辅导员协议履约金条款

辅导员协议履约金条款编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）全称：__________

地址：__________

乙方（以下简称“乙方”）全称：__________

地址：__________

鉴于甲方为__________学校，乙方担任甲方__________年级__________班的辅导员，为确保双方履行协议，特制定本协议。

合同目的：明确甲方与乙方在辅导工作中的权利义务，确保学生健康成长，维护学校教育教学秩序。

合同背景：乙方自愿申请担任甲方__________年级__________班辅导员，甲方同意乙方担任该职务，双方经协商一致，达成如下协议。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.提供必要的工作条件：甲方应提供乙方履行辅导员职责所需的工作场所、设施和资料，确保乙方能够正常开展工作。

2.制定工作计划：甲方应制定合理的工作计划，明确辅导工作的目标和要求，并定期对乙方的工作进行指导和监督。

3.财务支持：甲方应按照国家及学校相关规定，按时足额支付乙方的工资及各项补贴。

4.职业发展：甲方应为乙方提供职业发展的机会和条件，包括但不限于培训、进修等。

5.保障乙方权益：甲方应保障乙方的合法权益，对乙方在工作中遇到的困难给予必要的支持和帮助。

乙方责任和义务：

1.履行辅导职责：乙方应严格按照甲方制定的工作计划和辅导要求，认真履行辅导员职责，关心学生成长，维护学生权益。

2.保密义务：乙方应遵守国家法律法规和学校纪律，对学生在辅导过程中所了解到的个人信息和隐私予以严格保密。

3.按时到岗：乙方应按照甲方规定的时间到岗，不得无故迟到、早退或旷工。

4.职业道德：乙方应遵守职业道德规范，不得利用职务之便谋取私利，不得参与有损学校形象和利益的活动。

5.反馈与沟通：乙方应定期向甲方汇报工作情况，并及时反馈学生在学习和生活中的问题，与甲方保持良好的沟通。

6.接受监督：乙方应自觉接受甲方的监督和管理，对甲方提出的意见和建议予以认真对待，及时改进工作不足。

双方权利：

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，对乙方违反协议的行为予以纠正或处理。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，对甲方未履行协议的行为提出异议。

双方义务：

1.甲方有义务按照协议约定支付乙方工资及各项补贴。

2.乙方有义务按照协议约定履行辅导职责，确保学生健康成长。

合同金额与支付方式：

1.总金额：本辅导员协议履约金总额为人民币__________元整（￥__________）。

2.支付方式：

a.首付款：乙方签订本协议后，甲方应向乙方支付合同总金额的__________%，即人民币__________元整（￥__________），作为履约保证金。

b.工资支付：乙方每月工资按实际工作时间计算，每月底前由甲方支付当月工资，工资数额应不低于最低工资标准，具体数额根据甲方相关规定和乙方工作表现确定。

c.额外费用：在履行协议过程中，如因工作需要产生额外费用，包括但不限于差旅费、培训费等，由甲方承担，具体费用标准和报销流程按照甲方相关规定执行。

d.履约金退还：若乙方在合同期限内履行完毕所有职责，甲方应在合同期满后无息退还乙方已支付的履约保证金。

3.支付时间：

a.首付款支付时间：乙方签订本协议后__________个工作日内。

b.每月工资支付时间：每月最后一个工作日之前。

c.额外费用支付时间：费用发生后的__________个工作日内。

4.支付条件：

a.甲方在支付工资和费用前，需核实乙方已履行相关职责和达到预期效果。

b.乙方应在甲方提供的报销单据上签字确认，甲方在收到签字后的报销单据之日起__________个工作日内完成支付。

c.任何支付均需遵守国家相关法律法规和甲方财务管理制度。

5.争议解决：若因支付问题产生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

违约与争议解决机制：

1.违约责任：

a.甲方违约：若甲方未按约定支付乙方工资或费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的__________%，并承担相应的法律责任。

b.乙方违约：若乙方未按约定履行辅导职责，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金，违约金为合同总金额的__________%，同时乙方应赔偿甲方因此遭受的损失。

c.双方违约：若双方均存在违约行为，应根据各自违约的程度，分别承担相应的违约责任。

2.违约赔偿：

a.甲方违约赔偿：甲方应赔偿乙方因违约所造成的直接经济损失，包括但不限于工资损失、培训费用等。

b.乙方违约赔偿：乙方应赔偿甲方因违约所造成的直接经济损失，包括但不限于学生管理不善导致的损失、声誉损失等。

3.争议解决：

a.争议协商：双方在发生争议时，应首先通过友好协商解决，协商期限为自争议发生之日起__________个工作日。

b.争议调解：若协商不成，双方可自愿选择调解方式解决争议，调解机构应具备相应的资质和权威性。

c.争议仲裁：若调解不成，双方可选择仲裁方式解决争议，仲裁机构应为中国国际经济贸易仲裁委员会或双方约定的其他仲裁机构。

d.争议诉讼：若仲裁不成或双方未选择仲裁，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.适用法律与管辖法院：

本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。双方因履行本协议所发生的或与本协议有关的任何争议，应提交__________市（县）人民法院管辖。

5.其他：

a.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

b.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附则：

1.生效条件：本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，自生效之日起至协议约定的期限届满时终止。

2.有效期：本辅导员协议的有效期为__________年，自协议生效之日起计算。

3.变更条款：

a.本协议的任何变更，必须以书面形式经甲乙双方协商一致，并签署书面文件，否则任何口头或书面变更均无效。

b.任何对协议内容的变更，均不影响本协议其他条款的效力。

4.终止条款：

a.协议期满自动终止：本协议期满后，如无特殊约定，自动终止。

b.协议解除条件：在协议有效期内，任何一方有权在提前__________个工作日书面通知对方的情况下解除本协议，但需承担相应的违约责任。

c.协议终止后的处理：

1.乙方应妥善处理所负责班级学生的后续工作，确保学生过渡平稳。

2.双方应按照协议约定处理相关财务结算事宜。

3.协议终止后，双方应继续履行保密义务，不得泄露对方商业秘密。

5.通知送达：

a.除非本协议另有约定，所有通知应以书面形式发送，通过挂号信、特快专递或电子邮件等方式送达至对方指定的地址。

b.通知自送达对方之日起视为送达。

6.不可抗力：

a.因不可抗力导致本协议无法履行或履行困难的，双方应及时通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。

b.不可抗力事件持续超过__________日的，双方有权解除本协议，并互不承担违约责任。

7.其他：

a.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

b.本协议的附件与本协议具有同等法律效力。

c.本协议的标题仅为方便查阅，不影响协议的实质内容。

附件：

1.甲方提供的辅导员岗位工作职责说明书

2.乙方提供的个人简历及任职资格证明文件

3.甲方制定的学生管理规章制度

4.乙方提交的辅导工作计划及实施报告

5.甲方提供的辅导员培训计划及培训记录

6.乙方所在班级学生名单及联系方式

7.乙方与甲方签订的保密协议

8.乙方与甲方签订的劳动合同或聘用合同

9.甲方与乙方签订的辅导工作协议书

10.乙方在工作中形成的各类辅导工作相关文档，包括但不限于学生成绩单、学生活动记录、学生家长沟通记录等

11.乙方在工作期间产生的各类费用报销单据及相关凭证

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