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文档简介

企业群团管理制度一、总则(一)目的为了加强企业群团建设,充分发挥群团组织在企业发展中的积极作用,维护员工合法权益,促进企业与员工共同发展,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于本企业内所有群团组织,包括但不限于工会、共青团、妇联等。(三)基本原则1.合法性原则:群团组织的活动应遵守国家法律法规和企业规章制度。2.民主性原则:充分尊重员工的民主权利,鼓励员工积极参与群团组织活动。3.服务性原则:群团组织应以为员工服务为宗旨,切实维护员工利益,促进企业和谐发展。4.创新性原则:不断探索创新群团组织的工作方式和活动形式,提高工作实效。二、群团组织设置(一)工会1.组织架构工会委员会由会员大会或会员代表大会选举产生,设主席、副主席及委员若干名。根据工作需要,可下设若干专门委员会或工作小组,如劳动争议调解委员会、女工委员会、经费审查委员会等。2.职责维护员工合法权益,代表员工与企业进行平等协商,签订集体合同和专项集体合同。组织员工开展劳动竞赛、技术创新、合理化建议等活动,促进企业生产经营发展。关心员工生活,开展困难帮扶、送温暖等活动,为员工办实事、解难题。组织员工参加文化体育活动,丰富员工业余生活。加强工会自身建设,提高工会干部素质,做好工会经费的收缴、管理和使用工作。(二)共青团1.组织架构共青团委员会由团员大会或团员代表大会选举产生,设书记、副书记及委员若干名。根据工作需要,可下设若干团支部或团小组。2.职责组织团员青年学习党的理论、路线、方针、政策,开展思想政治教育活动。围绕企业中心工作,组织团员青年开展岗位建功、创新创效等活动,发挥团员青年的生力军和突击队作用。关心团员青年成长成才,开展各类培训、交流活动,为团员青年提供发展平台。组织团员青年参加志愿服务、社会实践等活动,增强团员青年的社会责任感。加强团组织自身建设,做好团员发展、推优入党等工作,活跃团的组织生活。(三)妇联1.组织架构妇女联合会由妇女大会或妇女代表大会选举产生,设主席、副主席及委员若干名。根据工作需要,可下设若干妇女小组。2.职责宣传贯彻党的妇女政策,维护女职工的合法权益,促进男女平等。组织女职工开展岗位练兵、技能竞赛等活动,提高女职工素质。关心女职工生活,开展健康关爱、家庭文明建设等活动,促进女职工身心健康和家庭和谐。加强妇联自身建设,提高妇联干部素质,做好妇女工作的宣传和调研。三、群团组织活动管理(一)活动计划1.各群团组织应根据企业年度工作计划和自身工作实际,制定年度活动计划,明确活动主题、内容、时间、地点、参与人员等。2.活动计划应报企业党委(或党组织)和上级群团组织备案,并在企业内部进行公示。(二)活动组织1.群团组织应按照活动计划精心组织实施活动,明确活动负责人,确保活动顺利进行。2.在活动组织过程中,要充分考虑员工的需求和兴趣,注重活动的参与性和实效性。3.活动前应做好宣传动员工作,提高员工的知晓率和参与度;活动中要做好安全保障、秩序维护等工作;活动后要及时进行总结反馈,不断改进活动质量。(三)活动经费1.群团组织活动经费来源主要包括:企业行政拨缴的经费、会员会费、社会捐赠、上级群团组织补助等。2.活动经费应专款专用,严格按照财务制度进行管理和使用。群团组织应定期向会员公布经费收支情况,接受会员监督。3.对于重大活动或特殊项目,经企业党委(或党组织)批准,可适当增加活动经费预算。四、群团组织与企业行政的关系(一)支持与协作1.企业行政应支持群团组织依法独立自主地开展工作,为群团组织提供必要的工作条件和经费保障。2.群团组织应积极支持企业行政的工作,围绕企业中心任务开展活动,促进企业生产经营发展。3.双方应建立定期沟通协调机制,及时研究解决工作中存在的问题,共同推动企业发展。(二)参与企业管理1.群团组织应代表员工参与企业民主管理,通过职工代表大会、厂务公开等形式,反映员工的意见和建议,维护员工的民主权利。2.企业行政在制定涉及员工切身利益的规章制度、改革方案等重大决策时,应充分听取群团组织和员工的意见。五、群团组织干部管理(一)选拔任用1.群团组织干部应具备较高的政治素质、业务能力和群众基础,热爱群团工作。2.群团组织干部的选拔任用应按照民主、公开、竞争、择优的原则,通过选举、推荐等方式产生。3.企业应重视群团组织干部队伍建设,加强对群团组织干部的培训和培养,提高其综合素质和工作能力。(二)考核评价1.建立健全群团组织干部考核评价机制,定期对群团组织干部的工作业绩、工作能力、工作作风等进行考核评价。2.考核评价结果作为群团组织干部奖惩、晋升、调整岗位的重要依据。(三)激励约束1.对工作成绩突出的群团组织干部,企业应给予表彰和奖励,激励其更好地履行职责。2.对工作不力、违反纪律的群团组织干部,应进行批评教育、诫勉谈话或组织调整,情节严重的依法依规追究责任。六、群团组织阵地建设(一)活动场所1.企业应根据实际情况,为群团组织提供必要的活动场所,如会议室、活动室、培训室等。2.活动场所应配备相应的设施设备,满足群团组织开展活动的需要。(二)宣传阵地1.群团组织应充分利用企业内部宣传栏、网站、微信公众号等宣传阵地,宣传党的方针政策、企业发展动态、群团组织工作成果等。2.加强宣传阵地建设,提高宣传

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