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文档简介

塑胶厂录用协议书甲方：_________________________（公司名称）法定代表人：____________________注册地址：_________________________联系电话：_________________________乙方：_________________________（姓名）身份证号码：____________________住址：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方的录用事宜达成如下协议：一、录用岗位及职责1.1甲方录用乙方担任_________岗位工作。1.2乙方应按照甲方制定的岗位职责和工作标准，完成本职工作，遵守甲方的各项规章制度。二、工作期限2.1本协议有效期为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.2协议期满前，甲乙双方应就协议续签事宜进行协商。三、劳动报酬3.1甲方每月_________日向乙方支付上月工资，工资标准为人民币_________元/月。3.2工资构成：基本工资_________元，绩效工资_________元，其他补贴_________元。3.3乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。四、工作纪律及规章制度4.1乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。4.2乙方应按时上下班，不得迟到早退，不得无故缺勤。五、保密条款5.1乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务。5.2乙方不得泄露甲方的任何商业信息，否则应承担相应的法律责任。六、协议的解除及终止6.1甲乙双方可协商解除本协议。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：（1）严重违反甲方的规章制度；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）被依法追究刑事责任的。6.3甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：（1）未按照本协议约定提供劳动保护或者劳动条件；（2）未及时足额支付劳动报酬的。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过协商解决。7.2协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：_________________________法定代表人（签字）：_________________日期：_________________________乙方（签字）：_________________________日期：_________________________手

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