定，按时、按质、按量完成工作任务。4.乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和工作机密。5.乙方应按照国家有关规定，自行缴纳其个人应缴纳的社会保险费用。6.乙方在工作期间应遵守安全操作规程，确保工作安全。如因乙方自身原因导致发生安全事故，乙方应承担相应的责任。七、违约责任（一）甲方违约责任1.甲方未按照本协议约定，按时支付乙方劳动报酬的，每逾期一日，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。2.甲方违反本协议约定，解除与乙方的劳动关系的，应按照乙方的月工资标准，向乙方支付______个月工资的赔偿金。（二）乙方违约责任1.乙方未按照本协议约定，按时、按质、按量完成工作任务的，甲方有权扣除乙方相应的劳动报酬。2.乙方违反甲方的各项规章制度，给甲方造成损失的，乙方应按照损失金额的______%向甲方支付赔偿金。3.乙方违反本协议约定，解除与甲方的劳动关系的，应按照甲方已支付的劳动报酬总额的______%向甲方支付违约金。八、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：___