解除职工合同协议书模板

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解除职工合同协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（职工）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了《劳动合同》（合同编号：________________），现经双方平等、自愿、充分协商，就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、解除劳动合同原因双方一致同意，基于[具体原因，如乙方个人发展规划、甲方业务调整等]原因，自本协议生效之日起解除双方签订的《劳动合同》。二、解除劳动合同日期双方确定劳动合同的解除日期为____年__月__日。在解除劳动合同前，乙方应按照甲方要求完成工作交接。三、工作交接1.乙方应在____年__月__日前向甲方指定的人员办理工作交接手续，包括但不限于工作资料、设备、工具、钥匙等物品的移交，以及未完成工作的说明等。2.甲方应安排专人与乙方进行工作交接，并在乙方完成交接后出具工作交接确认书。四、薪资及福利待遇结算1.甲方应按照法律法规及双方劳动合同的约定，向乙方支付截至劳动合同解除之日的工资。工资结算至____年__月__日，共计人民币______元（大写：________________元整）。甲方应在____年__月__日前将工资支付至乙方指定的银行账户（开户银行：________________；账号：________________）。2.甲方应为乙方缴纳社会保险及住房公积金至____年__月__日。自劳动合同解除之日起，甲方不再承担乙方的社会保险及住房公积金缴纳义务。五、经济补偿1.经双方协商一致，甲方按照法律法规的规定，向乙方支付经济补偿人民币______元（大写：________________元整）。2.甲方应在____年__月__日前将经济补偿支付至乙方指定的银行账户（开户银行：________________；账号：________________）。六、保密及竞业限制1.乙方承诺，在劳动合同解除后，仍应遵守与甲方签订的保密协议，保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息，不得向任何第三方披露或使用。保密期限为自劳动合同解除之日起____年。2.若双方签订有竞业限制协议，乙方应继续按照竞业限制协议的约定履行义务。竞业限制期限、范围、经济补偿等按照竞业限制协议的规定执行。七、双方权利义务的终止自劳动合同解除之日起，甲乙双方在《劳动合同》项下的权利和义务即行终止，双方均不再履行与劳动合同相关的任何义务，也不再享有与劳动合同相关的任何权利，但本协议另有约定的除外。八、争议解决如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁机构或人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，按照法律法规及甲方规章制度执行；法律法规及甲方规章制度没有规定的，由双方协商解决。甲方（盖章）：__________________法定代