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文档简介

长城开发录取协议书甲方(用人单位):名称:[长城开发公司全称]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[公司注册地址]联系方式:[联系电话]乙方(劳动者):姓名:[乙方姓名]性别:[乙方性别]身份证号码:[身份证号码]地址:[家庭住址]联系方式:[联系电话]鉴于甲方拟录用乙方,乙方愿意接受甲方的录用,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就甲方录用乙方事宜达成如下协议:一、协议期限本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至乙方正式入职甲方并签订正式劳动合同之日止。二、录用职位及工作内容1.甲方录用乙方担任[具体职位名称],该职位主要职责为[详细描述工作内容和职责范围]。2.乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。三、工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。如因工作需要,甲方有权根据实际情况调整乙方的工作地点,但应提前通知乙方。四、薪资待遇及福利1.薪资待遇乙方的试用期工资为每月人民币[X]元,试用期为[X]个月。试用期满后,乙方的月工资为人民币[X]元,具体薪资结构为[详细说明薪资构成,如基本工资、绩效工资、奖金等]。甲方将根据乙方的工作表现和公司经营情况,适时调整乙方的薪资待遇。2.福利待遇甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)和住房公积金。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期,具体休假天数按照国家和公司规定执行。甲方为乙方提供[具体福利内容,如节日福利、定期体检、职业培训等]。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务甲方有权根据公司的经营状况和乙方的工作表现,对乙方进行考核、奖惩和岗位调整。甲方应按照本协议约定,按时向乙方支付工资及福利待遇。甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障乙方的人身安全和健康。甲方应按照国家和地方有关规定,依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。甲方应遵守国家法律法规和本协议约定,保障乙方的合法权益。2.乙方权利与义务乙方有权要求甲方按照本协议约定,提供工作条件、支付工资及福利待遇。乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。乙方应按照本协议约定的工作内容和要求,按时、按质、按量完成工作任务。乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密,不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、技术资料、客户资料等。乙方应遵守国家法律法规和职业道德规范,诚实守信,勤勉尽责。六、保密条款1.乙方在协议期间及离职后[X]年内,应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。七、培训与服务期1.如甲方为乙方提供专项培训费用,对乙方进行专业技术培训的,双方可另行签订服务期协议,约定服务期和违约金。乙方违反服务期协议约定的,应当按照约定向甲方支付违约金。2.违约金的数额不得超过甲方提供的培训费用,且乙方支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付工资及福利待遇,乙方有权要求甲方支付,并按照应支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]天的,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付经济补偿。2.若乙方未按照本协议约定的工作内容和要求,按时、按质、按量完成工作任务,甲方有权要求乙方改正,并根据乙方的工作失误造成的损失情况,要求乙方承担相应的赔偿责任。3.若乙方违反甲方的规章制度或保密条款,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的赔偿责任。乙方应按照甲方的要求,返还甲方提供的培训费用和其他财物,并赔偿甲方因此遭受的损失。4.若一方违反本协议约定,给对方造成其他损失的,应承担相应的赔偿责任。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):_________________

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