什么样的课是好课_第1页
什么样的课是好课_第2页
什么样的课是好课_第3页
什么样的课是好课_第4页
什么样的课是好课_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

什么样的课是好课什么样的课是好课?高效课堂的衡量标准是什么?特级教师董大方撰写的《董大方:我这样教数学》一书,这里面记载着四位教师的课堂教学经历。教师1:学生为什么不听她的课?一位中年女教师课讲得好,勤奋敬业,但成绩与她的能力和付出不成正比。课堂上,学生往往注意力不集中,学习劲头不足。教师自查原因:不厉害,镇不住学生。那么,真正的原因究竟是什么?请看下面一组对话,或许我们能够从中找到答案。问:你的老师课讲得好不好?答:好!问:那你为什么不听课呢?答:她要讲好几遍呢。下午自习课讲一遍,放学之前还要讲一遍,明天的早自习还会再讲一遍。我听一遍就会了,所以,现在不听没关系。教师2:他是个“无章法”的老师?一位三十多岁的男教师,讲课虽然有激情,但是很随意;虽然声音很大,学生在课堂上却感觉不到亲和力;而且,讲课相当不规范,板书乱七八糟,可是学生成绩却非常好。研究发现:(1)他的问题设计与问题提出的时间“巧”。他提出的问题给学生很大的思考空间,且有一定的梯度。他注意把握火候,从多角度思考问题,常常指导学生探索非常规的解题方法。(2)他讲课始终突出一个“比”字。他在课堂上,经常引导学生比较新旧知识的异同,比较问题之间的异同,找出变化,找出联系方法,再寻找问题的解决方法。(3)备课时,他格外注重“换位”。每次备课他都把自己当成听课的学生,

想想会在什么地方出现困难,如何解决困难。教师3:她为什么会有这么高的教学成绩?

校长说:全校所有的数学教师中她的解题能力最弱,教材中的习题还要问其他老师,语言表达能力一般,也不够勤奋,但教学成绩却很好。为什么?请看对话。问:听说您的教学成绩一直很高?答:那是因为学生聪明。问:如果不介意的话,可以和我谈谈您的教学学习的经历吗?答:可以。我的初中、高中都是在“文革”期间度过的,我的数学成绩不好,大学是工农兵学员,学的东西很少。问:谈谈您的数学教学好吗?答:我主要让他们自己学习。问:怎样一个自学形式?答:一般情况下是学生自己看书,看不懂的地方就问。有时候问我,有时候问同学。我如果不会就如实地告诉同学们,让他们自己研究,或者去请教其他的老师。班级里有一些学生学习非常好,也很钻研,从不放过任何一个不会、不懂的问题。

她知识水平低,但是教学水平高。高就高在:她最大限度地解放了学生;高就高在:她把学生放在了重要的位置,尊重学生,让学生树立了自信心;高就高在:她为学生创设了一个浓郁的研究氛围,激发了学生的学习热情。教师4:轰轰烈烈的背后是什么?校长反映:学校里有一些老师上过很多观摩课,获得过一些课堂教学大奖,工作也勤奋,但教学成绩却很低。为什么?表演成分大。如同河面浇了一些油,点着后,油燃烧得很旺,而下面的水依然是冰凉的。(1)讲课内容肤浅,重复前人较多,个人创造较少。(2)问题设计思维含量低,不能激发生生积极探索的欲望。(3)活动设计形式化,很多是多余的,这不恰当的。以上四位教师的教学方式给我们带来哪些启示呢?1、教师在课堂中并不是讲得越多教学效果越好,上课讲得少,不一定效果不好,课堂教学既要关注教师“教”的质量,还要关注学生“学”的质量;2、教师上课不能看表面,教师上课表面看似精彩,但是课堂教学效果不一定是真实有效的。四位教师的教学方式也提示我们,提高课堂有效性需要教师用心思考、挖掘。

学习金字塔

学习金字塔是美国缅因州的国家训练实验室研究成果,它用数字形式形象显示了:采用不同的学习方式,学习者在两周以后还能记住内容(平均学习保持率)的多少。它是一种现代学习方式的理论。最早它是由美国学者、著名的学习专家爱德加·戴尔1946年首先发现并提出的。第一种:“听讲”,也就是老师在上面说,学生在下面听,这种我们最熟悉最常用的方式,学习效果却是最低的,两周以后学习的内容只能留下5%。第二种,通过“阅读”方式学到的内容,可以保留10%。第三种,用“声音、图片”的方式学习,可以达到20%。第四种,是“示范”,采用这种学习方式,可以记住30%。第五种,“小组讨论”,可以记住50%的内容。第六种,“做中学”或“实际演练”,可以达到75%。第七种,“教别人”或者“

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论