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文档简介
诚信库职业人员调动操作手册
1、首先登录【聊城公共资源招投标会员网上交易系统工如图1,地
址为::8(Wlchv
通过账号/密码、或证书Key登录系统。
聊城公共资源招投标三”星.顿^
图1
2、选择正确的主体类型进入,如图2,才可进行该主体类型下职业
人员的调动,此处我们以【施工企业】为例,进行【项目经理】调动。
备注:
(1)项目经理、项目管理人员,登录【施工企业】身份进入相关菜单调动;
(2)招标代理-从业人员,登录【招标代理】身份进入相关菜单调动;
(3)项目总监、监理人员,登录【监理企业】身份进入相关菜单调动;
(4)勘察人员,登录【勘察企业】身份进入相关菜单调动;
<5)设计人员,登录【设计企业】身份进入相关菜单调动;
(6)供应商-从业人员,登录【供应商】身份进入相关菜单调动;
(7)采购代理-从业人员,登录【采购代理】身份进入相关菜单调动;
主c修理!:―
图2
3、进入系统后,找到【诚信库管理】-【项目经理调动】菜单,点击
【新增项目经理调动工如图3,选择要执行调动的项目经理人员,
如图4o
:H皎夕#法3中川20ia-06-222018-06-222019gl2
sa函史
□201a-06-22201806-22刈9g13
当日・建人员占
财劣长及
图3
项目羟理列表X
姓逆姓名:5份证号再:
启号姓名•etfw片A”名珠
1360822198404200210»«523+
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511112222610112198104123509制M523+
6CS23+
图4
4、进入详细调动页面,如图5.
(1)如该项目经理处于已离职但未找到新单位(或注册证注销)状
态,【是否离职】,需要勾选,【变更单位选择】无需挑选;见图6
(2)如该项目经理处于已离职并已经找到或注册至新单位状态,此
处需要注意,【是否离职】,不需要勾选,在【变更单位选择工挑选
到新单位即可。见图7
图5
新鹤_L企业4U抬蹉M功
I-s1
01&
0Qf»2g.VD4)
图6
5、请务必将第4步正确选择后,如图7,再填写【调动时间】(提交
信息日期)、【合同开始时间】(新单位合同)、【合同结束时间】(新单
位合同)、【离职原因工所有信息填写无误后,点击【下一步】,如图
7,完善【扫描件管理】信息后,点击【提交备案工提给交易中心业
务科室审核,见图8,审核通过后,职业人员调动操作完成。
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儡游洞:”i*i7ta[B
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图7
香荷1®目经理调动明如
赛交•室
01调动信息
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m»(2S»:M&CS235S«R:fi
斯•位名冲:吆如如■动用网:2019年06月17日
dRJHWH:2019*06^X0合同同:“19化06月20日
因那因
02处理历史
MlOWASM至里
注中却因
06-1712:18(*SWl
图8
备注:已发起过调动流程,且当时处于已离职但未找到新单位状态的项目经理,
如后期又找到新单位,申请调入新单位的,届时需要项目经理个人联系交易中
心工作人员,再发起变更至新单位的调动流程即可。
需要上传的扫描件:1、离职证明(参考样板如附件1,承诺无在建项目)
2、①入职证明,包括聘任日期,期限、身份信息等证明材
料,还可以上传双方签订的劳动合同。
②注册证证扫描件(含变更页)
解除、终止劳动合同证明书
姓名:,性别:,年龄:一岁,工种、岗位:,
劳动合同期限自年—月—日起至年一月—日
止。
双方因以上第项(只选一项)于年月一日解除、
终止劳动合同或事实劳动关系:
A、试用期间被证明不符合录用条件;H、经济性裁员;
B、严重违反劳动纪律或用人单位规章1、用人单位破产(1),撤销(2),改
制度;制(3),分立(4),合并(5);
C、严重失职,营私舞弊,对用人单位人根据《劳动合同法》第____条第
造成重大损害;款第一项;
D、被依法追究刑事责任;K、达到法定退休年龄;
E、双
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