劳动党员管理办法

劳动党员管理办法一、总则（一）目的为了加强对劳动党员的管理，提高党员素质，充分发挥党员的先锋模范作用，根据《中国共产党章程》及相关法律法规，结合本公司/组织实际情况，制定本办法。（二）适用范围本办法适用于本公司/组织内的所有劳动党员。（三）基本原则1.坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导。2.坚持党要管党、全面从严治党的方针。3.坚持民主集中制原则，保障党员的民主权利，加强党内监督。4.坚持理论联系实际，做到学以致用，注重党员管理的实效性。二、党员的条件、权利和义务（一）党员条件1.年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子。2.承认党的纲领和章程。3.愿意参加党的一个组织，并在其中积极工作。4.愿意执行党的决议和按期交纳党费。（二）党员权利1.参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。2.在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。3.对党的工作提出建议和倡议。4.行使表决权、选举权，有被选举权。5.在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。6.对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。7.向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复。（三）党员义务1.认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识，努力提高为人民服务的本领。2.贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。3.坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。4.自觉遵守党的纪律，首先是党的政治纪律和政治规矩，模范遵守国家的法律法规，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。5.维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。6.切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正违反党的原则的言行和工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。7.密切联系群众，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。8.发扬社会主义新风尚，带头实践社会主义核心价值观和社会主义荣辱观，提倡共产主义道德，弘扬中华民族传统美德，为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲。三、党员的发展与入党程序（一）入党积极分子的确定1.各部门/基层党组织要积极宣传党的路线、方针、政策，启发引导员工积极向党组织靠拢。2.员工向所在部门/基层党组织递交入党申请书后，由党支部委员会研究决定，符合条件的确定为入党积极分子，并向上级党委备案。（二）培养教育1.指定一至两名正式党员为培养联系人，对入党积极分子进行培养教育。培养联系人要定期与入党积极分子谈话，了解其思想、工作和学习情况，指出存在的问题和努力方向。2.党支部要通过吸收入党积极分子听党课、参加党内有关活动、分配一定的社会工作以及集中培训等方式，使入党积极分子懂得党的性质、纲领、宗旨、组织原则和纪律，懂得党员的义务和权利，帮助他们端正入党动机，确立为共产主义事业奋斗终身的信念。（三）确定发展对象1.入党积极分子经过一年以上培养教育和考察，基本具备党员条件的，在听取党小组、培养联系人、党员和群众意见后，由支部委员会（不设支部委员会的由支部大会）讨论同意并报上级党委备案后，可列为发展对象。2.对发展对象进行政治审查，审查内容包括：对党的理论和路线、方针、政策的态度；政治历史和在重大政治斗争中的表现；遵纪守法和遵守社会公德情况；直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况。未经政治审查或政治审查不合格的，不能发展入党。（四）入党前培训发展对象须参加上级党委组织的入党前集中培训，培训时间一般不少于三天（或不少于二十四个学时）。未经培训的，除个别特殊情况外，不能发展入党。（五）支部大会讨论1.发展对象填写《中国共产党入党志愿书》，在入党介绍人指导下，由本人按照要求如实填写。2.支部大会在听取发展对象对党的认识、入党动机、本人履历、家庭和主要社会关系情况的汇报以及党小组、培养联系人的意见后，对发展对象能否入党进行充分讨论，并采取无记名投票方式进行表决。赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，才能通过接收预备党员的决议。因故不能到会的有表决权的正式党员，在支部大会召开前正式向党支部提出书面意见的，应当统计在票数内。（六）上级党委派人谈话支部大会通过发展对象为预备党员后，上级党委委员或组织员要对发展对象进行谈话，作进一步的了解，并帮助发展对象提高对党的认识。谈话人应当将谈话情况和自己对发展对象能否入党的意见，如实填写在《中国共产党入党志愿书》上，并向党委汇报。（七）上级党委审批1.上级党委在审批预备党员时，要集体讨论是否合格。如发现有重要问题不清楚的，应由党支部进行调查核实，然后再审批。2.上级党委审批预备党员，必须在支部大会通过其为预备党员之日起三个月内审批。如遇特殊情况可适当延长审批时间，但不得超过六个月。（八）再上一级党委组织部门备案预备党员的审批结果，应及时通知党支部，并宣布批准为预备党员的名单。党支部书记应将上级党委批准的预备党员编入党支部和党小组，对预备党员继续进行教育和考察。同时，将预备党员的情况向上一级党委组织部门备案。四、党员的教育与培训（一）教育内容1.政治理论教育，包括马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想等。2.党的路线、方针、政策教育。3.党的基本知识教育，如党的性质、宗旨、纲领、组织原则和纪律等。4.党性党风党纪教育，增强党员的党性修养和廉洁自律意识。5.形势政策教育，使党员了解国内外形势和党的任务。（二）教育方式1.集中培训，定期组织党员参加上级党委或本公司/组织举办的集中培训。2.党课教育，定期安排党课，由党组织负责人或邀请专家学者授课。3.主题党日活动，每月固定一天开展主题党日活动，围绕特定主题进行学习、讨论和实践。4.在线学习平台，利用网络资源，提供丰富的学习课程，供党员自主学习。5.实地参观学习，组织党员到红色教育基地、先进企业等进行实地参观学习，增强感性认识。（三）培训计划1.每年年初，各部门/基层党组织要根据本公司/组织的工作实际和党员队伍状况，制定党员教育培训计划，明确培训内容、培训方式、培训时间和培训对象等。2.党员教育培训计划要报上级党委备案，并认真组织实施。五、党员的组织生活（一）“三会一课”制度1.支部党员大会支部党员大会一般每季度召开一次。支部党员大会的主要任务是：传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定本支部贯彻落实的计划、措施；定期听取、讨论支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查和监督；讨论接收新党员和预备党员转正，讨论决定对党员的表彰和处分；选举支部委员会和出席上级党代会的代表；讨论决定其他需要由支部党员大会讨论决定的重要问题。2.支部委员会支部委员会一般每月召开一次，根据需要也可随时召开。支部委员会的主要任务是：贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议；研究安排支部工作，制定工作计划、措施；讨论决定本支部的重大问题，如党员发展、党员教育管理、党纪处分等；研究培养、教育和考察入党积极分子，讨论预备党员转正；经常研究群众工作，反映群众的意见和要求，维护群众的正当权益；加强支部自身建设，对党员进行教育、管理和监督，做好思想政治工作，充分发挥党员的先锋模范作用。3.党小组会党小组会一般每月召开一至两次。党小组会的主要任务是：组织党员学习党的文件、传达支部的决议，讨论贯彻执行的具体措施；党员汇报思想、工作、学习和执行党的决议的情况，开展批评与自我批评；研究入党积极分子的培养教育工作，讨论发展对象、预备党员转正问题；讨论对党员的表彰和处分；分析群众的思想状况，针对群众的思想问题，研究如何做好思想政治工作。4.党课党课一般每季度安排一次。党课要围绕党的中心工作，结合本单位的实际和党员的思想状况，有针对性地进行。党课的内容要紧密联系党的路线、方针、政策，党的基本知识，党的优良传统和作风，以及当前的形势任务等。（二）民主生活会1.民主生活会每年召开一次，一般安排在第四季度。2.民主生活会的主题要根据上级党组织的要求，结合本单位的实际情况确定。3.民主生活会前，要广泛征求党内外群众的意见，深入开展谈心活动，认真撰写发言提纲。4.民主生活会上，要认真开展批评与自我批评，切实解决存在的问题。5.民主生活会后，要制定整改措施，并认真抓好落实。同时，要向上级党组织报告民主生活会的情况。（三）组织生活会1.组织生活会每半年召开一次，以党支部或党小组为单位进行。2.组织生活会的主要内容是：检查党员在贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示方面的情况；检查党员在学习、工作、生活等方面发挥先锋模范作用的情况；检查党员执行党的纪律、廉洁自律等方面的情况；开展批评与自我批评，查找存在的问题，分析原因，提出改进措施。3.组织生活会前，要组织党员学习有关文件，提高认识，统一思想。同时，要广泛征求群众意见，开展谈心活动，认真撰写发言提纲。4.组织生活会上，党员要认真开展批评与自我批评，实事求是地查找自身存在的问题，并提出整改措施。5.组织生活会后，要针对存在的问题，制定整改措施，并认真抓好落实。同时，要向上级党组织报告组织生活会的情况。六、党员的日常管理（一）党员组织关系管理1.党员因工作调动、学习培训、外出务工等原因离开本公司/组织，要及时办理党员组织关系转移手续。2.党员组织关系的接收单位党组织要及时将党员编入相应的党支部或党小组，并做好党员的教育、管理和服务工作。3.对流动党员，要按照有关规定，做好流动党员的管理和服务工作，确保流动党员能够正常参加党的组织生活。（二）党费收缴、使用和管理1.党员要按照党章规定，自觉、按时、足额交纳党费。2.党费收缴工作由党支部组织委员负责，要严格按照规定的党费交纳标准和计算基数，准确计算党员应交纳的党费数额。3.党费要及时上缴上级党委组织部门，不得截留、挪用。4.党费使用要严格按照规定的范围使用，主要用于党员教育、培训、表彰、慰问等方面。5.党费管理要建立健全管理制度，实行专人管理、专账核算、定期检查，确保党费使用合理、安全。（三）党员档案管理1.党员档案由党委组织部门或党支部指定专人负责管理。2.党员档案要包括入党申请书、自传、政治历史情况的审查材料、党籍材料、党内奖励材料、党内处分材料等。3.党员档案要及时更新，确保档案材料的真实性、完整性和准确性。4.党员档案的查阅、借阅要严格按照规定的程序办理，确保档案安全。（四）党员考核评价1.建立党员考核评价制度，对党员的思想政治、工作业绩、道德品质、廉洁自律等方面进行全面考核评价。2.党员考核评价要坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则。3.党员考核评价结果要作为党员评先评优、表彰奖励、职务晋升、调整岗位等的重要依据。4.对考核评价优秀的党员，要给予表彰奖励；对考核评价不合格的党员，要进行批评教育、限期整改；对经教育仍无转变的，要按照有关规定进行组织处理。七、党员的纪律与处分（一）党的纪律1.党员必须自觉遵守党的纪律，模范遵守国家的法律法规。2.党的纪律主要包括政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等。（二）违纪行为及处分1.党员违反党的纪律，有下列行为之一的，应当给予党纪处分：违反政治纪律，如反对党的基本理论、基本路线、基本方略，拒不执行党的决策部署等。违反组织纪律，如违反民主集中制原则，拒不执行组织决定等。违反廉洁纪律，如贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等。违反群众纪律，如损害群众利益、脱离群众等。违反工作纪律，如失职渎职、敷衍塞责等。违反生活纪律，如生活奢靡、贪图享乐等。2.党纪处分种类包括：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。3.对党员的纪律处分，必须经过支部大会讨论决定，报党的基层委员会批准；如果涉及的问题比较重要或复杂，或给党员以开除