2025年安全培训考试试题真题汇编(附答案)

2025年安全培训考试试题练习题汇编(附答案)一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有1个正确选项）1.依据2024年新修订的《中华人民共和国安全生产法》，关于生产经营单位主要负责人安全生产职责的表述，正确的是（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.直接参与危险性较大的分部分项工程现场安全管理C.每季度至少检查1次本单位的安全生产工作D.委托安全总监全权履行安全生产第一责任人职责答案：A（解析：《安全生产法》第二十一条明确主要负责人需组织制定并实施规章制度和操作规程；B项为现场管理人员职责；C项应为每月至少检查1次；D项主要负责人不可委托他人履行第一责任。）2.某化工企业液氨储罐区发生泄漏，现场检测氨气浓度为35ppm（临界浓度30ppm），依据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），此时作业人员应佩戴的防护装备是（）。A.普通纱布口罩B.半面罩式防毒面具（滤毒罐类型：氨气专用）C.全面罩式正压自给式空气呼吸器D.半面罩式活性炭口罩答案：C（解析：当有毒气体浓度超过临界值（30ppm）时，需佩戴正压式空气呼吸器；半面罩防毒面具适用于浓度≤临界值且通风良好的场景。）3.某建筑施工项目进行25米高外脚手架拆除作业，未设置警戒区域。根据《建筑施工高处作业安全技术规范》（JGJ80-2016），该行为属于（）。A.一般事故隐患B.重大事故隐患C.正常作业允许范围D.管理性缺陷答案：B（解析：JGJ80-2016规定，高处作业拆除工程需设置警戒区并专人监护，未设置属于重大隐患，可能直接导致高处坠落或物体打击事故。）4.某机械制造企业新购入一台桥式起重机，投入使用前应履行的法定手续是（）。A.向省级应急管理部门备案B.经具有资质的检验检测机构监督检验合格C.由企业安全部门自行验收D.向市场监管部门申请使用登记证答案：B（解析：《特种设备安全法》第二十五条规定，起重机械投入使用前需经监督检验合格；使用登记需在投入使用后30日内办理。）5.某企业发生一起造成3人死亡、5人重伤（其中2人经抢救无效1个月后死亡）、直接经济损失1200万元的生产安全事故。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级应为（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：B（解析：事故等级按事故发生后30日内死亡人数确定，初始3人死亡，1个月后新增2人死亡不计入等级划分；较大事故标准为死亡3-9人或重伤10-49人或直接经济损失1000万-5000万，本题符合较大事故。）6.某锂电池生产企业在电芯装配车间使用异丙醇（闪点12℃）清洁设备，依据《建筑设计防火规范》（GB50016-2014），该车间的火灾危险性分类应为（）。A.甲类B.乙类C.丙类D.丁类答案：A（解析：异丙醇闪点＜28℃，属于甲类液体；甲类车间火灾危险性最高。）7.某企业安全管理人员在检查中发现，特种作业人员张某的焊工证已过期3个月仍在作业。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，应对企业的处罚是（）。A.警告，并处1万元以下罚款B.责令限期改正，处5万元以下罚款C.责令停产停业整顿，处10万元以上20万元以下罚款D.对张某处2000元以下罚款答案：B（解析：《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第三十九条规定，使用过期特种作业操作证的，责令限期改正，处5万元以下罚款；逾期未改的，处5万-10万元罚款，情节严重的停产停业。）8.某金属冶炼企业进行煤气管道盲板抽堵作业，作业前未对管道内煤气进行置换，直接带压操作。根据《工贸企业煤气安全规程》（GB6222-2005），该行为最可能引发的事故是（）。A.煤气中毒B.煤气爆炸C.灼烫D.机械伤害答案：B（解析：带压抽堵盲板时，若管道内煤气未置换（仍含可燃气体），遇火源（如工具碰撞火花）易引发爆炸；煤气中毒多因泄漏后吸入导致。）9.某企业安全培训档案显示，新入职员工王某仅参加了8学时的公司级安全培训，未参加车间级和班组级培训即上岗作业。依据《生产经营单位安全培训规定》，该企业的行为违反了（）。A.高危行业新员工岗前安全培训不得少于72学时的规定B.非高危行业新员工岗前安全培训不得少于24学时的规定C.所有员工必须经过三级安全培训的规定D.特种作业人员需单独培训的规定答案：C（解析：《生产经营单位安全培训规定》第十三条明确，新员工必须经过公司、车间、班组三级安全培训，缺一不可；本题未完成后两级培训，直接违反三级培训要求。）10.某加油站卸油时，连接油罐车与储油罐的静电接地夹脱落，未及时恢复。根据《汽车加油加气加氢站技术标准》（GB50156-2021），该行为可能导致的后果是（）。A.油品泄漏B.静电积聚引发火灾C.卸油速度过慢D.油罐车倾覆答案：B（解析：卸油时，油品流动会产生静电，若未有效接地，静电积聚可能产生火花，引燃油气混合物。）11.某建筑施工项目使用的扣件式钢管脚手架立杆基础未夯实，局部下沉。根据《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ130-2011），该问题属于（）。A.一般隐患，需立即整改B.重大隐患，应停止使用C.设计缺陷，需重新计算D.正常沉降，无需处理答案：B（解析：JGJ130-2011规定，脚手架立杆基础应平整、夯实并设垫板，基础下沉可能导致架体失稳坍塌，属于重大隐患，必须立即停止使用并整改。）12.某化工企业液氯储罐区设置的洗眼器，出水压力不足且1个喷头堵塞。依据《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2003），该问题最可能影响（）。A.设备外观B.应急救援效果C.人员通行D.环境美观答案：B（解析：洗眼器是应急防护设施，压力不足或堵塞会导致事故时无法有效冲洗眼部，影响救援效果。）13.某企业安全管理人员在检查中发现，临时用电线路沿地面明敷且未做防护。根据《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005），正确的处理措施是（）。A.允许使用，加强巡查B.立即停止使用，采用穿管保护或架空敷设C.用绝缘胶带包裹后继续使用D.增加漏电保护器数量答案：B（解析：JGJ46-2005规定，临时用电线路应架空或穿管埋地敷设，沿地面明敷易受碾压破损，需立即整改。）14.某企业发生触电事故，现场人员应首先采取的措施是（）。A.用手拉开触电者B.切断电源或用绝缘工具挑开电线C.拨打120等待救援D.进行心肺复苏答案：B（解析：触电急救首要步骤是使触电者脱离电源，需用绝缘工具或切断电源，避免施救者触电。）15.某企业制定的有限空间作业方案中，未明确检测指标。依据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》，检测指标应至少包括（）。A.氧气、可燃气体、一氧化碳B.氧气、温度、湿度C.可燃气体、粉尘浓度、风速D.二氧化碳、硫化氢、光照强度答案：A（解析：《工贸企业有限空间作业安全管理规定》第十五条要求，检测应至少包括氧气浓度（19.5%-23.5%）、可燃气体（爆炸下限10%以下）、有毒气体（如一氧化碳、硫化氢）。）16.某企业使用的叉车未粘贴安全警示标志，依据《厂内机动车辆安全管理规定》，该行为属于（）。A.合法行为，无强制要求B.一般隐患，需补充标志C.重大隐患，应停用设备D.管理疏忽，无需处理答案：B（解析：厂内机动车辆需粘贴限速、负载等安全警示标志，未粘贴属于一般隐患，需限期补充。）17.某企业安全文化建设中，将“三违”行为（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）纳入员工绩效考核。这种做法符合安全管理的（）。A.强制原理B.预防原理C.系统原理D.人本原理答案：D（解析：人本原理强调以员工为核心，通过绩效考核引导行为，属于人本原理中的激励原则。）18.某企业安全风险分级管控体系中，将风险等级从高到低划分为重大、较大、一般、较小四级。其中，“较大风险”对应的管控责任主体应为（）。A.企业主要负责人B.车间主任C.班组负责人D.岗位员工答案：B（解析：通常重大风险由主要负责人管控，较大风险由车间/部门负责人管控，一般风险由班组长管控，较小风险由岗位员工管控。）19.某企业应急预案演练记录显示，2024年未开展综合应急预案演练。依据《生产安全事故应急预案管理办法》，该企业应至少（）开展1次综合演练。A.每半年B.每年C.每2年D.每3年答案：B（解析：《生产安全事故应急预案管理办法》第三十三条规定，生产经营单位应当每年至少组织1次综合应急预案演练或专项应急预案演练。）20.某企业安全管理人员在检查中发现，员工李某在噪声85dB（A）的岗位作业未佩戴耳塞。依据《工业企业噪声控制设计规范》（GB/T50087-2013），该岗位的噪声暴露限值为（）。A.8小时等效声级≤85dB（A）B.8小时等效声级≤80dB（A）C.4小时等效声级≤85dB（A）D.12小时等效声级≤85dB（A）答案：A（解析：GB/T50087-2013规定，每日8小时暴露等效声级不得超过85dB（A），超过需佩戴防护用品。）二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2-4个正确选项，错选、漏选均不得分）1.依据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应履行的职责包括（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议答案：ABCD（解析：《安全生产法》第二十五条明确安全管理机构及人员的七项职责，ABCD均属于其中。）2.某化工企业进行动火作业，需办理《动火安全作业证》。根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），动火作业前应落实的安全措施包括（）。A.对作业区域进行可燃气体检测，合格后方可动火B.清除动火点周围5米内的易燃物C.配备灭火器材，设置警戒区域D.动火作业票由车间主任审批即可答案：AC（解析：B项应为10米内；D项一级动火需企业安全管理部门审批，二级动火由车间审批，需区分等级。）3.下列属于《职业病分类和目录》中职业性尘肺病的有（）。A.矽肺B.电焊工尘肺C.棉尘病D.煤工尘肺答案：ABD（解析：棉尘病属于其他呼吸系统疾病，不属于尘肺病；尘肺病包括矽肺、煤工尘肺、电焊工尘肺等13种。）4.某建筑施工项目存在“三宝四口五临边”防护不到位的问题，其中“四口”指（）。A.楼梯口B.电梯井口C.预留洞口D.通道口答案：ABCD（解析：“四口”指楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口；“五临边”指阳台、楼板、屋面、基坑、卸料平台等临边。）5.依据《危险化学品安全管理条例》，危险化学品单位应建立的安全管理制度包括（）。A.安全风险分级管控制度B.隐患排查治理制度C.应急管理制度D.员工考勤制度答案：ABC（解析：D项属于人事管理制度，非危化品专项安全制度。）6.某企业发生火灾事故，现场应急处置正确的做法有（）。A.立即拨打119报警，说明起火地点、物质种类、火势情况B.若火势较小，使用灭火器对准火焰根部喷射C.人员撤离时乘坐电梯快速逃生D.逃生时用湿毛巾捂住口鼻，低姿前行答案：ABD（解析：火灾时电梯可能断电或困人，应走疏散楼梯。）7.下列关于安全标志的表述，正确的有（）。A.禁止标志的几何图形为圆形，底色为红色B.警告标志的几何图形为三角形，底色为黄色C.指令标志的几何图形为圆形，底色为蓝色D.提示标志的几何图形为矩形，底色为绿色答案：BCD（解析：禁止标志几何图形为圆形，底色为白色，红边红斜杠；警告标志为三角形，黄底黑边黑图案；指令标志为圆形，蓝底白图案；提示标志为矩形，绿底白图案。）8.某企业新购入一台压力容器，投入使用前需完成的手续包括（）。A.向市场监管部门办理使用登记B.经检验检测机构监督检验合格C.制定安全管理制度和操作规程D.对作业人员进行安全培训答案：BCD（解析：使用登记需在投入使用后30日内办理，投入使用前需完成监督检验、制度制定、人员培训。）9.依据《工伤保险条例》，下列情形可认定为工伤的有（）。A.员工在上班途中因非本人主要责任的交通事故受伤B.员工在工作时间突发疾病死亡C.员工在抢险救灾中受伤D.员工因醉酒导致的伤害答案：ABC（解析：D项醉酒导致的伤害不得认定为工伤。）10.某企业有限空间作业前，应进行的安全准备工作包括（）。A.制定作业方案并审批B.对作业人员进行安全培训C.检测有限空间内气体浓度D.为作业人员配备正压式空气呼吸器答案：ABCD（解析：有限空间作业需“先通风、再检测、后作业”，并落实培训、装备、方案审批等要求。）11.下列关于电气安全的说法，正确的有（）。A.绝缘手套应每6个月进行一次耐压试验B.临时用电设备的金属外壳必须接地C.移动电气设备应使用三芯电缆（含保护零线）D.潮湿环境中应使用12V安全电压答案：ABCD（解析：绝缘手套试验周期为6个月；接地保护防止漏电触电；三芯电缆含保护零线；潮湿环境安全电压≤12V。）12.某企业安全隐患排查中发现的下列问题，属于重大事故隐患的有（）。A.危险化学品仓库与员工宿舍安全距离不足B.未对从业人员进行安全生产教育和培训C.煤矿矿井通风系统不完善D.电梯未按规定进行定期检验答案：AC（解析：B项属于一般隐患；D项电梯未检验属于特种设备隐患，需具体判断是否重大；AC涉及场所安全距离、矿井通风，直接威胁重大安全。）13.依据《生产安全事故应急条例》，生产经营单位的应急救援队伍应（）。A.配备必要的应急救援装备和物资B.定期进行应急救援演练C.建立应急救援人员培训制度D.在事故发生后2小时内到达现场答案：ABC（解析：D项无明确时间要求，需根据实际情况响应。）14.某企业使用的叉车存在下列问题，需立即停用的有（）。A.刹车失灵B.转向灯损坏C.货叉变形D.轮胎磨损严重答案：ACD（解析：刹车、货叉、轮胎属于影响安全运行的关键部件，损坏需停用；转向灯损坏属于一般问题，可维修后使用。）15.下列关于安全色的应用，正确的有（）。A.禁止合闸标识使用红色B.当心触电标识使用黄色C.必须戴安全帽标识使用蓝色D.安全出口标识使用绿色答案：ACD（解析：当心触电属于警告标志，使用黄色；禁止合闸（禁止标志）红色；必须戴安全帽（指令标志）蓝色；安全出口（提示标志）绿色。）三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确划“√”，错误划“×”）1.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）答案：×（解析：《安全生产法》第五十二条明确，此类协议无效。）2.企业安全管理人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业并组织从业人员撤离现场。（）答案：√（解析：《安全生产法》第五十五条规定，安全管理人员有权在紧急情况下停止作业并撤离。）3.特种作业人员转借、转让特种作业操作证的，应给予警告，并处2000元以下罚款。（）答案：×（解析：《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第四十一条规定，转借、转让操作证的，给予警告，并处2000元以上1万元以下罚款。）4.有限空间作业中，检测人员可在作业过程中持续监测，无需实时记录。（）答案：×（解析：《工贸企业有限空间作业安全管理规定》第十五条要求，检测记录需实时填写并签字确认。）5.企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）答案：√（解析：“三同时”制度是法定要求。）6.员工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，不应认定为工伤。（）答案：×（解析：《工伤保险条例》第十四条规定，此类情形应认定为工伤。）7.动火作业中，若中途停止作业超过30分钟，重新作业前无需再次检测可燃气体浓度。（）答案：×（解析：GB30871-2022规定，中断作业超过30分钟需重新检测。）8.企业应急预案编制完成后，无需进行评审，可直接发布实施。（）答案：×（解析：《生产安全事故应急预案管理办法》第二十一条要求，应急预案需经评审或论证后发布。）9.建筑施工高处作业中，作业人员可以穿硬底鞋或带钉易滑的鞋。（）答案：×（解析：JGJ80-2016规定，高处作业应穿防滑鞋。）10.企业安全风险分级管控的核心是通过技术和管理措施，将风险控制在可接受范围内。（）答案：√（解析：风险分级管控的目标即控制风险至可接受水平。）四、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）案例一：某化工企业甲醇储罐泄漏事故2024年10月，某化工企业（涉及重点监管危险化工工艺）甲醇储罐区发生泄漏事故。事故经过：当日14时，巡检人员发现3号甲醇储罐（容积500m³，储存量400m³）底部法兰密封垫老化破损，甲醇泄漏约2吨，挥发的甲醇蒸气与空气混合形成爆炸性气体。14时10分，现场一名作业人员使用非防爆手机接打电话，引发爆炸，造成2人死亡、5人重伤，直接经济损失1800万元。调查发现：（1）企业未按规定对储罐密封垫进行定期检查，近3年未更换过密封垫；（2）甲醇储罐区可燃气体检测报警装置故障，长期未维修；（3）作业人员安全培训记录显示，近1年未开展防爆设备使用、应急处置等专项培训；（4）企业安全管理制度中未明确储罐区巡检频次，实际巡检间隔为4小时/次（行业标准要求2小时/次）。问题：1.分析事故直接原因和间接原因。（5分）2.指出企业存在的违反安全生产法规的行为（至少列出3项）。（5分）3.提出防止此类事故再次发生的技术措施和管理措施。（5分）答案：1.直接原因：（1）甲醇储罐底部法兰密封垫老化破损，导致甲醇泄漏；（2）作业人员在爆炸危险区域使用非防爆手机，产生电火花引燃甲醇蒸气。间接原因：（1）企业未按规定对储罐密封垫进行定期检查和更换；（2）可燃气体检测报警装置长期故障未维修，未能及时预警泄漏；（3）安全培训不到位，作业人员缺乏防爆设备使用知识；（4）巡检制度不健全，巡检间隔超过行业标准，未能及时发现泄漏。2.违规行为：（1）违反《危险化学品企业安全风险隐患排查治理导则》，未定期对储罐密封垫等设备进行检查维护；（2）违反《危险化学品安全管理条例》第二十条，未对危险化学品管道、储罐等设施定期检测、维护；（3）违反《生产经营单位安全培训规定》第十二条，未对从业人员进行必要的安全培训（防爆设备使用、应急处置）；（4）违反《化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准（试行）》，可燃气体检测报警装置故障未及时处理（属于重大隐患）。3.技术措施：（1）更换储罐密封垫为耐腐蚀、耐老化材质，增设双重密封；（2）修复并定期校准可燃气体检测报警装置，确保实时监测；（3）在爆炸危险区域设置防爆型通讯设备，禁止非防爆手机进入。管理措施：（1）修订安全管理制度，明确储罐区巡检频次（2小时/次）并落实记录；（2）制定设备维护计划，对密封垫、检测报警装置等关键设备定期检查、更换；（3）开展专项安全培训，内容包括防爆设备使用、泄漏应急处置等，考核合格后方可上岗；（4）建立安全风险分级管控制度，将储罐区列为重大风险点，由企业主