




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
美容学徒合同协议书模板
甲方(美容院):名称:____________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(学徒):姓名:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于甲方在美容行业具有专业的技术和丰富的经验,乙方愿意在甲方处学习美容技术,双方经友好协商,达成如下协议:一、学徒期限学徒期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。二、学徒工作内容1.乙方在学徒期间,应按照甲方的安排,学习美容相关的理论知识和实际操作技能,包括但不限于面部护理、身体护理、美甲美睫、化妆等项目。2.乙方需协助甲方完成日常的店内工作,如客户接待、产品整理、卫生清洁等。三、甲方的权利与义务1.权利-有权根据店内业务需求和乙方的学习情况,合理安排乙方的工作和学习任务。-有权对乙方的工作表现和学习进度进行监督和考核,如乙方未能达到甲方要求,甲方有权要求乙方改进或按照规定进行相应处理。2.义务-为乙方提供专业的美容技术培训,安排经验丰富的美容师指导乙方学习。-为乙方提供必要的学习资料和工具,保证乙方能够正常开展学习和工作。-按照本协议约定,按时向乙方支付学徒补贴。四、乙方的权利与义务1.权利-有权要求甲方按照协议约定提供培训和指导,获取必要的学习资源。-在学徒期满,经考核合格后,有权获得相应的结业证明。2.义务-遵守国家法律法规以及甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密,不得向任何第三方泄露甲方的客户信息、技术资料、经营策略等。-认真学习美容技术,积极完成甲方安排的工作和学习任务,定期向甲方汇报自己的学习进度和工作情况。-在学徒期间,未经甲方书面同意,不得擅自离岗或到其他同类单位学习、工作。五、学徒补贴甲方每月向乙方支付学徒补贴人民币____元,支付时间为每月____日。六、考核与结业1.甲方将定期对乙方进行考核,考核内容包括理论知识、实际操作技能、工作态度等方面。2.学徒期满,乙方经考核合格后,甲方将为乙方颁发结业证书。如乙方未能通过考核,甲方可根据实际情况决定是否延长乙方的学徒期限或终止本协议。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付学徒补贴或提供培训、指导等服务,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付已拖欠的补贴及相应的违约金(违约金按照未支付金额的____%计算)。2.若乙方违反本协议约定,擅自离岗、泄露甲方商业秘密或未完成学习和工作任务,甲方有权解除本协议,并要求乙方返还已支付的学徒补贴,同时乙方应向甲方支付违约金人民币____元。八、协议变更与解除1.本协议的变更或补充需经双方协商一致,并签订书面协议。2.在学徒期间,若乙方因不可抗力或其他特殊原因无法继续履行本协议,应提前____天书面通知甲方,经甲方同意后,可解除本协议。3.双方协商一致,可以解除本协议。九、争议解决如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):________________法
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 地热供暖公司管理制度
- 数据库数据存取的高效策略试题及答案
- 小学办公电脑管理制度
- 员工合同续签管理制度
- 工程企业员工管理制度
- 学会使用数据库模拟工具试题及答案
- 工地渣土运输管理制度
- 公司园区出入管理制度
- 行政组织理论的企业应用案例试题及答案
- 宝鸡车站进出管理制度
- 2025年砂石常规检测试题及答案
- 专精特新申报的“秘籍”-液压行业企业排行(智研咨询发布)
- 机械设计制造及其自动化毕业论文-温室用小型电动旋拼机设计
- 2025人教版七年级下册生物期末学业质量检测试卷(含答案)
- 2025年1月四川八省联考高考综合改革适应性测试物理试卷(含解析)
- 肝癌科普预防
- 竞聘移动培训师
- 非标机械设备工厂项目绩效奖激励方案2023年
- 《高分子物理》研讨式教学设计与实践:以“对比丝蛋白和聚酰胺6的分子结构及玻璃化转变”为例
- 养老护理员职业道德及行为规范
- 2024版痤疮专业知识课件
评论
0/150
提交评论