GB∕T22081-2024《网络安全技术-信息安全控制》之43：“6人员控制-6.6保密或不泄露协议”专业深度解读和应用指导材料（雷泽佳编制-2025A0）

GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》之42：“6人员控制-6.6保密或不泄露协议”专业深度解读和应用指导材料GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》之43：“6人员控制-6.6保密或不泄露协议”专业深度解读和应用指导材料（雷泽佳编制-2025A0）GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》 GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》6人员控制6.6保密或不泄露协议6.6.1属性表保密或不泄露协议属性表见表44。表44：保密或不泄露协议属性表网络空间安全概念运行能力治理和生态体系6人员控制6.6保密或不泄露协议6.6.1属性表保密或不泄露协议见表43。“表43：保密或不泄露协议”属性表解析属性维度属性值属性涵义解读属性应用说明与实施要点控制类型#预防通用涵义：通过预先制定规则、措施或机制，防止信息安全风险的发生，降低潜在威胁转化为实际事件的可能性；特定涵义：在保密或不泄露协议语境中，指通过签订具有法律约束力的协议，事先明确签约方的保密义务和责任，从源头防范未经授权的信息披露行为，避免保密信息被泄露、滥用或篡改。-协议签订时机：应在涉及保密信息交互前完成签署，如员工入职、供应商合作初期、项目启动前等；-协议内容明确性：需清晰界定保密信息范围、保密期限、禁止行为（如泄露、复制、传播等）及违约责任，确保签约方充分知晓风险防范要求；-动态更新机制：当组织业务范围、信息分级或法律法规发生变化时，需及时修订协议内容，保持预防措施的时效性。信息安全属性#保密性通用涵义：确保信息仅被授权主体访问和使用，不向未经授权的个人、实体或过程提供或披露，维持信息的隐秘状态；特定涵义：针对保密或不泄露协议，特指协议所保护的保密信息（如商业秘密、技术机密、个人敏感信息等）在整个生命周期内（包括存储、传输、使用等环节）的隐秘性，通过协议约束确保其不被非授权泄露。-信息分级关联：根据信息的敏感程度和重要性分级，对不同级别的保密信息在协议中设定差异化的保护要求，如核心商业秘密需强化保密措施；-技术与管理结合：协议需配套技术手段（如加密、访问控制）和管理措施（如保密培训、权限审核），共同保障保密性；-跨境传输管控：若涉及跨境信息传输，协议需符合相关国家或地区的数据保护法规（如数据出境安全评估要求），防止因跨境流动导致保密性受损。网络空间安全概念#防护通用涵义：采取技术、管理、物理等多维度措施，建立安全屏障，抵御潜在威胁对网络空间资产的侵害，保障网络空间的安全稳定运行；特定涵义：在保密或不泄露协议中，指通过协议条款建立法律层面的防护屏障，明确签约方对保密信息的保护责任，包括防止信息被非法获取、使用或披露的具体措施，如限制保密信息的接触范围、规范信息存储介质的使用等。-责任划分清晰：明确签约方在信息防护中的具体职责，如员工需妥善保管涉密文件、供应商需采取技术手段加密传输保密信息等；-防护措施可操作性：协议中约定的防护措施应具体可行，如“禁止将涉密笔记本电脑带离办公场所”“涉密会议需签署参会保密承诺书”等；-应急防护条款：包含信息疑似泄露时的应急响应措施，如立即通知信息所有方、采取补救措施防止扩散等。运行能力#人力资源安全通用涵义：确保组织内部人员（包括员工、临时工、承包商等）在任用、履职、离职等全周期内的行为符合信息安全要求，防范因人员因素导致的安全风险；特定涵义：针对保密或不泄露协议，特指通过协议约束组织内部人员的保密行为，涵盖入职审查（如背景调查）、在职保密培训、离职后保密义务延续等环节，确保人员对保密信息的处理符合规定。-入职环节：将保密协议作为入职必备文件，明确告知员工保密责任，对接触高敏感信息的岗位进行更严格的背景审查；-在职管理：定期开展保密培训，强化员工保密意识，记录培训结果；对涉密岗位人员进行定期保密考核，评估其履职情况；-离职流程：在离职协议中重申保密义务，收回涉密设备和资料，明确离职后禁止泄露或使用原单位保密信息的期限和责任。#信息保护通用涵义：通过技术和管理手段，确保信息在产生、传输、存储、使用、销毁等全生命周期内的安全性，防止信息被未授权访问、篡改、泄露或破坏；特定涵义：在保密或不泄露协议中，指协议需明确对保密信息的具体保护要求，如信息存储加密、传输加密、使用权限控制、销毁方式（如物理销毁、数据擦除）等，确保信息全生命周期的安全。-全生命周期覆盖：协议需涵盖信息从产生到销毁的各环节，如“涉密文件需存储在加密服务器”“传输需使用专用加密通道”“废弃涉密文件需粉碎处理”等；-技术措施约定：明确签约方应采用的信息保护技术，如使用加密软件、防泄露系统（DLP）、访问控制工具等，并约定技术措施的达标标准；-第三方处理管控：若签约方需将保密信息交由第三方处理，协议需要求其事先获得信息所有方授权，并确保第三方同样遵守保密义务。#供应商关系安全通用涵义：在与供应商合作过程中，通过规范合作流程、签订安全协议、实施监督审核等措施，管理供应商带来的信息安全风险，保障组织信息资产安全；特定涵义：针对保密或不泄露协议，特指在与供应商（包括服务商、合作伙伴等）的合作中，通过协议明确供应商对所接触的组织保密信息的保护责任，包括访问限制、使用范围、信息归还或销毁等，防范供应商环节的信息泄露。-供应商准入审查：将保密协议的签署和执行能力作为供应商准入的必要条件，评估其信息安全管理体系（如是否通过ISO27001认证）；-协议细化条款：明确供应商接触保密信息的范围和权限，如“仅允许供应商指定人员访问特定项目资料”；约定供应商需定期提交保密措施执行报告，接受组织的监督审核；-合作终止后管理：协议需规定合作终止时供应商应立即归还或销毁所有保密信息，并提供书面确认，确保信息不被留存或滥用。安全领域#治理和生态体系通用涵义：从组织战略层面建立信息安全治理框架，明确管理层责任、制定安全策略、建立跨部门协作机制，并协调内外部相关方（如员工、供应商、监管机构等）共同参与，形成全面的信息安全生态体系；特定涵义：在保密或不泄露协议中，指将协议作为组织信息安全治理的重要组成部分，通过高层管理推动协议的制定、执行和监督，协调内部各部门（如人力资源、法务、IT等）和外部相关方共同遵守保密要求，形成覆盖全生态的保密管理机制。-高层推动：组织管理层需明确保密协议的战略重要性，将其纳入信息安全治理目标，确保资源投入（如法务审核、培训预算）；-跨部门协作：建立人力资源、法务、信息安全等部门的协作机制，如人力资源负责员工协议签署，法务负责协议合法性审核，信息安全部门负责技术支持；-外部生态协同：与行业伙伴、监管机构等建立保密信息保护的协同机制，如参与行业保密标准制定，共享威胁情报，共同维护行业信息安全生态。GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》 GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》6.6.2控制宜识别、文件化、定期评审反映组织信息保护需求的保密或不泄露协议，并与工作人员和其他相关方签署。6.6.2控制“6.6.2控制”解读和应用说明表“6.6.2（保密或不泄露协议）控制”解读和应用说明表维度“6.6.2（保密或不泄露协议）控制”解读和应用说明本条款核心控制目标和意图通过识别、文件化、定期评审并签署保密协议，确保组织信息保护需求在法律与制度层面得到落实，防范信息泄露风险，覆盖信息全生命周期的保密性保障，明确签约方在信息存储、传输、使用等各环节的义务。本条款实施的核心价值提升组织法律合规能力、强化信息保护责任、建立动态管理机制、促进内外部信任建设，实现信息安全管理的制度化、规范化，为信息防护建立法律层面的屏障，降低因信息泄露导致的法律追责与经济损失风险。本条款深度解读与内涵解析-识别：依据信息保护需求确定适用对象与范围，需结合信息分级结果（如核心商业秘密、一般敏感信息）差异化设计协议内容；

-文件化：形成可执行、可追溯的书面协议，内容应明确保密信息范围、期限、禁止行为（泄露、复制、传播等）、违约责任及跨境传输管控要求（如适用）；

-评审：定期评估协议的适用性与有效性，评审触发条件包括组织业务范围变更、信息分级调整、法律法规更新及重大信息安全事件后；

-签署：确保相关人员在法律约束下履行保密义务，签署时机需在接触保密信息前（如员工入职、供应商合作初期、项目启动前）。本条款实施要点与组织应用建议-建立制度流程，分类制定协议模板（员工、供应商、项目合作等），针对高敏感信息接触岗位协议增加背景审查与定期考核条款；

-引入法务审核与签署流程控制，确保协议符合《中华人民共和国网络安全法》《中华人民共和国数据安全法》《中华人民共和国个人信息保护法》及跨境数据传输相关规定；

-开展培训提升保密意识，培训内容需包括协议核心条款、违约后果及应急响应义务；

-建立评审机制与档案管理，评审记录需存档备查，协议版本更新需同步通知所有签约方；

-纳入绩效考核与应急响应机制，明确信息疑似泄露时的通知义务与补救措施，如立即通知信息所有方并配合调查；

-第三方处理管控：若签约方需将保密信息交由第三方处理，协议需要求其事先获得授权并确保第三方遵守同等保密义务。“6.6.2控制”条款与GB/T22080-2025相关条款的逻辑关联关系；“6.6.2控制”与GB/T22080相关条款的逻辑关联关系分析表关联GB/T22080条款逻辑关联关系分析关联性质4.2理解相关方的需求和期望保密协议的“识别”需考虑4.2中相关方的要求（包括合同义务），确保协议内容覆盖相关方对信息保护的需求和期望，是响应相关方要求的具体体现。需求依据5.3组织的角色、责任和权限保密协议是分配和沟通“信息安全责任”的核心工具，通过协议明确工作人员/相关方的保密责任，实现5.3要求的责任分配与沟通，使责任具体化。责任落实7.2能力保密协议的有效执行以人员能力为基础（7.2b），组织需确保签署人员通过教育、培训等具备理解和履行协议的能力（7.2c），并保留能力证据（7.2d）。前提条件7.3意识签署保密协议是强化7.3要求的“意识”的关键手段，帮助工作人员理解自身对信息安全管理体系的贡献及违规影响（7.3c），深化对信息安全方针的认知。实现手段7.5成文信息保密协议的“识别、文件化、定期评审”需符合7.5对成文信息的要求：协议作为成文信息需有标识、格式（7.5.2），并受控以确保可用性和保护（7.5.3），定期评审涉及成文信息的更新控制。支撑实施8.1运行策划和控制保密协议的管理过程（识别、评审、签署）需纳入8.1的运行规划和控制，建立过程准则并按准则执行，确保该过程受控，属于对信息安全管理体系运行过程的具体落实。过程控制8.2信息安全风险评估保密协议的内容设计需基于8.2的风险评估结果，识别需保护的敏感信息及泄露风险，使协议约束范围、保密期限等具有针对性，是风险评估结果的应用体现。输入依据10.2不符合与纠正措施违反保密协议属于“不符合”情形（10.2a），组织需按此条款处理（如控制后果、分析原因、采取纠正措施），并保留协议相关证据（10.2e），是违规处置的依据。处置依据“6.6.2控制”与GB∕T22081-2024其他条款逻辑关联关系。“6.6.2控制”与GB∕T22081-2024其他条款逻辑关联关系分析表关GB∕T22081联条款逻辑关联关系分析关联性质5.1.2控制（信息安全策略）保密协议的制定需依据组织的信息安全方针和特定主题策略（如访问控制、信息分级策略）。5.1.2要求策略的传达和评审，为保密协议的内容（如保密信息定义、责任）提供框架，确保协议与整体安全方向一致。依赖5.2.2控制（信息安全角色和责任）保密协议的执行依赖明确定义的角色和责任（如资产拥有者、管理人员）。5.2.2要求分配信息安全责任，确保协议签署后的管理、监督和评审由指定人员负责，避免职责不清导致的协议失效。支持5.4.2控制（管理责任）管理层需强制工作人员遵守保密协议（如通过任用条款）。5.4.2要求管理层确保工作人员履行信息安全责任，包括协议中的保密义务，并通过培训（如6.3）提升合规意识。互补5.10.2控制（信息及其他相关资产的可接受使用）保密协议需明确保密信息的可接受使用规则（如禁止未经授权披露、复制），与5.10中资产使用要求衔接，确保协议内容覆盖资产使用全场景，避免因使用规则冲突导致的保密失效。支持5.12.2控制（信息分级）保密协议需根据信息分级（如敏感信息、保密信息）定义不同的保护义务，分级结果直接决定协议中信息的范围和保护强度（如高分级信息的额外保密措施），确保协议针对性覆盖关键信息。依赖5.13.2控制（信息标记）信息标记（如物理标记、元数据）帮助识别保密信息，协议中需明确标记信息的处理要求（如仅授权人员访问、传输限制），确保标记与协议义务对应，提升协议执行的可操作性。支持5.20.2控制（在供应商协议中强调信息安全）供应商协议常包含保密条款，与内部保密协议逻辑衔接。5.20.2要求协议明确信息安全要求（如保密信息处理），为外部相关方的保密协议提供模板，确保组织内外保密要求一致。互补5.31.2控制（法律、法规、规章和合同要求）保密协议必须符合法律法规（如数据保护法）。5.31.2要求识别相关法律要求，指导保密协议的制定和评审（如协议中的责任期限、PII处理条款），避免合规风险。依赖5.34.2控制（隐私和个人可识别信息保护）保密协议常涉及PII保护。5.34.2要求满足隐私要求，保密协议需反映PII分级和处理规则（如5.12-5.13），确保敏感信息在协议中得到准确定义和保护。互补6.2.2控制（任用条款和条件）任用条款通常整合保密协议义务。6.2.2要求在合同中规定信息安全责任，保密协议作为其组成部分，确保工作人员入职时即签署并知晓义务，且责任在任用终止后可能延续（如6.5）。支持6.3.2控制（信息安全意识、教育和培训）培训提升对保密协议的理解和遵守。6.3.2要求提供协议相关的意识教育（如保密信息处理规程），帮助工作人员识别协议要求，减少无意违规，并支持协议定期评审的有效性。支持6.4.2控制（违规处理过程）保密协议违约需通过违规过程处理。6.4.2提供分级响应机制（如处罚措施），直接处理协议违反行为，强化协议约束力，并威慑潜在违规。互补6.5.2控制（任用终止或变更后的责任）保密协议责任常在任用终止后延续。6.5.2要求明确终止后的信息安全义务，保密协议需规定责任期限和延续条款（如信息归还要求），确保组织利益在人员变动后仍受保护。强化GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》 GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》6.6.3目的维护工作人员或外部相关方可获取信息的保密性。6.6.3目的“6.6.3（保密或不泄露协议）目的”解读说明表维度“6.6.3（保密或不泄露协议）目的”解读说明总述：本条款的核心意图与定位本条款旨在明确组织在信息安全管理中，对工作人员及外部相关方访问信息的权限进行界定与控制，确保信息在合法使用边界内保持其保密性。其核心定位在于建立信息访问控制机制，通过定期评审保密协议的适用性与有效性，动态调整信息保护范围，防止信息被非授权方获取，从而实现信息安全的可控性和保密性目标。本条款实施的核心价值和预期结果(1)明确信息访问边界，提升组织对敏感信息的掌控能力；(2)降低信息泄露风险，增强对外部合作方的管理效力；(3)建立基于角色与职责的信息保密责任体系；(4)推动组织在合规性、隐私保护和责任追溯方面的制度完善；(5)建立动态管理机制，确保协议内容随业务、法规变化持续有效；(6)强化第三方处理环节的保密管控，避免次级泄露风险；原文及深度解读与内涵解析“维护工作人员或外部相关方可获取信息的保密性。”

(1)“维护”：强调组织有责任对信息的保密性进行持续管理与保障，包括协议的定期评审（触发条件包括业务变更、法规更新等）和动态修订，而非一次性静态管理；(2)“工作人员或外部相关方”：明确信息访问对象不仅包括内部员工，也涵盖外部合作方（如承包商、供应商、合作伙伴等），要求对外部相关方的保密义务通过协议细化约定（如访问范围、信息归还/销毁要求），体现全链条风险防控；

(3)“可获取信息”：并非所有信息都对所有人员开放，而是依据其身份、职责、权限等进行有选择性的授权访问，突出“最小授权原则”和“基于角色的访问控制”理念，协议中需清晰界定不同级别信息的保护要求（如核心商业秘密的强化措施）；

(4)“保密性”：不仅是防止信息被非法窃取，更是确保信息在授权使用过程中不被不当披露，包括信息全生命周期（存储、传输、使用、销毁）的保护，如加密存储、加密传输、合规销毁等技术与管理措施的协同，强调“受控使用”和“责任追溯”。GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》 GB∕T22081-2024《网络安全技术——信息安全控制》6.6.4指南保密或不泄露协议宜使用法律强制条款来保护保密信息。保密或不泄露协议适用于相关方和组织的工作人员。根据组织的信息安全要求，协议中的条款宜通过考虑被处理信息的类型，级别、用途和其他方的供应商服务的监视、评审和变更管理来确定，为确定保密或不泄露协议的要求，宜考虑以下因素：a)要保护的信息(例如保密信息)的界定：b)协议的期望持续时间，包括可能需要无限期维护保密性或直到信息公开的情况；c)协议终止时所需的措施；d)签署者的责任和措施，以避免未经授权的信息披露：e信息、商业秘密和知识产权的所有权，及其与保密信息的保护关系：f)保密信息的许可使用，及签署者使用该信息的权利：g)在高度敏感的情况下，对涉及保密信息的活动的审核和监视的权利：h)未授权披露或保密信息泄露的通知和报告过程：协议终止时，信息归还或销毁的条款：这不遵守协议时采取的预期措施。组织宜考虑保密和不泄露协议在其所适用的管辖区里的合规性(见5.31、5,32.5.33,5.34)。宜定期评审保密和不泄露协议的要求+当发生影响这些要求的变更时，也宜进行评审。6.6.4指南本指南条款核心涵义解析（理解要点解读）；“6.6.4（保密或不泄露协议)”指南条款核心涵义解析（理解要点解读）说明表条款主题事项指南条款原文指南条款核心涵义解析（理解要点详细解读）条款总体目标：本条款旨在为组织制定和维护保密或不泄露协议提供指导，确保协议具备法律强制力，覆盖必要的保护要素，符合信息安全要求，并在适用法律环境下具备合规性与可执行性。保密或不泄露协议的法律性质与适用范围“保密或不泄露协议宜使用法律强制条款来保护保密信息。保密或不泄露协议适用于相关方和组织的工作人员。”本句强调保密协议的法律强制性，即协议条款需具备可诉性，能通过法律途径强制执行，而非仅为道德约束。适用范围明确涵盖“组织的工作人员”（如员工、临时工、承包商等内部人员）和“相关方”（如供应商、合作伙伴、客户等外部实体），确保所有可能接触保密信息的主体均受约束，形成全链条保护。协议条款制定的依据与考虑因素“根据组织的信息安全要求，协议中的条款宜通过考虑被处理信息的类型、级别、用途和其他方的供应商服务的监视、评审和变更管理来确定。”协议条款的制定需以组织自身信息安全需求为基础，结合多维度因素综合确定。其中，“被处理信息的类型、级别、用途”决定保护强度和范围；“其他方的供应商服务的监视、评审和变更管理”特指当保密信息涉及第三方供应商处理时，协议需纳入对供应商服务的监督机制（如过程监控、定期评审、变更管控），确保第三方环节的信息安全，避免因供应链问题导致泄露。条款需体现动态适配性，与信息流转全流程的安全需求匹配。保密协议制定时应考虑的具体因素（共10项）a)要保护的信息（例如保密信息）的界定：需明确“保密信息”的具体范围，包括但不限于技术秘密、商业数据、客户信息、未公开的业务计划等。界定需具备可操作性，避免模糊表述（如“所有公司信息”），通常需通过列举+概括的方式（如“包括但不限于本协议附件所列技术文档、客户清单，以及在合作过程中获知的未公开信息”），确保签约方清晰识别需保护的信息。b)协议的期望持续时间，包括可能需要无限期维护保密性或直到信息公开的情况：明确保密义务的时间边界。对于商业秘密等核心信息，可能需约定“无限期保密”（只要未公开）；对于一般保密信息，可约定固定期限（如合同终止后3年）或“至信息公开之日止”。条款需覆盖不同信息的生命周期特点，避免因期限不清导致责任真空。c)协议终止时所需的措施：协议终止（如合作结束、员工离职）后，签约方需采取的综合性措施，包括但不限于停止使用保密信息、配合信息交接、删除相关副本、确认无遗留存储等。这些措施需具有可执行性，确保协议终止后信息不再被不当使用。d)签署者的责任和措施，以避免未经授权的信息披露：明确签约方为防止泄露需主动采取的措施，包括技术层面（如加密存储、访问控制）、管理层面（如限制信息接触范围、培训内部人员）、物理层面（如涉密文件锁存）等。强调签约方的“主动防护义务”，而非仅“不泄露”的消极义务。e)信息、商业秘密和知识产权的所有权，及其与保密信息的保护关系：明确保密信息的权属（如归组织所有），并厘清与商业秘密、专利、版权等知识产权的关系。例如，若保密信息包含受专利法保护的技术，需约定保密义务不影响知识产权的行使，同时知识产权的保护不替代保密义务，避免因权属争议削弱保密效果。f)保密信息的许可使用，及签署者使用该信息的权利：限定签约方使用保密信息的“合法场景”，即仅能为实现协议约定目的（如履行合同、完成工作任务）使用，禁止超范围使用（如用于其他项目、向第三方分享）。需明确“使用权限”的边界（如只读、不可复制、不可衍生），防止信息被滥用。g)在高度敏感的情况下，对涉及保密信息的活动的审核和监视的权利：当信息敏感度极高（如核心技术配方、战略数据）时，组织有权对签约方处理信息的活动进行审核（如查阅记录、现场检查）和监视（如日志审计、行为监控）。该权利需在协议中明确，以确保对高风险环节的可控性，同时需符合隐私保护法规（如避免过度监控个人通信）。h)未经授权披露或保密信息泄露的通知和报告过程：约定泄露事件的响应流程，包括通知时限（如发现后24小时内）、报告内容（如泄露信息类型、范围、可能原因）、对接人员等。确保组织能及时掌握情况并采取补救措施（如止损、溯源），减少损失扩大。i)协议终止时，信息归还或销毁的条款：针对协议终止后的信息处理，明确具体操作要求。“归还”需约定方式（如原件+电子版）、签收流程；“销毁”需规定方法（如物理粉碎、数据擦除）及证明方式（如销毁回执、第三方见证）。本条款是对“协议终止时所需措施”（子条款c）的细化，确保信息彻底脱离签约方控制。j)不遵守协议时采取的预期措施：明确违约后果，包括违约金计算方式（如实际损失+合理维权成本）、补救措施（如立即停止侵权）、合同解除权、追究刑事责任的权利等。条款需具备威慑力，同时符合法律关于违约金合理性的规定，确保可执行性。保密协议的合规性与持续评审要求“组织宜考虑保密和不泄露协议在其所适用的管辖区里的合规性（见5.31、5.32、5.33、5.34）。宜定期评审保密和不泄露协议的要求；当发生影响这些要求的变更时，也宜进行评审。”合规性方面，协议需符合其适用管辖区的法律要求，其中5.31涉及法律法规遵循、5.32涉及知识产权保护、5.33涉及记录保护、5.34涉及隐私和个人信息保护，特别是跨国场景需兼顾不同司法辖区的差异（如数据跨境传输规则）。评审方面，需定期（如每年）及在触发事件（如业务范围变更、法规更新、重大泄露事件）时进行，确保协议持续适配组织安全需求和外部环境变化。实施本指南条款应开展的核心活动要求；实施“6.6.4（保密或不泄露协议)指南”条款应开展的核心活动要求说明表6.6.4子条款主题事项主对应所需开展的核心活动核心活动具体实施要点及要求说明开展核心活动时需特别注意事项a)要保护的信息（如保密信息）的界定-明确保密信息的范围与分类；

-制定信息识别与分类标准；

-建立信息资产清单并标注保密等级；

-明确不同等级保密信息的处理流程。-根据组织业务特性与信息安全政策，定义保密信息的类型（如商业秘密、客户数据、研发资料等）；

-按照信息生命周期管理流程，明确哪些信息在何种情况下需受到保密协议保护；

-通过资产登记制度，对保密信息进行标识、存档和访问控制；

-定期更新保密信息清单，确保其与业务变化同步。-必须结合组织实际业务与数据类型；

-避免定义过于宽泛或模糊导致执行困难；

-应与组织的合规要求（如GDPR、网络安全法等）保持一致。b)协议的期望持续时间，包括可能需要无限期维护保密性或直到信息公开的情况-设定协议的有效期；

-制定信息解密或公开机制；

-确定保密义务的终止条件；

-制定长期保密义务条款。-在协议中明确保密义务的起止时间，包括无限期保密条款的适用情形（如商业机密）；

-对于特定信息设定解密或脱敏机制，明确公开流程与责任主体；

-对于员工离职或合作终止时，明确保密义务是否延续；

-结合法律要求，确保协议期限与相关法规一致。-需根据信息敏感度设定不同保密期限；

-无限期保密条款应避免过度使用，防止法律争议；

-保密期限应与信息生命周期管理策略协调一致。c)协议终止时所需的措施-制定协议终止后信息处理程序；

-明确归还或销毁信息的条件；

-设定协议终止后的审计流程；

-明确签署方在终止后的责任。-在协议中规定协议终止后各方的信息处理义务（如归还、删除、销毁）；

-明确如何验证信息是否已按要求处理；

-对关键信息处理过程进行审计确认；

-要求签署方签署终止确认函或提交销毁证明。-应考虑信息销毁的技术可行性与合规性；

-需建立可追溯的处理机制，防止信息残留风险；

-应明确违约后果及追责机制。d)签署者的责任和措施，以避免未经授权的信息披露-制定签署方的信息管理责任；

-规定技术与管理控制措施；

-要求签署方建立内部保密机制；

-明确违规披露的法律责任。-明确签署方在信息处理过程中应承担的保密义务；

-要求签署方采取必要的技术控制（如加密、访问控制）和管理控制（如培训、权限制度）；

-要求签署方对其员工进行相应保密培训；

-对未经授权的信息披露行为设定明确的法律责任和赔偿机制。-应明确双方在信息处理中的权责边界；

-要求签署方提供信息保护能力证明（如信息安全认证）；

-明确在第三方参与时的分包保密责任。e)信息、商业秘密和知识产权的所有权，及其与保密信息的保护关系-明确信息与知识产权归属；

-区分共同开发与独立开发的信息权属；

-规定保密信息使用与所有权的关系；

-建立知识产权保护机制。-在协议中明确规定信息及知识产权的所有权归属；

-对合作开发的信息应事先约定归属及使用权限；

-明确保密义务不影响信息所有权的归属；

-确保信息保护机制符合知识产权法规定。-应结合国家知识产权法律法规设定条款；

-避免在保密协议中混淆知识产权归属问题；

-对于跨境合作需注意不同法域下的所有权差异。f)保密信息的许可使用，及签署者使用该信息的权利-明确信息使用范围与权限；

-规定用途限制；

-设定许可使用条件；

-明确再许可或分发限制。-在协议中明确签署方对保密信息的使用目的、方式和范围；

-设定信息使用期限、用途限制和禁止用途；

-对于允许再许可或分发的保密信息，设定严格的审批流程；

-明确违反使用限制的责任。-使用许可应尽可能具体明确，避免模糊表述；

-应与信息分类和访问控制策略一致；

-对于敏感信息应限制使用场景。g)在高度敏感的情况下，对涉及保密信息的活动的审核和监视的权利-设定审核与监视机制；

-明确访问日志与记录要求；

-授权组织对签署方的保密措施进行检查；

-建立定期审计制度。-在协议中赋予组织对签署方保密措施的监督权；

-明确签署方应配合进行保密审计、评估和检查；

-记录保密信息的访问、使用、传输等关键操作日志；

-定期开展保密协议执行情况的审计与评估。-应确保审核机制合法合规，不受法律限制；

-审计内容应聚焦于保密信息的安全使用；

-审计结果应作为协议续签或变更的重要依据。h)未授权披露或保密信息泄露的通知和报告过程：协议终止时，信息归还或销毁的条款-建立信息泄露报告机制；

-设定信息泄露的响应流程；

-明确协议终止时信息处理的具体条款；

-规定签署方在泄露或终止时的配合义务。-协议中应设定信息泄露的报告时限、方式和责任人员；

-明确签署方在发现未授权披露时应采取的补救措施；

-在协议中规定协议终止后信息处理的具体要求（如归还、销毁方式）；

-明确签署方在信息处理过程中的配合义务及违约责任。-应确保泄露响应流程符合组织应急响应机制；

-信息销毁应符合国家数据安全与隐私保护要求；

-报告机制应与组织的信息安全事件管理流程衔接。i)不遵守协议时采取的预期措施-设定违约处理机制；

-明确法律救济途径；

-制定处罚措施；

-建立争议解决机制。-在协议中明确违约行为的定义和处理程序；

-设定违约赔偿、违约金、法律诉讼等救济途径；

-明确对严重违约行为的处罚措施（如终止合作、列入黑名单）；

-建立争议解决机制（如仲裁、法院管辖地）。-应确保违约处理机制具有法律效力；

-避免设定不合理的违约责任，引起争议；

-对于跨境协议应明确适用法律和争议解决方式。j)定期评审保密和不泄露协议的要求，当发生影响这些要求的变更时也宜进行评审-建立协议定期审查机制；

-制定变更响应流程；

-明确评审频率与触发条件；

-将评审结果纳入协议修订流程。-建立保密协议的定期评审制度（建议每1-2年一次）；

-当出现以下情况时应立即评审协议：

 -法律法规变更；

 -业务模式调整；

 -信息分类变更；

 -合作方变更或终止；

 -发生重大信息泄露事件；

-评审结果应作为协议修订或终止的重要依据。-评审过程应有法律、信息安全、合规等多部门参与；

-应建立评审文档记录机制；

-评审频率应与组织风险水平相适应。“保密或不泄露协议”实施指南工作流程“保密或不泄露协议”实施工作流程表一级流程二级流程三级流程流程活动实施和控制要点描述流程输出和所需成文信息协议制定与识别信息识别与分类信息界定与识别-明确需受保护的信息类型，包括但不限于商业秘密、知识产权、客户数据、财务信息等；

-对信息进行分类分级，评估其敏感性、价值及泄露后可能造成的风险；

-识别信息生命周期中的处理环节，包括收集、处理、存储、传输与销毁；

-确定信息的归属权与使用权限，明确信息所有权和使用权边界。-信息分类与分级清单；

-信息资产清单；

-敏感信息识别报告；

-信息归属权确认文件。协议适用对象识别相关方识别-明确协议适用对象，包括内部员工、外部供应商、合作单位、顾问等；

-判断相关方接触信息的性质、频率和范围；

-对不同角色和岗位设置差异化的保密义务和责任；

-对第三方服务提供商进行背景审查与合规评估。-相关方清单；

-第三方风险评估报告；

-岗位保密职责说明书；

-保密协议适用对象分析表。法律法规与合规要求识别合规基础识别-确定适用的国家、行业和地方的法律法规、监管要求及国际标准；

-分析不同司法管辖区对保密义务的强制性要求；

-将合规要求纳入保密协议条款设计中；

-定期跟踪合规环境变化，确保协议持续合规。-法律法规适用清单；

-司法管辖区合规分析报告；

-协议合规性审查记录；

-合规更新通知文档。协议条款设计条款制定-明确保密信息的界定范围与排除范围；

-规定保密义务的期限，包括是否适用于无限期或信息公开后；

-设定协议终止时的信息归还、销毁等义务；

-明确各方责任，包括信息保护、使用限制、违规处理等；

-约定信息所有权归属与使用许可边界；

-确定是否赋予组织对保密信息相关活动的审核与监控权；

-设定未授权披露的通知、报告与应急响应流程；

-明确违约后果及组织可采取的补救措施。-保密协议模板；

-协议条款合规性评估表；

-不同版本协议对比记录；

-法律意见书或合规审查记录。协议签署与执行协议签署管理签署流程管理-制定统一的协议签署流程与审批机制；

-对相关人员进行协议内容培训与确认；

-确保签署前完成必要的背景调查与资格审查；

-采用电子或纸质形式完成签署，并进行归档管理；

-对协议签署情况进行登记与跟踪。-协议签署登记表；

-电子签署平台使用记录；

-已签署协议归档目录；

-签署确认书或签署回执。协议执行监督执行监督机制-建立保密协议执行情况的监督与检查机制；

-对员工及第三方履约情况进行定期评估；

-对高敏感信息处理活动实施专项审计；

-监控信息使用是否符合协议约定；

-对违反协议行为进行及时发现、记录与处理。-协议执行检查记录；

-审计报告；

-违约事件调查报告；

-风险预警与处理建议书。协议变更与终止协议变更管理变更识别与控制-建立协议变更管理流程，明确变更触发条件；

-对组织结构、业务调整、合规要求变化等进行影响评估；

-对变更内容进行法律审查与风险评估；

-组织相关方重新签署或补充协议条款；

-保留变更记录并更新协议版本。-协议变更审批表；

-协议版本控制记录；

-变更影响评估报告；

-更新后的协议文本。协议终止管理终止处理机制-明确协议终止条件，包括履约完毕、违约、合作关系解除等；

-在协议终止时，执行信息归还与销毁流程；

-对相关方进行退出审查，确认无未履行义务；

-对违约方采取法律或行政手段追究责任；

-汇总协议执行全过程资料，形成闭环管理。-协议终止通知函；

-信息销毁记录；

-终止执行确认书；

-协议执行总结报告。协议评审与改进定期评审机制定期评审活动-建立定期评审机制，建议每年或每两年评审一次；

-结合组织信息安全策略、合规变化、业务发展进行综合评估；

-对协议执行效果、覆盖范围、合规性进行审查；

-收集相关方反馈，优化协议适用性与可执行性；

-根据评审结果提出协议修订建议。-协议评审报告；

-评审会议纪要；

-协议修订建议书；

-评审结论通知函。持续改进机制改进措施落实-针对评审发现的问题制定改进计划；

-明确责任人与改进时限；

-对改进措施实施情况进行跟踪与验证；

-将改进成果纳入后续协议管理流程中；

-形成持续优化、动态调整的协议管理体系。-持续改进计划表；

-改进措施跟踪记录；

-改进验证报告；

-协议管理优化建议书。本指南条款实施的证实方式；“保密或不泄露协议”指南实施活动的证实方式清单（审核检查单）核心主题活动事项对应“6.7.4指南”子条款实施的证实方式证实方式如何实施的要点详细说明所需证据材料名称明确需保护的信息范围a)要保护的信息(例如保密信息)的界定成文信息评审、人员访谈、现场观察-查阅组织制定的保密或不泄露协议文档，确认是否明确界定保密信息的类型、范围和分类标准；

-访谈信息安全负责人或法务部门人员，确认其对保密信息的理解和分类标准是否一致；

-观察员工在远程办公场景中是否对信息进行标识、分类和处理。-保密协议文本

-信息安全政策文件

-数据分类与分级管理制度明确保密协议的持续时间b)协议的期望持续时间，包括可能需要无限期维护保密性或直到信息公开的情况成文信息评审、人员访谈-查阅协议中是否明确保密义务的起止时间，包括协议终止后继续保密的期限；

-询问员工是否了解协议期限及其在协议终止后仍需履行保密义务。-保密协议文本

-法律合规部门出具的协议说明文件协议终止时的信息处理措施c)协议终止时所需的措施成文信息评审、人员访谈、技术工具验证-查阅协议中是否规定信息归还、销毁或删除的具体措施；

-询问员工是否了解协议终止后应如何处理涉密信息；

-使用数据擦除工具验证远程设备中是否已清除涉密信息。-保密协议文本

-数据销毁记录

-远程设备管理日志签署者防止信息泄露的责任d)签署者责任和措施，以避免未经授权的信息披露成文信息评审、人员访谈、现场观察-查阅协议中是否明确签署者的具体责任；

-询问员工是否了解如何防止信息泄露（如使用加密、不使用公共网络等）；

-观察员工远程办公时的安全行为是否符合协议要求。-保密协议文本

-员工安全意识培训记录

-远程访问日志明确信息所有权与保护关系e)信息、商业秘密和知识产权的所有权，及其与保密信息的保护关系成文信息评审、人员访谈-查阅协议中是否明确信息所有权归属及保护责任；

-询问员工是否理解其在使用组织信息时的权利与义务。-保密协议文本

-知识产权归属协议

-合同管理台账明确保密信息的许可使用范围f)保密信息的许可使用，及签署者使用该信息的权利成文信息评审、人员访谈-查阅协议是否明确信息使用范围、用途和限制；

-询问员工是否了解使用保密信息的边界。-保密协议文本

-信息访问权限策略文档

-用户访问日志对保密信息活动的审核与监控权g)在高度敏感的情况下，对涉及保密信息的活动的审核和监视的权利成文信息评审、技术工具验证、现场观察-查阅协议中是否赋予组织对远程工作行为的审计与监控权限；

-验证是否部署远程终端监控工具（如DLP、终端监控系统）；

-观察员工是否接受远程监控，是否了解相关机制。-保密协议文本

-终端监控系统日志

-监控策略文件信息泄露的通知与报告机制h)未授权披露或保密信息泄露的通知和报告过程成文信息评审、人员访谈、绩效证据分析-查阅协议中是否规定信息泄露的报告流程和时限；

-询问员工是否了解泄露事件的上报路径；

-分析组织过去的信息泄露事件报告与处理记录。-保密协议文本

-信息安全事件报告流程文档

-信息安全事件记录台账协议终止时信息归还或销毁条款i)协议终止时，信息归还或销毁的条款成文信息评审、技术工具验证、人员访谈-查阅协议中是否规定归还或销毁的具体方式和时限；

-使用技术工具验证远程设备中是否残留涉密信息；

-询问员工是否知晓协议终止后应执行的信息处理操作。-保密协议文本

-信息销毁策略

-远程设备远程擦除记录不遵守协议时的应对措施j)不遵守协议时采取的预期措施成文信息评审、人员访谈、绩效证据分析-查阅协议中是否明确违反协议的后果（如法律追责、内部处罚）；

-询问员工是否了解违反协议的后果；

-分析组织是否曾对违反协议行为进行处理并记录。-保密协议文本

-信息安全违规处理记录

-法律合规部门出具的处理意见定期评审协议的合规性与适用性组织宜考虑保密和不泄露协议在其所适用的管辖区里的合规性，并定期评审协议的要求成文信息评审、人员访谈、第三方证据-查阅组织是否定期更新协议内容以符合最新的法律法规；

-询问法务部门是否定期对协议进行合规性评审；

-获取外部法律顾问出具的合规意见或审计报告。-保密协议最新版本文件

-法律合规评审记录

-外部法律顾问报告本指南条款（大中型组织）最佳实践要点提示；“保密或不泄露协议”指南条款最佳实践要点提示清单指南子项对应主题活动事项最佳实践示例概述指南条款具体操作要点及说明a)要保护的信息的界定信息分类与界定机制中国电信集团建立“信息资产分类模型”，实现对保密信息、敏感信息的精准定义与标识-建立信息资产分类分级制度，明确保密信息的范围与边界，参考GB/T43697-2024之《数据安全技术数据分类分级规则》；

-引入“信息生命周期管理”机制，确保在信息生成、处理、存储、传输、销毁全过程中的保密界定清晰；

-采用标签化管理，对不同等级信息赋予可识别标识，与信息标记规程（GB/T22081-2024之5.13）衔接；

-结合业务场景动态更新保密信息清单，如新产品研发数据实时纳入保护范围。b)协议期望持续时间协议期限管理机制国家电网公司制定《保密协议有效期管理规范》，明确规定信息保密义务的持续时间-在协议中明确保密义务的起止时间，对于涉及国家秘密或重大商业利益的信息，设定“无限期保密义务”条款；

-结合信息生命周期与业务场景，灵活设定保密期限（如核心技术秘密至公开日，一般信息为3年）；

-定期评估保密期限的合理性（建议每年一次），防止过度限制或信息泄露风险；

-在协议中约定“信息公开自动终止保密义务”的触发条件，同时考虑管辖区法律法规对期限的特殊要求（如《中华人民共和国个人信息保护法》对个人信息保存期限的限制）。c)协议终止时所需措施终止后的综合管理措施中国工商银行建立“协议终止后信息处理全流程”，覆盖责任清算与系统衔接-协议终止前30日启动专项检查，确认签署方掌握的保密信息清单，与资产清单（GB/T22081-2024之5.9）核对；

-明确过渡期（如15日）内的信息使用限制，禁止新增操作，仅允许必要的收尾工作；

-终止后10日内完成双方责任确认书签署，明确后续保密义务延续范围，特别是离职人员的后合同义务；

-对关联系统权限进行批量冻结，防止越权访问，同步更新访问控制列表（ACL）。d)签署者责任与防止未经授权信息披露责任落实与行为约束华为技术有限公司实施“签署者保密行为全链路管控”机制-在协议中明确签署方的“主动防护义务”，包括技术措施（加密存储、DLP系统部署）、管理措施（权限审批、定期审计）、物理措施（涉密文件锁存、办公区域管控）；

-要求签署方定期提交保密措施执行报告（如季度自查表），作为供应商评审依据（GB/T22081-2024之5.22）；

-建立“保密责任绑定机制”，将义务纳入签署方法定代表人责任范畴，明确追责路径；

-对高风险岗位实施“离岗保密审查”，包括设备归还、权限注销、保密承诺重申。e)信息、商业秘密和知识产权归属权属关系与保护机制腾讯集团建立“知识产权与保密信息权属双轨管理体系”-协议中明确信息权属（如“本协议涉及的技术文档归甲方所有”），并附权属证明文件（如研发记录、专利证书）；

-区分商业秘密与专利技术的保护边界，如“已申请专利的技术方案不适用无限期保密，但未经授权披露仍需承担违约责任”；

-约定合作过程中衍生信息的权属分配规则，如共同研发成果需书面确认归属，避免权属争议；

-建立权属争议快速仲裁条款，明确管辖机构（如中国国际经济贸易仲裁委员会），参考GB/T22081-2024之5.32知识产权保护要求。f)信息的许可使用及使用权利使用权限界定与授权管理阿里巴巴集团建立“保密信息使用授权矩阵”-基于“最小必要原则”划分使用权限等级（如只读、编辑、传输），并与岗位角色绑定，符合访问控制策略（GB/T22081-2024之5.15）；

-明确使用场景限制，如“仅限用于XX项目调试，禁止用于竞品分析或外部分享”；

-建立使用审批电子流，高敏感信息需双人复核（如部门负责人+信息安全专员），留存审批记录；

-对信息使用行为生成不可篡改日志，保留至少3年，满足审计追溯需求（GB/T22081-2024之之8.15）。g)高度敏感情况下的审核与监视权利监控机制建设中国核工业集团实施“高敏感信息全生命周期审计”-协议中约定“甲方有权每月对乙方系统进行远程审计”，明确审计范围（如访问日志、操作记录、介质使用台账），符合GB/T22081-2024之8.16监视活动要求；

-在高敏感信息中嵌入隐形水印（如文档作者、访问时间），追踪传播路径；

-对异常使用行为（如夜间批量下载、跨区域传输）触发实时告警，1小时内响应，联动应急响应流程；

-每季度开展现场检查，核对物理介质与电子台账，确保“账物相符”。h)未授权披露或泄露的通知与报告过程事件响应与通报机制中国银行建立“泄密事件三级响应体系”-协议中明确泄露通知时限（重大事件2小时内，一般事件24小时内），符合《网络安全事件分类分级指南》（GB/T20986-2023）的时间要求；

-约定报告内容模板（含泄露信息类型、影响范围、已采取措施），确保信息完整；

-设立7×24小时应急联络专线，确保信息传递畅通，与组织应急响应团队对接；

-制定分级处置预案，如核心数据泄露启动法务与公关协同响应，每年开展1-2次泄露演练，验证报告流程有效性。i)协议终止时，信息归还或销毁的条款终止后的信息处置流程中国建设银行实施“信息归还/销毁双轨验证机制”-明确归还方式：纸质文件需双人签收（接收人+监证人），电子数据通过加密通道传输并附校验码（如SHA-256）；

-销毁方法需符合《中华人民共和国数据安全法》要求，如硬盘物理粉碎需第三方见证（如律师事务所），电子数据采用符合NIST800-88标准的擦除工具（如DBAN）；

-销毁后提供包含时间、地点、执行人的书面证明，并附影像记录（如视频、照片）；

-对无法销毁的介质（如损坏硬盘）进行物理封存，标注“保密信息载体”及封存日期，由专人保管。j)违反协议时采取的预期措施合规与追责机制中国航天科技集团建立“保密协议违约全链条追责体系”-协议中明确违约金计算方式（如实际损失×1.5倍+维权成本），并约定上限（不超过合同金额的30%），符合《中华人民共和国民法典》关于违约金的规定；

-设立“违约分级处置”规则：轻微违约（如记录不全）限期整改（一般7日内），严重违约（如恶意泄露）立即终止合作并追索赔偿；

-将违约记录纳入国家企业信用信息公示系统，作为未来合作评估依据，与供应商准入审查（GB/T22081-2024之5.19）衔接；

-约定争议解决途径，如向甲方所在地有管辖权的法院提起诉讼，明确管辖法律（如中华人民共和国法律）。-协议合规性与定期评审中国移动建立“保密协议动态合规管理机制”-协议签订前开展跨司法辖区合规审查，如涉及跨境数据传输，需符合数据出境安全评估要求（《网络数据安全管理条例》）；

-每年定期评审协议条款，触发条件包括业务范围变更、法律法规更新（如《中华人民共和国数据安全法》修订）、重大信息安全事件后；

-评审由法务、信息安全、业务部门联合开展，形成评审报告，必要时修订协议模板；

-协议版本更新后，15日内通知所有签约方，完成重新签署或补充协议签署，留存更新记录。本指南条款实施中常见问题分析。“保密或不泄露协议”指南条款实施中常见问题分析表指南子项对应主题活动事项问题分类常见典型问题条文实施常见问题具体表现a)要保护的信息界定保密信息识别与范围界定制度缺陷保密信息范围界定不清晰、不全面、不可操作-未依据信息类型、级别、用途等标准进行分类界定；

-未将商业秘密、知识产权、个人敏感信息等纳入保密信息范畴；

-对供应商处理的敏感信息缺乏识别机制；

-采用“所有公司信息”等模糊表述，未通过“列举+概括”方式明确范围；

-未覆盖信息生命周期各环节（产生、传输、存储、使用、销毁）的保护对象。b)协议持续时间协议有效期与保密义务延续管理缺陷协议期限设置不合理或未明确保密义务延续性-未设定保密期限或设置过短，忽视信息生命周期；

-未明确信息即使在协议终止后仍需保密的情形（如商业秘密需无限期保密）；

-对“信息公开”作为保密解除前提的判断机制缺失；

-未定期评估保密期限的合理性（如每年一次）；

-未考虑管辖区法律法规对期限的特殊要求（如《中华人民共和国个人信息保护法》对个人信息保存期限的限制）。c)协议终止时所需的措施协议终止后的综合性措施合规风险协议终止后信息处理机制缺失或执行不力-未明确协议终止时的综合性措施（如停止使用、配合交接、删除副本等）；

-未针对员工离职、合作终止等场景制定特殊处理要求；

-未约定过渡期（如15日）内的信息使用限制；

-未明确终止后责任确认书签署要求。i)协议终止时，信息归还或销毁的条款协议终止时信息归还或销毁执行缺陷信息归还/销毁流程不规范、无验证机制-未明确信息归还的方式（原件+电子版）及签收流程；

-未规定信息销毁的方法（物理粉碎、数据擦除）及证明方式（回执、第三方见证）；

-未对电子存储介质（如硬盘、云存储）的销毁流程作出规定；

-无销毁后验证机制（如影像记录、第三方确认）。d)签署者的责任和措施保密责任落实与防护措施执行缺陷保密责任未有效落实或防护措施不可行-未明确签署者的主动防护义务（技术措施如加密、访问控制；管理措施如限制接触范围；物理措施如涉密文件锁存）；

-未要求签署方对内部人员进行保密培训；

-未禁止签署方将保密信息交由未授权第三方处理；

-责任条款仅约定“不泄露”的消极义务，缺乏可执行的具体措施；

-未与组织的访问控制策略、数据防泄漏（DLP）措施衔接。e)信息、商业秘密和知识产权的所有权信息、商业秘密与知识产权归属法律合规信息所有权归属不清，知识产权保护边界模糊-未明确保密信息归属组织还是合作方；

-未明确合作过程中使用信息产生的新知识产权归属；

-未区分商业秘密与专利技术的保护边界（如“已申请专利的技术方案不适用无限期保密”）；

-未约定合作衍生信息的权属分配规则及争议解决机制。f)保密信息的许可使用信息使用的授权与限制授权管理信息使用权限不明或超出“最小必要原则”-未限定信息使用目的与范围（如“仅限用于XX项目调试”）；

-未明确授权使用期限及权限等级（如只读、编辑、传输）；

-未禁止信息再授权或转用（如用于其他项目、向第三方分享）；

-未建立使用审批流程（如高敏感信息需双人复核）；

-未