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文档简介

海曙区锋领指数管理办法一、总则(一)目的为科学、客观、公正地评价海曙区党组织和党员队伍建设情况,推动党建工作与中心工作深度融合,提升党建工作整体水平,特制定本管理办法。(二)适用范围本办法适用于海曙区内各级党组织及党员。(三)基本原则1.科学性原则:运用科学的指标体系和评价方法,确保锋领指数能够准确反映党组织和党员的实际表现。2.客观性原则:评价过程坚持实事求是,以客观事实为依据,避免主观随意性。3.动态性原则:根据形势发展和工作需要,适时调整指标体系和评价标准,保持锋领指数的科学性和时效性。4.导向性原则:通过锋领指数管理,引导各级党组织和党员围绕中心、服务大局,积极发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。二、指标体系(一)党组织锋领指数1.政治建设坚决贯彻党中央决策部署,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严肃党内政治生活,严格执行党的组织生活制度。2.组织建设加强党组织班子建设,选优配强党组织负责人。规范党员发展、教育、管理和服务工作,做好党员组织关系转接。推进党支部标准化建设,提升党支部建设质量。3.队伍建设加强党员队伍思想政治教育,提高党员政治素质。注重党员先锋模范作用发挥,在工作中勇挑重担、积极奉献。开展党员志愿服务活动,增强党员宗旨意识。4.作用发挥围绕中心工作,组织党员在经济发展、社会治理、民生改善等方面发挥积极作用。推动党建工作与业务工作深度融合,实现党建引领发展。积极参与社会公益事业,树立党组织良好形象。5.制度落实严格执行党内各项规章制度,加强制度执行情况监督检查。建立健全党建工作责任制,明确党组织书记第一责任人职责。加强党建工作经费保障,确保党建工作顺利开展。(二)党员锋领指数1.政治素质坚定理想信念,对党忠诚,积极参加政治学习和政治活动。严守党的政治纪律和政治规矩,自觉维护党的团结统一。2.工作业绩在本职工作中表现突出,工作业绩显著,为单位发展做出积极贡献。勇于创新工作方式方法,提高工作效率和质量。3.服务群众主动关心群众疾苦,积极为群众办实事、解难题。参与志愿服务活动,密切联系群众,树立良好形象。4.党性修养严格遵守党的纪律,自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德。积极参加党组织生活,认真开展批评与自我批评。发扬党的优良传统和作风,艰苦奋斗,清正廉洁。三、评价方法(一)数据采集1.建立党建工作信息管理系统,各级党组织定期将相关工作数据录入系统。2.各单位提供党员工作业绩、服务群众等方面的证明材料。3.通过问卷调查、实地走访、群众评议等方式收集相关数据。(二)综合评价1.按照党组织锋领指数和党员锋领指数的指标体系,对采集到的数据进行量化分析。2.采用加权平均法计算党组织和党员的锋领指数得分。3.根据得分情况,对党组织和党员进行分类定级,分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。四、结果运用(一)对党组织的结果运用1.作为党组织评先评优的重要依据,优先推荐锋领指数优秀的党组织参加各类表彰活动。2.将锋领指数与党组织书记绩效考核挂钩,对锋领指数优秀的党组织书记给予奖励,对不合格的党组织书记进行诫勉谈话或组织调整。3.对锋领指数排名靠后的党组织,进行重点帮扶和指导,督促其改进工作。(二)对党员的结果运用1.作为党员评先评优的重要依据,优先推荐锋领指数优秀的党员参加各类表彰活动。2.将锋领指数与党员年度考核、评先评优、职务晋升等挂钩,对锋领指数优秀的党员在同等条件下优先考虑。3.对锋领指数不合格的党员,进行批评教育、限期整改;经教育仍无转变的,按照党内有关规定进行组织处理。五、组织实施(一)成立管理机构成立海曙区锋领指数管理工作领导小组,负责统筹协调锋领指数管理工作。领导小组下设办公室,设在区委组织部,具体负责锋领指数管理的日常工作。(二)明确职责分工1.区委组织部负责制定锋领指数管理办法,组织实施评价工作,汇总分析评价结果,并提出结果运用建议。2.各街道党工委、区属各党(工)委负责组织所属党组织和党员开展锋领指数自评工作,审核上报相关数据,配合做好评价工作。3.各级党组织负责组织本单位党员开展锋领指数自评工作,及时准确上报相关数据,确保评价工作顺利进行。(三)工作步骤1.部署阶段:每年年初,区委组织部制定下发锋领指数管理工作方案,明确工作任务和要求。2.自评阶段:各级党组织和党员按照指标体系和评价标准,开展自评工作,填写自评表,上报相关数据。3.审核阶段:各街道党工委、区属各党(工)委对所属党组织和党员的自评情况进行审核,汇总上报区委组织部。4.评价阶段:区委组织部组织开展综合评价工作,通过数据采集、量化分析等方式,计算党组织和党员的锋领指数得分,确定评价等次。5.反馈阶段:区委组织部将评价结果反馈给各街道党工委、区属各党(工)委,各党(工)委将结果反馈给所属党组织和党员。6.整改阶段:各级党组织和党员针对评价中发现的问题,制定整改措施,认真进行整改。六、监督检查(一)加强日常监督区委组织部定期对各级党组织锋领指数管理工作进行检查,及时发现和解决存在的问题。(二)严肃工作纪律在锋领指数

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