机关党委职代会工作报告

机关党委职代会工作报告

[机关单位名称]机关党委职代会工作报告各位代表：现在，我受机关党委委托，向大会作工作报告，请予以审议。过去一年，机关党委在上级党组织和本单位党组的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的[具体会议]精神，围绕中心、服务大局，扎实推进机关党的各项建设，为机关各项工作的顺利开展提供了坚强的政治保证、思想保证和组织保证。下面，我将从主要工作成效、存在的问题和不足以及下一步工作计划三个方面进行汇报。一、主要工作成效（一）强化政治引领，筑牢思想根基1.加强理论学习。严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神。通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，组织机关党员干部深入学习党的创新理论。全年共组织集中学习[X]次，专题研讨[X]次，切实提高了党员干部的政治理论水平。2.严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。全年各党支部共召开支部党员大会[X]次，支部委员会[X]次，党小组会[X]次，上党课[X]次，切实增强了党员的党性修养和组织纪律性。（二）加强组织建设，提升党建质量1.优化党组织设置。根据机关机构改革和人员变动情况，及时调整优化党组织设置，选优配强党支部班子，确保党组织的凝聚力和战斗力。目前，机关党委下设[X]个党支部，各党支部班子健全、分工明确、运行规范。2.推进党支部标准化规范化建设。按照党支部标准化规范化建设要求，加强对党支部工作的指导和督促检查，推动各党支部在组织设置、班子建设、党员教育管理、组织生活、工作制度、活动阵地等方面全面达标。经过努力，[X]个党支部已达到标准化规范化建设要求，其中[X]个党支部被评为“示范党支部”。（三）落实主体责任，推进党风廉政建设1.压实党风廉政建设责任。制定机关党委党风廉政建设主体责任清单，明确机关党委、党委书记、班子成员的党风廉政建设责任，层层传导压力，确保党风廉政建设责任落到实处。2.加强廉政教育。通过开展廉政专题讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，加强对党员干部的廉政教育，增强党员干部的廉洁自律意识。全年共开展廉政教育活动[X]次，覆盖机关全体党员干部。3.强化监督执纪。加强对机关党员干部遵守党纪国法和工作纪律情况的监督检查，运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对发现的问题及时进行提醒谈话、批评教育，做到早发现、早提醒、早纠正。全年共开展提醒谈话[X]人次，批评教育[X]人次。（四）围绕中心工作，发挥党建引领作用1.助力业务工作发展。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查，引导机关党员干部在业务工作中发挥先锋模范作用。在[重点业务工作]中，成立党员突击队，党员干部冲锋在前，攻坚克难，确保了工作任务的顺利完成。2.积极参与疫情防控。在疫情防控工作中，机关党委迅速响应，组织机关党员干部下沉社区，参与疫情防控志愿服务。广大党员干部不惧风险，坚守岗位，为疫情防控工作做出了积极贡献，展现了机关党员干部的良好形象。（五）维护职工权益，丰富职工生活1.加强职工代表大会建设。充分发挥职工代表大会的作用，定期召开职工代表大会，审议机关重大事项，维护职工的合法权益。认真落实职工代表大会提案办理制度，对职工代表提出的提案进行认真梳理、交办和督办，做到事事有回音、件件有着落。2.开展丰富多彩的文体活动。组织机关职工开展了篮球比赛、乒乓球比赛、文艺汇演等丰富多彩的文体活动，丰富了职工的业余文化生活，增强了职工的凝聚力和向心力。二、存在的问题和不足回顾过去一年的工作，我们虽然取得了一定成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：1.党建工作与业务工作融合还不够紧密。存在党建工作与业务工作“两张皮”的现象，没有充分发挥党建工作对业务工作的引领和促进作用。2.党员教育管理方式还不够创新。党员教育管理主要以集中学习和传统教育方式为主，缺乏针对性和吸引力，党员参与学习的积极性和主动性还不够高。3.职工代表大会的作用发挥还不够充分。职工代表参与机关管理和监督的渠道还不够畅通，职工代表大会的提案办理质量还有待进一步提高。三、下一步工作计划针对存在的问题和不足，我们将采取有效措施，加以改进和完善。2024年，机关党委将重点做好以下工作：（一）持续加强政治建设，提高政治站位1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的[具体会议]精神。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续在学懂弄通做实上下功夫，引导机关党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2.加强对党忠诚教育。教育引导机关党员干部牢记对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为民服务的根本要求，严守党的政治纪律和政治规矩，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（二）推动党建与业务深度融合，服务中心工作1.找准党建工作与业务工作的结合点。围绕机关中心工作，找准党建工作的切入点和着力点，将党建工作贯穿于业务工作的全过程，做到党建工作与业务工作目标同向、部署同步、工作同力。2.开展“党建+”活动。结合业务工作实际，开展“党建+项目攻坚”“党建+服务群众”等活动，引导机关党员干部在业务工作中勇挑重担、主动作为，充分发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。（三）创新党员教育管理方式，提高教育管理实效1.丰富党员教育内容和形式。结合党员实际需求，创新教育内容，除政治理论学习外，增加业务知识、法律法规、心理健康等方面的培训。同时，运用互联网、新媒体等手段，开展线上线下相结合的教育活动，增强党员教育的吸引力和感染力。2.加强党员日常管理监督。严格落实党员管理各项制度，加强对党员参加组织生活、履行党员义务等情况的监督检查，及时发现和解决党员队伍中存在的问题，保持党员队伍的先进性和纯洁性。（四）加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态1.进一步压实党风廉政建设责任。加强对党风廉政建设工作的研究和谋划，定期分析形势，解决存在的问题。督促机关党委班子成员和各党支部书记认真履行“一岗双责”，切实抓好分管领域的党风廉政建设工作。2.加强纪律教育和警示教育。持续开展党章党规党纪教育，引导党员干部自觉遵守党的纪律和规矩。加大警示教育力度，通过剖析典型案例、观看警示教育片等方式，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。（五）充分发挥职工代表大会作用，维护职工合法权益1.拓宽职工代表参与机关管理和监督的渠道。建立健全职工代表与机关领导沟通交流机制，定期召开座谈会，听取职工代表的意见和建议。加强职工代表培训，提高职工代表的履职能力和水平。2.提高职工代表大会提案办理质量。加强对提案办理工作的组织领导，明确提案办理