版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
噪声职业病试题及答案
一、单项选择题(每题2分,共20分)1.我国规定工作场所噪声职业接触限值,每日8小时等效连续A声级为()A.80dB(A)B.85dB(A)C.90dB(A)答案:B2.长期接触噪声可引起的疾病是()A.心血管病B.噪声性耳聋C.尘肺病答案:B3.对噪声危害的控制不包括()A.消声B.通风C.个人防护答案:B4.以下哪种不属于噪声的来源()A.机械运转B.轻声交谈C.风机运转答案:B5.测量噪声的仪器是()A.风速仪B.声级计C.温度计答案:B6.新建企业噪声作业场所噪声强度不得超过()A.85dB(A)B.90dB(A)C.95dB(A)答案:A7.噪声的危害不包括()A.影响睡眠B.提升工作效率C.损害听力答案:B8.以下属于从声源控制噪声的是()A.安装消声器B.佩戴耳塞C.关闭门窗答案:A9.接触噪声的工人,定期体检间隔时间是()A.半年B.1年C.2年答案:B10.下列哪种防护用品对防噪声有作用()A.安全帽B.耳塞C.护目镜答案:B二、多项选择题(每题2分,共20分)1.噪声对人体的危害有()A.听力损伤B.神经衰弱C.心血管疾病D.影响消化系统答案:ABCD2.控制噪声的技术措施有()A.吸声B.隔声C.消声D.减振答案:ABCD3.以下属于噪声作业的有()A.纺织车间作业B.锻造车间作业C.办公室作业D.锅炉房作业答案:ABD4.个人防护用品中防噪声的有()A.耳塞B.耳罩C.防护帽D.防护鞋答案:AB5.噪声监测的主要指标有()A.等效连续A声级B.声功率级C.A声级D.C声级答案:ABC6.产生噪声的设备有()A.空压机B.破碎机C.变压器D.打印机答案:ABCD7.噪声职业病诊断需要的材料有()A.职业史B.职业病危害接触史C.工作场所噪声检测结果D.临床表现答案:ABCD8.降低噪声危害的管理措施有()A.合理安排工作时间B.加强培训C.定期体检D.增加设备维护答案:ABCD9.噪声作业分级依据有()A.噪声强度B.接触时间C.劳动者年龄D.工作体位答案:AB10.以下关于噪声控制正确的是()A.优先从声源控制B.可采用工程技术措施C.个人防护是最后手段D.不用考虑环境因素答案:ABC三、判断题(每题2分,共20分)1.只要接触噪声就一定会得噪声性耳聋。()答案:×2.佩戴耳塞能完全消除噪声危害。()答案:×3.噪声强度越大,对人体危害越严重。()答案:√4.工作场所噪声检测只需要检测一次。()答案:×5.企业可以不安排噪声作业工人进行职业健康检查。()答案:×6.消声器是从传播途径控制噪声的设备。()答案:√7.长时间在噪声环境下工作,休息后听力可完全恢复。()答案:×8.噪声对人体的危害与个体差异无关。()答案:×9.控制噪声危害主要是企业的责任,与员工无关。()答案:×10.低噪声设备不需要采取噪声控制措施。()答案:×四、简答题(每题5分,共20分)1.简述噪声对人体的主要危害。答案:主要危害有损害听力,导致噪声性耳聋;影响神经系统,引发神经衰弱;影响心血管系统,导致血压异常等;还会影响睡眠、工作效率及消化系统等。2.从声源控制噪声的方法有哪些?答案:选用低噪声设备;对设备进行合理设计与布局;对振动部件进行减振处理;对气流噪声源,优化气流设计,安装消声器等。3.简述个人防护用品防噪声的注意事项。答案:要根据噪声环境和作业特点选择合适的耳塞、耳罩;正确佩戴,确保贴合紧密;定期更换,保证防护效果;注意个人卫生,避免因佩戴防护用品引发耳部疾病。4.噪声作业职业健康监护包括哪些内容?答案:包括上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。上岗前检查排除职业禁忌证;在岗期间定期检查及时发现早期病变;离岗时检查确定离岗时健康状况。五、讨论题(每题5分,共20分)1.讨论企业在噪声职业病防治方面应承担的责任。答案:企业要提供符合标准的工作环境,采取降噪措施;对设备定期维护减少噪声;为员工提供防护用品并监督使用;组织职业健康检查;加强宣传培训,提高员工防治意识。2.谈谈在日常生活中如何减少噪声对自己的影响。答案:在家可选用隔音材料装修;合理安排休息时间,避免在噪声高峰时段休息;佩戴耳塞等防护用品;减少去噪声大的场所,如KTV、施工场地等。3.探讨新技术在噪声控制方面的应用前景。答案:新技术如智能降噪材料、有源消声技术等,能更精准有效控制噪声。智能材料可自动调节降噪性能,有源消声能实时抵消噪声,未来有
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年会计实务考试重点解析
- 2026年项目管理师面试题与解析
- 9.2 地球 太阳系说课稿2025年初中物理九年级下册沪教版
- 2026年教育行业职业规划面试
- 第二节 水的电离和溶液的pH说课稿2025学年高中化学人教版2019选择性必修1 化学反应原理-人教版2019
- 2026年电力工程师技术试题
- 2026年进出口银行招聘面试历年仿真题
- 2026年粮油健康知识讲座
- 护理教育中的研究方法与数据分析
- 2026年销售助理知识技能培训
- 发型师小班培训课件
- 2022年新高考物理重庆卷试题真题及答案详解
- 《思想道德与法治》学习法治思想 提升法治素养-第六章
- 青海省循化县谢坑铜金矿(二、四釆区)矿山地质环境保护与土地复垦方案
- Cpk 计算标准模板
- FANUC O加工中心编程说明书
- 中铁某局集团责任成本管理实施细则试行
- 滕王阁序注音全文打印版
- 有机肥市场推广方案模板PPT
- GB/T 9341-2008塑料弯曲性能的测定
- GB/T 6451-2015油浸式电力变压器技术参数和要求
评论
0/150
提交评论